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文档简介

1、书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。住建局“三审一评”实施方案 为切实加强我局制度建设,认真查找和消除制度中存在腐败的漏洞和缺陷,不断提升反腐倡廉水平,根据洪纪发20217号文件精神,现就我局开展制度“三审一评”工作拟定如下实施方案: 一、工作目标 力争到2021年底前,通过开展制度“三审一评”工作(“三审”指从合法性、廉洁性、规范性等三方面对制度文件进行审查,“一评”指从执行力方面对制度文件进行评估,简称“三审一评”,下同),认真查找和消除制度文件中可能存在的廉洁性风险,努力从制度层面铲除滋生腐败的土壤和条件,形成有效预防腐败的长效机制。 二、审评对象 正在起草制定的和正在执行的县住建局名义或由

2、县住建局草拟以县政府名义印发的规范性文件。 三、审评内容 (一)合法性审查内容: 1、是否符合依法决策、科学决策、民主决策的程序; 2、是否存在违规违法扩张权力、推卸责任; 3、是否违法增加公民、法人和其他组织权利义务,违法限制公民、法人和其他组织权利; 4、是否存在不符合国家法律法规、缺乏政策法规依据等情况; 5、是否与其他正在执行的规范性文件或制度对同一事项的规定相冲突。 (二)廉洁性审查内容: 1、是否符合中央、省、市、县关于反腐倡廉各项工作部署的要求,是否将预防腐败贯穿于制度建设之中; 2、责任设定、权力设置、利益分配等方面是否遵循公平、公正、合理的原则; 3、自由裁量事项的设置是否合

3、理和必要,自由裁量幅度是否适当; 4、是否存在易滋生腐败的漏洞。 (三)规范性审查内容: 1、办事流程是否科学规范、公开透明、便民高效 2、涉及群众利益的重大事项是否经过必备的论证、听取意见和风险评估; 3、制度操作是否简便易行、设置科学、规范合理; 4、职责配置是否规范,监督制约措施是否有效,责任追究机制是否健全; 5、制度制定、运行、完善等方面是否具有系统性。 (四)执行力评估内容: 1、制度是否进行传达学习,是否进行公开,公示是否知晓; 2、制度执行是否有配套措施; 3、制度执行过程中是否进行过必要的指导、督促检查; 4、对制度执行不力的,是否督促整改,是否建立问责机制; 5、制度是否得

4、到普遍执行,执行过程中是否存在缺位越权的情况。 四、审评方式 (一)单位审评。自审自评。按照审评要求,对照审评内容,先由各单位、各部门对本单位、本部门制定的文件逐份逐项进行自审自评,形成评估报告报局“三审一评”领导小组办公室;互审互评。局“三审一评”领导小组办公室组织各单位、各部门进行互审互评,提出审评意见报县“三审一评”领导小组办公室。 (二)专家审评。对专业性、政策性较强的制度文件,提请县制度“三审一评”领导小组联系县人才库专家,组成审评专家组进行审评。 (三)特邀评审。对涉及面广、群众关注度高的制度文件,邀请群众代表和管理服务对象进行评审,听取意见和建议。 五、审评程序 (一)成立领导小

5、组,制定审评方案。局成立审评工作领导小组,制定制度“三审一评”工作方案,确定审评方式,并将审评方案、审评方式等报县制度“三审一评”领导小组办公室。 (二)清理制度文件,进行分类登记。根据“三审一评”工作要求,对正在执行的各项制度文件进行全面清理,按照继续执行、修改后再执行、终止执行进行分类登记,确定审评制度文件,填写制度“三审一评”统计表,报县制度“三审一评”领导小组审核备案,对继续执行的制度文件逐件进行审评,对正在起草准备出台的文件进行前置性审评。 (三)广泛研究论证,认真查找风险。根据实际情况,广泛听取专家、基层群众和社会各界的意见建议,全面了解各方面对于审评事项的反映和评价,认真查找审评

6、事项中的廉政风险点和不符合廉洁性要求的有关问题。 (四)提出审评建议,形成审评报告。在充分论证和查找廉政风险点的基础上,就廉洁性风险分析、相关意见建议、审评结论等形成审评报告,并报县制度“三审一评”领导小组办公室备案。 (五)反馈评估报告,制定整改意见。将评估报告及时反馈给相关单位、部门,指出存在的问题,提出相关意见建议,相关单位针对反馈的意见建议,制定切实可行的整改意见。 (六)督促整改完善,公示整改结果。督促相关单位、部门按照整改意见进行整改完善,并将整改完善后的制度文件通过多种渠道进行公示,接受社会监督。 六、时间安排 (一)前期准备阶段(2021年5月-6月)。对制度廉洁性评估工作进行

7、调研,起草制度“三审一评”工作方案,成立制度“三审一评”领导小组,制定实施方案,认真清理制度,确定评审制度。 (二)全面评估阶段(2021年7月9月)。根据县制度“三审一评”领导小组要求,结合自身实际,明确工作职责,积极开展“三审一评”工作,及时将工作进展情况报县制度“三审一评”领导小组办公室。 (三)整改完善阶段(2021年10月11月)。根据审评报告形成的意见,及时制定完善措施,认真整改落实,公示整改结果。 七、相关要求 (一)提高思想认识。各单位、各部门要充分认识开展制度“三审一评”重要性和必要性,切实增强工作的责任感和紧迫感。 (二)落实工作责任。各单位、各部门负责人是制度“三审一评”工作第一责任人,要负总责亲自抓,并指定专人负责,强化

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