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文档简介

1、 婚纱摄影公司 工资奖金分配办法 一、 工资 遵循职务高低、技术等级、责任和贡献大小来制定工资、奖金的等级，随着本人的工作表现及 技术、贡献的高低不定期的评审小组审定员工工资的晋升和降低，经讨论工资由底薪工资、职务工 资、技术补贴组成，其中底薪分九级、职务分七级、技术补贴分六级，即 （一）工资分九级 1、总经理 2、副总经理 3、经理4、副经理5、主任 6、副主任7、组长 选样组在接单组需要帮助时 可帮其接单，接单直接提取2%。 4、 礼服出租不计二次消费，可按其租金的8%提取。 5、 目前门市共分二组：二组应有竞争，如二组中有一组未达到指标，且二组营业额比例超过4: 6, 则落后小组应在总奖

2、金中扣 5%给先进组。 60元以20元提取; 80元以30元提取； 100元以40元提取; 协助选样人员： 协助人员奖金为选取样金1% （按协助人数平分） 本人在合约单上签字，选样部主管，营业经理签字为准。 2015年2月起执行 婚纱摄影有限公司 写真馆工资奖励办法 门市：指标为1.8万元/人基本工资800元，完成奖励200元，超额部分按比例提取。 如完不成指标：1.2万-1.8万之间扣200元。 1.2万以下扣400元 美容：500元以内套系为7.5元 500元以上套系为9元 （含化妆、造型） 摄影：300元以内套系6元 301元一500元套系9元 501元一1000元套系11元 1000元

3、以上套系15元 选样金：摄影师、化妆师各提1.5% 2015年2月起执行 1 倚窗远眺，目光目光尽处必有一座山，那影影绰绰的黛绿色的影， 是春天的颜色。周遭流岚升腾，没露出那真实的面孔。面对那流转的薄雾，我会幻想，那里有一个 世外桃源。在天阶夜色凉如水的夏夜，我会静静地，静静地，等待一场流星雨的来临 许下一个愿望，不乞求去实现，至少，曾经，有那么一刻，我那还未枯萎的，青春的，诗意的 心，在我最美的年华里，同星空做了一次灵魂的交流 秋日里，阳光并不刺眼，天空是一碧如洗的蓝，点缀着飘逸的流云。偶尔，一片飞舞的落叶， 会飘到我的窗前。斑驳的印迹里，携刻着深秋的颜色。在一个落雪的晨，这纷纷扬扬的雪，飘落着 一如千年前的洁白。窗外，是未被污染的银白色世界

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