0711奖惩制度

1、奖惩制度第一章总则第一条目的：为加强企业管理，教育员工自觉遵守国家法律、法规，社会公德和职 业道德，保障公司各项规章制度执行，促进公司全体员工奋发上进，特制定本制 度。第二条 制订原则：有章可循，违章必纠，奖惩分明，赏罚有度的原则；精神奖励与 物质奖励相结合，教育与处罚相结合原则。第三条适用范围：本制度适用于公司全体员工。第四条本制度由公司人力资源部贯彻并督察实施。第二章员工奖励第五条员工奖励分类：嘉奖、记功、记大功、奖金或晋级。第六条员工有下列情况之一者，可予嘉奖。一、品行端正，认真勤奋，承办、执行或督导工作得力者。二、 忠于职守、遵纪守法、文明礼貌、模范执行各项规章制度，全年未出现事故 者

2、。三、 坚持业余学习，不断提高业务水平，在公司任职期间，获得相尖专业证书或 大 专以上文凭者。五、维护公司荣誉，在客户中树立良好公司形象和口碑者。六、热心服务，有具体事实者。第七条员工有下列情况之一者，可予记功。一、工作勤奋，超额完成工作任务或利润计划指标，经济效益显著者。二、维护公司的规章制度，对各种违纪行为敢于制止、批评、揭发者。三、积极向公司提出合理化建议，其建议被公司所采纳者。四、对可能发生的意外事故能防患于未然，确保公司及财物安全者。五、节约或对废料利用，著有成效者。第八条员工有下列情况之一者，可予记大功、对主办业务、工作流程或管理制度改进，提出具体方案，经采纳施行著有成 效者。二、

3、研究改善工作方法，提高工作效率或减低成本确有成效者。三、检举揭发违反规定和损害公司利益事件者。四、维护公司利益，保护公共财产，防止事故发生，避免或挽回经济损失10001000元至50005000元者。五、执行临时紧急任务能按时完成者。第九条员工有下列情况之一者，可予奖金或晋级。一、办理重要业务成绩特优或有特殊贡献者。二、 适时消除意外事件或重大变故，使公司避免或挽回经济损失1000010000元以上者。三、对于舞弊或有危害公司利益的事情，能事先揭发、制止者。四、对公司发展有重大贡献，应予以奖励之事迹者。五、具有其他功绩，总经理认为应给予奖励者。第三章员工惩处第十条员工惩处分类：警告、记过、记大

4、过或降级、免职或除名。第十一条员工有下列情况之一者，予以警告处分，并处以100100元以下的罚款。一、因过失导致工作发生错误，情节轻微者。二、1 1月内2 2次未完成工作任务，但未造成重大影响者。三、初次不服从工作安排或工作调动，影响生产、工作秩序者。四、擅自脱岗，私自外出，怠误工作者。五、工作时间吃食物、上网聊天，以及干与工作无尖之事者。六、工作时间，非招待客户或业务尖系饮酒者。七、不遵守考勤管理制度，1 1月内无故迟到或早退累计2 2次者。八、代打考勤卡与被代打考勤卡者。九、经查实一月内2 2次以上未按规定着装和配戴胸卡者。十、在工作场所内喧哗或打闹，影响正常工作秩序者。十八一、违反安全规

5、定、环境卫生制度者。十二、未经允许，擅自使用他人办公设施、设备者。第十二条员工有下列情况之一者，予以记过处分，并处以100100元至500500元的罚款、不服从主管领导合理指导，造成不良影响者。二、对上级指示或有期限命令，无故不能如期完成，影响公司权益者。三、季度内累计3 3次未完成工作任务，但未造成重大影响者。四、在工作场所酗酒，影响工作秩序者。五、对同事恶意攻击、诬害、制造事端者。六、因疏忽致办公设施、设备或物品材料遭受损失者。七、不遵守公司规章制度，弄虚作假造成不良影响者。八、1 1月内无故迟到或早退累计3 3以上5 5次以内或有旷工现象1 1次者。第十三条员工有下列情况之一者，予以记大

6、过处分或降级，并处以500500元以上的罚 款。一、擅离职守，致公司蒙受重大损失者。二、未完成工作任务，造成重大影响或损失者。三、不服从主管理人员合理指导，屡劝不听者。四、工作疏忽大意，造成公司财产和名誉损失者。五、蓄意损毁公物，涂改重要文件资料或故意泄漏商业秘密者。六、1 1月内无故迟到或早退累计5 5次以上或累计旷工2 2次者。七、违反公司安全或其他规定，使公司蒙受重大损失者。八、在公司内酗酒滋事，造成恶劣影响者。第十四条员工有下列情况之一者，予以免职或除名。一、拒不服从上级主管指挥监督，与上级主管发生冲突者。二、违反劳动法律、法规或公司管理规定，情节严重者。三、对同事施以暴力或有重大侮辱

7、威胁行为者。四、聚众闹事妨害正常工作秩序者。五、盗窃同事或公司财物及招摇撞骗，使公司蒙受损失者。六、利用职权受贿，以不正当手段侵占或挪用公司财产谋取私利者。七、连续旷工3 3天以上或全年累计1010天以上者。八、季度内累计2 2次或年度内累计5 5次记大过者。九、经公检法部门片以拘留、劳教、判刑处理者。 十、其他应予以除名者。第四章奖惩的其他规定第十五条员工的奖励，以嘉奖3 3次等于记功1 1次；记功3 3次等于记大功1 1次。第十六 条员工的惩处，警告2 2次等于记过1 1次，记过3 3次等于记大过1 1次。第十七条 对员工嘉奖、记功、记大功的一次性奖励金额不高于500500元，奖金或晋级，

8、 视具体情况确定，奖金金额不低于500500元。第十八条员工的奖惩应以事实为依据，由各部门、各主管领导提供材料，以书面形 式叙明事实，人力资源部调查核实后，按人事管理责权划分进行审批执行，并作为员工考 核时的参考依据。第十九条为使受到惩处的员工将功补过，在同一年度中，功过可以相抵和转换。一、 1 1次嘉奖可与1 1次警告相抵。二、 1 1次记功可与1 1次记过相抵。三、 1 1次记大功可与1 1次记大过抵。四、 原则上，同年中3 3次记大功，可晋升1 1级工资；3 3次记大过，降1 1级工资。五、 同年中功过抵消后，对年终评比、提薪、晋级等不产生影响。第二十条奖惩的审批权限一、奖励事件为：嘉奖

9、、记功；惩处事件为：警告、记过的，由部门提供材料，并填写 员工奖罚审批表部门经理签署意见，人力资源部调查核实，报分管副总经 理审批执行。二、奖励事件为：记大功、奖金或晋级；惩处事件为：记大过或免职，降级或除名 的，由部门提供材料，并填写员工奖罚审批表部门经理签署意见，分管副总经理审 核，人力资源部调查核实，报总经理审批执行。第二十一条员工奖罚审批表批准生效后，记入员工档案以备存查，大功或 大过 以上者须在公司内通告，奖励与处罚金额计入本人当月工资。第五章附则第二十二条本制度未尽事宜，在实际执行过程中修订和完善。第二十三条本制度由人力资源部负责解释，自批准发布之日起执行。Whe n you ar

10、e old and grey and full of sleep,And no ddi ng by the fire, take dow n this book,And slowly read, and dream of the soft lookYour eyes had once, and of their shadows deep;How many loved your mome nts of glad grace,And loved your beauty with love false or true,But one man loved the pilgrim soul in you

11、,And loved the sorrows of your cha nging face;And bending dow n beside the glow ing bars,Murmur, a little sadly, how love fledAnd paced upon the mountains overheadAnd hid his face amid a crowd of stars.The furthest dista nee in the worldIs not betwee n life and deathBut whe n I sta nd in front of yo

12、uYet you dont know thatI love you.The furthest dista nee in the worldIs not whe n I sta nd in front of youYet you cant see my loveBut whe n un doubtedly knowing the love from bothYet cannot be together.The furthest dista nee in the worldIs not being apart while being in loveBut whe n I pla inly cann

13、ot resist the year ningYet prete nding you have n ever bee n in my heart.The furthest dista nee in the worldIs not struggli ng aga in st the tidesBut using on efs in differe nt heartTo dig an un crossable riverFor the one who loves you.Whe n you are old and grey and full of sleep,And no ddi ng by th

14、e fire, take dow n this book,And slowly read, and dream of the soft lookYour eyes had once5 and of their shadows deep;How many loved your mome nts of glad grace,And loved your beauty with love false or true， But one man loved the pilgrim soul in you.And loved the sorrows of your cha nging face;And b

15、ending dow n beside the glow ing bars,Murmur, a little sadly, how love fledAnd paced upon the mountains overheadAnd hid his face amid a crowd of stars.The furthest dista nee in the worldIs not betwee n life and deathBut whe n I sta nd in front of youYet you dont know thatI love you.The furthest dista nee in the worldIs not whe n I sta nd in front of youYet you cant see my loveBut whe n un doubtedly knowing the love from bothYet cannot be together.The furthest dista nee in the worldIs not being apart while being in loveBut whe n