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文档简介
1、青,取之于蓝而青于蓝;冰,水为之而寒于水2020年hsse工作总结-企业工作总结 2021年hsse工作总结 2021年以来,我们以深入开展“全员安全诊断”活动为主线,严格执行2021年hsse工作要点,扎实开展安全活动,进一步明晰责任、完善标准、强化监管、考核引领,确保了安全、清洁发展。 1、做好“全员参与安全诊断”主题活动,确保活动取得实效。 根据总公司全员参与安全诊断实施方案,发动全体干部职工积极投入到活动去中,充分发挥全员深入现场开展排查,多提优秀诊断建议,按照“管业务必须管安全的”原则,督促各专业主管人员对生产现场进行排查整改。积极组织参与安全提建议活动,优选12条优秀诊断建议上报。
2、对各单位上报的优秀建议按照月考核季兑现进行奖励,激发全员参与的热情。 2、认真开展各项hse检查、督查活动 组织开展月度检查12次,专项检查4次,共查出问题256项。整改检查问题63项,整改视频检查问题72项,整改视频问题12项,各单位对检查问题及时进行了整改,同时督促各单位及时进行举一反三整改。与监督中心进行合作帮扶检查,通过对现场、资料等各方面的检查,全面的了解管理区现状,对查出问题进行了交流。对检查的问题做了详细的记录,并在安全会议中进行通报,各单位及时进行举一反三整改并反馈。 3、严格执行hse会议制度、提升hse管理水平 按时召开qhsse委员会及月度工作例会,会上制定整改措施,督促
3、整改实施。会议有针对性的研究解决基层的困难,安排部署各类重点工作,促进hse工作有序推进,提升hse管理水平。 4、认真开展安全专项培训、检查及安全活动 积极组织人员开展安全培训,采油厂hsse管理手册、文件精神、安全管理规定、视频案例等多次停工停产集中专项培训,通过学习违章行为事故案例,认真分析违章行为及发生的问题的根本原因,举一反三、吸取教训做好各项培训整改工作,通过各项工作的开展,达到警醒提高安全意识,杜绝各类事故的发生。组织多人参加2021年第一期双重预防机制培训。同时根据要求,开展了雨季汛期前水体隐患排查治理专项检查、硫化氢危险源风险辨识与危害分析专项检查,登高作业专项安全督查工作、
4、交通安全隐患排查和上半年交通安全检查、做好全国“两会”期间安全生产工作、2021年节能宣传周和“六五”世界环境日宣传活动、2021年“安全生产月”和“安全生产万里行”活动 、组织参加“天天学应急”全民应急安全知识有奖答题,迎接双重预防机制建设检查。梳理完善承包商管理规定及管理工作程序,加强承包商管理。管理区通过开展专项全面整治活动,要求检查注重实效不走过场,检查问题及时反馈到各单位,按照隐患分级管理的原则,落实整改负责人,并组织复查,确保发现的隐患得到真正的治理,促进整体管理水平的提升。 5、完善应急救援队伍,开展应急演练 根据管理区应急处置计划,安排实施了*应急演练,6月份开展了*应急演练,
5、通过演练加强应急预案的实操性,提高应急处置实战能力,将应急演练常态化、操作标准化贯穿于生产运行全过程。 6、加强职业健康管理工作 根据计划安排,及时配合职业卫生检测机构对化验室等有毒有害场所进行现场检测。按时发放职业病防护用品,通过对现场实际工作过程中的有毒有害气体浓度的检测,有效掌握工作场所的实际情况,确保职工健康受到保护。积极开展职业病防治法宣传周活动,通过发放宣传材料、网络微信答题、观看视频等丰富多彩的形式,做实职业病危害因素监测和结果告知,推进职业病危害场所分级管控,为员工创建安全健康的工作环境。针对化验室进行专项检查,查出问题7项,提出整改建议4条。完成防暑降温费的发放工作 7、强化
6、硫化氢风险管控 完善硫化氢安全管理规定,制定硫化氢专项治理总体规划,结合管理考核办法,加强源头治理,硫化氢含量得到了有效控制。同时做好硫化氢防控培训,针对含硫化氢井多、含量高的现状,严格执行含硫化氢井操作规程,杜绝了硫化氢中毒事件的发生。及时送检11套空呼及7台便携式硫化氢检测仪,新安装固定式硫化氢检测仪6套。 8、积极组织参加安全生产月咨询日活动 6月16日,组织10人参加了安全月活动,进行板报展览、安全答题及心肺复苏对抗赛,参加心肺复苏比赛获得第二名的好成绩。 9、做好环保管理工作 为深入贯彻习近平生态文明思想,聚焦“五大战略”“三大目标”部署,以“奉献洁净能源,践行绿色发展”为理念,以“清洁、高效、低碳、循环”为目标促进全面可持续高质量发展。 组织开展六五世界环境日展板评比活动,并组织干部员工学习典型环保事件事故案例和环保政策法规知识及事故警示教育展板。参加了采油管理一区承办的环保公众开放日活动,并同政府部门、人大代表、政协委员、周边群众和新闻媒体走进场站、了解绿色发展,
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