建筑工地安全发言稿内容

1、建筑工地安全发言稿内容“安全”对于工人来说是重要的,对于建筑员工,它的意义在于工程施工的顺利进行,在于千家万户的幸福与欢乐下面就由为你带来建筑工地安全发言稿内容,希望你喜欢建筑工地安全生产演讲稿建筑工地安全发言稿篇【1】大家都知道生命弥足珍贵,人人都希望生命辉煌灿烂家人安康家庭幸福是我们梦寐以求的企盼能确保我们实现夙愿的重要前提是安全安全生产事关国家企业和人民的生命财产,是重于泰山的大事,它是我们各项工作的重中之重安全工作是一个复杂的系统工程,他要求我们每个人都必须始终保持清醒的头脑,具备高度自觉的安全意识,积极担负起安全的责任但令人遗憾的是,在我们身边有不少人视安全生产如儿戏,在工作中心存侥

2、幸,一味地追求生产效益,忽略了安全保障和保护措施而酿成大祸,一桩桩血的惨痛教训不胜枚举,触目惊心,无一不在警示我们安全重于泰山出海之前先探风,上岗之前先练功,想要无事故,需练基本功!为了确保企业的安全生产,必须重视对企业职工的安全知识教育,提高他们的安全意识未雨绸缪,防患于未然,我们需要不断地举行预防安全事故的演练,要警钟长鸣,不断地纠正我们队伍中那些对安全生产漠然置之的错误思潮,让他们清醒地认识到在我们的日常工作中一个小的事物,诸如一根钢管一块砖头一个异常的声响,都可能引发意外的事故我们每一个人都应在头脑中树立牢固的安全意识,这样就能有效地遏止安全事故的发生在这里,我给大家讲述两个最近在我的

3、工作单位发生的安全事故某一大型体育工程,同时参加施工的单位很多江苏一家装饰公司施工高度52米的异型钢柱装饰板高空作业要系安全带这是起码的安全常识有两兄弟都是参与搭设架子的架子工人2xxx年5月6日早,兄弟俩到了40米高的架子工作面时,弟弟才发现忘记了带安全带,哥哥说:“回宿舍拿安全带来回太耽误时间,我的工作经验丰富,不系安全带也行,我的安全带给你用”不幸发生了,仅凭经验丰富不系安全带违章作业的哥哥,在拆架子过程中,不慎在40米的高空失足,坠落在体育场看台台阶上惨剧发生,弟#心疾首,追悔莫及假如当时弟弟按规章操作,怎会酿成惨剧!这个工程的钢架罩棚是由南方某单位施工,2xxx年4月25日,一根半吨

4、重的钢架突然从高空落下,深深地插入外圈施工道路上事故发生后,该单位四名工人都没能将钢架从地面拔出想想都令人后怕,虽然未发生意外伤亡,但是假如当时有工人在钢架罩棚下施工或者外圈施工道路上正好有人路过,后果将不堪设想据有关部门统计,全国每年发生安全事故在100万起以上,死亡人数在13万人以上,平均每天就有380多人丧生在各类安全事故,伤残人数则在20多万安全事故造成的直接经济损失在1000万元以上这一组组数字无一不在警示我们痛定思痛,无一不在告诫我们安全重于泰山让我们深切地认识到,有关安全生产的方针政策,法律法规和安全生产知识的学习,是我们的责任,确保安全生产无事故是我们的首要任务注重安全,就是关

5、爱生命,重视安全,就是尊重生命企业里任何一个岗位一个人出现问题会给本岗位个人带来影响,甚至给企业造成损失因此,企业里每个职工在自己的工作岗位上都要自觉地成为一名安全员,对岗位上存在的任何安全隐患不能置若罔闻,对工作中出现的任何违章违纪行为更不能熟视无睹,应当坚决地予以制止,只有这样,才是对本岗位负责,对他人负责,对企业负责,更是对自己负责生产的安全我们大家的责任我们每个职工只有在工作中从我做起,从本职岗位做起,才能有效地防止事故的发生,才能使我们的企业和个人在良好的安全生产氛围中扬帆远航!建筑工地安全发言稿篇【2】同志们:今天的会议主要是贯彻落实上周市住建委召开的全市创建平安标化工地誓师动员大

6、会以及鹿城区召开的全区城市精细化管理八大行动动员大会的两个会议精神刚才我局赵宾武总工就“百日攻坚”行动做了总体的部署,以及“六个一律”“八个必须”和“十项要求”等创建标准做了具体的要求6家企业也做了表态发言,其中我有两点不太满意:首先是表态承诺虽很有气势,但仅仅做出承诺,并未对内部处罚做出明确规定上周新邦在市里会议上就明确表态诚信分扣一分罚两万,扣两分罚五万,门卫管理制度白天保安晚上工人,这才是企业管理上货真价实的规定,也是我想听到的;还有上台表态发言的基本上不是企业的主要负责人,市里面开会我们局上台表态发言的是我这个局长,为什么今天表态发言不是你们企业的主要负责人,我想主要还是因为根深蒂固的

7、“挂靠”思想,感觉工地的现场与我老总没有什么关系这也与住建局长期以来监管行业的理念方式没有到位有关,我在局里常批评与提醒同志们,住建局的分管领导不能变成企业的分管经理,质安监站不能成为企业的质检科安监科今天特别是企业老总没来的,请你们就把话带回去问一下老总:一年下工地的次数有没有我这个局长多?你们分管安全生产的副经理下工地的次数有没有我局赵宾武总工多?刚才区委政法委副书.记区平安办主任谢成龙同志也就平安标化创建做了重要指示本次会议区政.府领导决定设在区政.府会议中心召开体现了对我区全面创建平安标化建筑工地工作的高度重视,坐在主.席台上,我心中产生两份感触:一是在这个会议室,我平时只坐在下面听区

8、领导讲话,今天坐在这里,倍感压力;二是2xxx年我还在区政.府大院建设中作为业主身份时有两件事仍让我记忆犹新,其中一件事是施工单位的人员动手打了监理,我原以为监理在工地上的地位是至高无上的,施工单位人员怎么敢打监理?!第二件事是区政.府食堂楼的建设管理上非常混乱,当时我作为业主对施工单位决定停工7天整改,我当时打电话给施工单位的老总希望重视并到现场察看,企业老总说:“你认为我到现场有用吗?”,我说:“你作为企业的老总怎么会没有用?”,该老总说:“现在建筑市场都是这样的,我去了也没用的,你懂的!”他还是给了我面子第二天到了现场,我企业老总和施工单位小工头三个人站在区府大院正口门,这个老总对小工头

9、说了不痛不痒的几句话“业主有要求了,你看看能做嘛就把他做起来吧”,我发现把这个老总叫过来还真的是没有什么用n年以后我才明白原来这是挂靠的原因如今,十年过去了,我也在区住建局当了两年的局长,尽管我们的工地经过了“六城联创”的洗礼,工地的文明标化得到了一定程度的提高,但是各种乱象仍然层出不穷,十年时间我们工地的标化管理并没有本质性的提高守权主任在全市创建平安标化工地誓师动员大会上讲的“嫉恶如仇”,我也深有同感现在我列举下工地现场十大乱象:污水横流污泥乱堆垃圾乱扔材料乱放尘土飞扬轮胎带泥渣土抛撒消防柜空设大门虚设生活区管理混乱等,下面我提五点要求:一创建平安标化工地是企业自身管理的基本要求“六个一律

10、”“八个必须”和“十项要求”等创建标准是企业最基本的要求,不是什么“高大上”的东西安全生产是企业的生命线,文明施工是企业的形象,工地就是企业的生产车间,企业管理理念文化都表现在工地现场尤其是房开企业,今年的房地产市场也在回暖,政.府也要求加大投资力度,但我区房开项目的工地现场却做得非常一般,我希望房开企业:一是将工地现场当成企业楼盘品牌的一个组成部分,如果现在展现出来的是脏乱差,那最终的成品在民众的口碑上也不会好;二是要舍得花钱,用在现场的文明标化施工上,不要仅仅花在促销宣传上,现场的文明标化也要相匹配二拉高标杆,创建工作要走在全市前例徐立毅书.记在市有关会议上指出“建筑工地乱象必须整治”,温

11、州要对标杭州,鹿城要为全市树立标杆一是鹿城是温州的核心城市,树立标杆是首位度的需要;二是我区的大部分工地与老百姓的生活息息相关,群众对我们的工地必然有更高的要求;三是巩固六城联创成果的需要;四是确保平安稳定迎接“g20”峰会的需要;五是我区施工安全文明措施费费率高于其他非市区,所以就应该比其他地方要做得好三安全文明措施费必须做到专户专款专用,真正用到安全文明措施上,实现有效的监管安全文明措施费规定在开工前要打到专户上,才能领到施工许可证,且需要在开工前以30%先行打给施工单位用于安全文明标化创建请大家比较下施工合同,哪项工程款的支付有这样的保障力度?!问题就出现在有专款专户但没有专用!经过层层

12、“转包”“发包”“挂靠”等,“以挂代管”“以包代管”现象普遍存在,这笔专款被层层剥皮,真正用在安全文明措施上的自然就少了所以我们的安全文明措施费必须要做到专户专款专用四创新监管方式,严格处罚执法一是检查方式改变:采取飞行检查突击检查暗查等方式同时创新监管方式,采取“互联网+”模式,即区属168个在建建筑工地在5月1日前要全面实施视频监管,实现视频信息同步,彻底改变“猫抓老鼠”式检查的现象去年我到元本检测有限公司调研,到他们一个工地现场,一个桩基静载实验就足足有5台监控从不同角度实时记录,他们的老总说他只需坐在公司监控室里就可以掌握现场情况并实现全程“留痕”同志们想想,一根桩基静载试压都可以用5

13、台监控探头实时视频监控,难道我们这么大的工地还实现不了吗?!二是严格处罚:以重拳组合拳严厉处罚,主要有:一是通报批评;二是诚信扣分诚信评价体系实现了市场与现场的联动,我当局长的第一天就下决心要推动这项工作,诚信分就是企业的生命现在有的企业也已经体会到诚信分的重要性,这次一个工程投标就因为诚信分差了0.01分,第二名就超过了第一得以中标所以我说工地上的乱象,政.府在这里也有责任,原来的单一商务标低价中标的招投标方式,某种程度上破坏了市场的生态秩序,所谓的公开公平若是建立在“摸球”与“低价”上,我认为并没有体现真正的公平,市场的公平首先要建立在择优机制上,没有择优机制的市场是不健康的所以我希望企业

14、老总们要视诚信分为企业的生命三是项目负责人总监专监扣分,也已经实施了将近一年时间;四是安全措施费扣减函告制,即现场有存在不到位的,函告至业主单位按照合同履约扣减安全措施费,今年以来已经有14家业主单位收到我局函告,其中最高的扣减金额为139万,接下来我局要加大力度,我也要求赵宾武总工要严格按照合同约定,最高可总计扣减措施费下限的30%,每被市里区里通报批评一次的扣减10%执行刚才谢成龙副书.记也提到3月份被市平安创建检查到的9个点里有5个是工地,虽然其中有3个是市管工地,但我还是感觉到坐不住,难道我们工地的管理水平还比不上菜市场,比不上城中村的吗?!我希望同志们坐在这里也要感到脸红!我认为企业既然没有把安全文明措施费用在该用的地方,那就要相应扣罚!五是不良行为记录以及其他处罚等五彻底纠正两个错误认识:一是认为监管如此严厉,项目部无利润可赚;二是区住建部门对企业体恤不够,企业将难以生存我认为企业的利润应是建立在对提高企业内部的管理水平以及项目工地的精细化管理上,不能建立在低水平低标准,更不能建立在层层转包分包挂靠上要正确区别对企业的服务与行业的监管两个概念,我局对企业的服务管理是一手软一手硬的理念和要求,一方面要做好对企业的服务,要“软”;一方面要对施工现场的不文