完整版门窗公司岗位责任制20111222

1、4-JU岗门窗工程有限公司2011 年 12 月 26 日总经理岗位在责任制1、认真贯彻执行党和国家的各项路线、方针和政策；主持本公司全面工作；负责处理本公司的日常行政、人事、安全、生产管理等事务。2、严格执行国家政府职能部门制定的对建筑门窗行业有关方面的各项 法规、决议和决定。3、加强对员工的安全、 服务意识教育， 牢固树立安全和文明生产观念。4、负责组织制定和审批公司各项管理制度、 管理办法和各项作业流程， 健全和完善企业各部门岗位职责。5、负责组织制定企业的发展规划、 编报公司年度工作计划和工作总结， 指挥、督促并检查下属各部门完成各项工作。6、负责确定企业各部门的设置、定编、定员、定岗

2、。7、对本企业各部门主管级（含）以上管理人员有任免权，并进行绩效 考核，有权对考核结果进行处理。8、负责组织、领导本企业所有员工的业务、技能培训工作，提高员工 的专业素质和工作绩效。9、负责贯彻实施质量管理体系文件内容，按要求做好相关工作的落实 与检查工作。10、负责审核企业资金使用、费用开支、财务预算方案。11、负责对企业各种生产、生活物资采购计划进行审核。12、负责组织、参与项目竞标工作；负责与各项目经理签订相关经理 责任合同，并督促检查合同执行情况和施工完成情况。13、了解和掌握国家对建筑业有关的新政策、新举措和行业动态，注重科学管理，抓好质量安全工作，实行“经理负责制” ，不断提高企业

3、 的经理效益和社会效益，扩大企业知名度。14、定期组织召开企业部门负责人工作例会，总结、研究企业现阶段 生产、经营及管理情况。生产副总经理岗位责任制1、在总经理的领导下抓好公司的生产和安全管理工作。 熟悉和掌握公 司的情况，及时向总经理反映，提出意见和建议。2、严格遵守国家、行业、地区制定的法律法规方针政策，执行各相关 规范规程及标准，积极推广公司内部的新技术、新工艺、新材料、新 设备等，促进公司科技进步。3、主持公司生产计划的编制工作并负责审核， 督促分管职能部门检查、 监督和服务，对计划完成情况负责审核。4、主持公司内日常生产技术工作，组织公司内部工程的人、材、物等 生产调配，对重点工程进

4、行明确指导，执行公司生产会及相关工程协 调会会议精神。5、主持公司内部年度产值、质量、技术及安全生产等量化指标的制定 工作并报请总经理批准，组织相关职能部门和工程项目进行落实。6、建立健全内部生产管理制度和管理流程根据工程生产运行计划，掌 握工程进度，搞好各项目部协调，组织分配劳动力，平衡调度设备材料。7、负责公司内部工程项目的质量、安全事故等处理，负责生产中的技术和质量保证工作，发现问题及时组织解决和处理，重大问题直接 报总经理。8、完成总经理交办的其他临时性工作。经营副总经理岗位责任制1. 负责销售部、财务部、供应部和行政事务部的日常管理和监督 2根据公司的战略规划以及年度经营计划拟定营销

5、方针和销售策略计 划并分解实施。3负责公司的销售运作，引导和控制销售工作的方向和进度。4与销售部及其他部门合作，组织开发多种销售手段，完成销售计划 及回款任务。5管理日常销售业务工作，审阅订货、发货等业务报表，指导、监督 并有效控制控制销售活动。6协同销售部、技术工程师参加大型招投标或重大合同的谈判与签订 工作，负责对一般合同的审批。7深入了解本行业，把握最新销售信息并反馈给销售部，为企业提供 业务发展和价格定位的战略依据。8协助处理大客户投诉， 跟踪处理投诉结果， 并进行客户满意度调查。9建立客户档案进行规范化管理，进行客户分析，挖掘客户需求。10、负责材料的采购和供应，监督和管理公司材料使

6、用情况，如有不 符，督促有关人员限期查清原因、制定措施并处理、汇报；对铺张浪 费、管理和使用不当等原因造成的材料损失，进行追究和处理。11完成总经理交办的其他临时性工作生产部部长岗位责任制1、负责生产部领导工作， 在行政上对生产副总经理负责并向其汇报工 作。2、组织全部室人员认真贯彻执行有关生产、安全、技术、教育培训等 的标准、法规，提高员工的素质和操作水平，促进设备安全、稳定、 经济运行。3、协助生产副总经理、总工程师的工作，在生产副总经理、总工程师 领导下对全部室的生产管理、安全管理、技术管理、设备管理（运行 管理、检修管理）、计量管理、教育培训管理等工作全面负责。4、组织全部室技术、管理

7、人员参与技改工程、扩建工程、大修工程等 的考察、论证、设备选型及工程质量监督、验收等工作。5、组织编制全公司的技术规划、生产计划、检修计划等，组织全厂定 期的技术例会、技术交流会等，督促各项技术工作的论证、实施及总QC结工作。6、组织推广应用新技术、新工艺、新产品，督促各科研、开发、 管理小组的全面实施，参与技术革新项目的效益鉴定。7、采取有效措施降低产品成本，杜绝跑冒滴漏。8、做好生产的统计、报表工作。9、每周必须召开一次工作例会。10、根据生产实际情况每月月底组织有关人员进行检查、人员培训等。11、每周做好周报。技术部长岗位责任制1、负责技术部领导工作， 在行政上对生产副总经理负责并向其汇

8、报工 作。2、学习、宣传、贯彻执行国家的安全、技术、质量管理标准，促进施工现场综合管理水平的全面提高。3、负责技术管理达标和文明施工管理。4、参加定期的综合检查和专项检查，做好检查日志记录。5、组织有关技术人员参加技术图纸编制与会审，为预算、材料、财务 提供会审资料。组织编制施工组织设计，审批分包单位小型单位工程 施工方案，编制季节性的施工方案和措施并组织实施。编制重要质量 和安全技术措施，并密切结合施工现场处理技术问题。6、负责门窗技术图纸的编制和审核， 7、负责提供各种工程存档、报验、竣工验收需要的技术资料和检验报 告。8、及时传达上级的技术文件，协助或参加分包单位、施工现场有关的 技术工

9、作，提供所需资料。9、每周必须召开一次工作例会。10、参加现场生产协调会，在会上报告工序程序施工情况和施工组织 设计落实情况。11、每周做好工作周报。工程部长岗位责任制1、负责工程部领导工作， 在行政上对生产副总经理负责并向其汇报工 作。2、负责中标后工程进场前的施工准备工作。并负责整理各种存档资料 的整理和报验。3、在生产副总经理的领导下，负责施工过程中的过程控制，包括落实 年、月生产计划，并负责考核计划的完成情况。4、随时掌握工门窗程进展情况，进行综合平衡，统筹安排，以加快施 工进度，缩短施工工期，并负责工程部阶段性和年度的工作总结。5、协助总经理对在施工程的现场监督管理，安全文明施工，以

10、及环境 职业健康安全运行管理涉及的其他方面的监督检查工作。6、负责门窗工程施工的成品保护检查，以及项目工程产品保护措施执 行情况的监督检查工作。7、负责及时、真实、准确地向项目部有关部门提供与工程有关的数据； 并对向项目部有关部室提交的工程有关数据的及时性、真实性和准确 性负责。8、负责组织在施工过程管理、搬运、储运、防护、和交付管理，顾客、 相关方满意度测评及服务管理，工程分承包管理，以及环境、职业健 康安全运行的管理。9、对在施项目负责组织制订年度工程回访计划和进行顾客满意度调 查，受理顾客投诉，组织回访、保修和服务工作，并将来自顾客的信 息传递到相关部门。项目经理岗位责任制1、主持或参与

11、制定施工组织设计和质量计划， 负责编制总体进度计划，各项施工方案及质量、安全的保证控制措施并组织实施。2、主持（或参与）施工项目内工程对内、对外的分包，并对分包工程的进度（工期）、质量、安全、成本和文明施工等实施监督、协调、管理并全面负责。4、科学地组织和管理进入施工现场的人、财、物等各生产要素，协调好与建设单位、设计单位、监理单位、地方主管部门，分包单位等各方面的关系，及时解决施工中出现的问题，确保施工项目管理目标的实现。5、接受有关职能部门， 上级单位，地方主管部门等对工程项目的监督、检查和审计，定期向企业法定代表人（或委托人）报告工作。6、建立施工项目核算制度，加强成本管理，预算管理，注

12、重成本信息反馈，发现问题并及时采取措施。每月召开一次成本分析或按分部工程完成情况适时进行成本分析，使项目班子有关人员对项目经营情况，计划收入或支出情况有全面了解，使各项开支按计划进行有效控制。7、加强项目经济技术资料的管理，及时办理各种签证和向建设单位、其他有关单位办理结算、索赔。总工程师岗位责任制1、负责公司所有门窗施工工程质量和技术工作的总体控制。2、积极开展合理化建议活动，大力提倡采用新技术、新材料应用。3、负责对门窗工程项目施工组织设计的审批。4、负责设备施工安拆方案技术内容的修改和方案审批。5、负责对门窗工程组织隐蔽、主体分部和单位工程的质量验收。6、领导投标工作，负责各个项目投标方

13、案的编报、对工程技术文件的 审核工作。7、负责审批针对产品中严重不合格项的纠正措施，并评审实施效果。8、参加各工程项目重要部位和施工工程竣工验收会议。9、负责对顾客投诉进行处理并及时反馈各相关信息。10、负责组织对重大质量事故的鉴定和处理；不定期对施工现场进行 检查，随时监控工程质量，发现问题及时召集项目部、生产技术处等 相关部门负责人进行处理。11、负责对“四新技术”的推广与应用 12、完成上级领导安排的临时性、重要性工作。质检员岗位责任制1、全面负责公司产品的产前、产中和产后的质量管理，监督、检查及统计工作。2、及时向主管领导及有关部门传递信息， 以保证产品质量的不断提高。3、质检员有权禁

14、止不合格外购件在公司产品中的使用。4、按照图纸和工艺要求，对门窗（中空玻璃）关键检查部位的尺寸进 行检验，对不合格的零部件及时作出处理，决不允许不合格品转入下 道工序；5、零部件加工时，及时进行零部件首检，加工中进行抽检，加工完 后进行全部抽检；6、整窗（门）出厂前质检员必须做好检验记录，合格品签发合格证， 不合格品责令及时处理； 7、严格执行监督门窗（中空玻璃）加工过程中的各项质量管理制度的 贯彻执行。8、把好材料质量关，安排好成品保护。9、负责产成品的验收并协助仓库管理员入库及记录。9、完成相关领导交办的其他任务。采购员岗位责任制1、认真贯彻、执行并遵守国家的法律法规和公司的各项规章制度；

15、负责材料、设备配件日常采购事务。直接经营副总经理负责。2、加大对质量管理工作的学习、贯彻执行力度，确保工程材料及设备 的质量符合国家行业标准，杜绝伪劣材料进入公司。3、负责公司施工材料需求，严把工程材料的验收和发放环节，按计划 供应材料，保证及时供应；随时掌握工程进度与材料进场的时间关系 与使用情况。4、负责与供应商建立长期、稳定的业务关系和情感维系工作，为资金 的良性循环创造良好、宽松的运行环境。5、认真分析、熟悉和掌握市场行情，严把材料价格关，保证采购价格 的合理性和一定的利润空间，控制好采购成本。6、负责监督和管理公司材料使用情况，如有不符，督促有关人员限期 查清原因、制定措施并处理、汇

16、报；对铺张浪费、管理和使用不当等 原因造成的材料损失，有权追究和处理。7、保证报表的真实性、完整连续性，做好材料的统计和分析工作。8、热爱公司，爱护公司形象，协调好与顾客和供方的关系。9、团结同事，关心员工，身先事卒，克己奉公。10、完成公司领导交办的其他工作和任务。库房管理员岗位责任制度1、要认真执行仓库管理的有关规章制度，保证数量、质量完好，验2、验收检查要逐项核对，各种数据，资料凭据齐全方可验收入帐， 质量证明书按批对号，复印存档备用。3、物资保管要按不同品种的技术要求进行管理，及时维护、保养、 检查质量，做到不锈、不潮、不腐、不变、不坏、不漏、不冻，对规 定有使用有效期的物资，将近到期

17、和可能引起失效变质、损坏的现象， 情况要立即向公司汇报处理措施。4、超额进料和常用材料库存量下降到最低储量时，要及时通知计划 人员和公司领导。5、严格安全制度、出入库制度，防火、防盗、防事故。6、准确掌握库存材料消耗情况，拟定物资购置计划，库存材料应本 着先进先出的原则发放，避免损失。7、负责对采购物品的质量、数量、发票进行核对登记和验收，严把 入库原料的检验、登记，对劣质及质价不符的原料有权拒收，坚持原 则、秉公办事。8、认真做好出库物品的登记工作和月末清库工作，做到帐、物相符。9、负责车间产成品的验收和入库，并签发验收记录和每日生产报表 交到财务部门。10、完成领导交办的其他工作任务安全员

18、岗位责任制1、认真贯彻执行安全施工管理规定和上级有关安全工作的指示和要 求。2、负责监督、检查施工场所的安全施工、文明施工情况，对查出的事 故隐患，应立即督促班（组）整改。3、有权制止违章作业和违章指挥；对严重危及人身安全的措施，有权 指令先行停止施工，并立即报告领导研究处理。4、参加重要施工项目和危险性作业项目开工前的安全技术交底，并到 现场检查开工安全，文明施工条件，监督安全措施的执行。5、协助公司领导布置与检查每周的安全日活动；监督，检查班组的班 前活动。6、对公司及施工现场和安全卫生责任区内文明施工、环境保护、环境 卫生、成品保护措施执行情况以及生活卫生的管理进行监督、检查。7、负责公

19、司生产设备（机具）安全监督工作。8、参加公司安全会议和生产调度会，协助项目领导布置、检查、总结 安全工作。9、参加公司项目安全文明施工检查，对发现的问题督促整改。10、参加公司组织的安全专业检查，参加安全员工作会。11、督促并协助项目有关人员做好劳动防护用品、用具和重要设备器 具的定期试验、鉴定工作。12、开展安全施工的宣传教育。会计岗位责任制1、贯彻执行国家及上级有关预算编制的各项规定，编制工程竣工结算 资料及分包工程的结算。2、协助领导签订内外分包施工合同，并严格控制费用标准。3、编制固定资金使用计划，编制成本、利润计划，编制单位考核指标 计划及管理费用控制计划。 严格按审批制度及审批程序

20、控制购置计划， 严格执行现金管理制度，正确及时办理货币资金业务结算。4、贯彻执行财经法规及成本管理标准。5、认真执行会计制度。并做好财务档案的综合管理。6、编制月度工资发放明细表，审核并填制工资方面业务记帐凭证。7、负责成本核算审核。办理固定资产转移、验收，废弃财务手续，参 加固定资产变动情况，定期盘点检查，并进行财务处理 8、贯彻执行劳动工资政策、法令，执行本企业的规章制度。9、负责劳动工资计划、统计的审核和工资奖金的使用、管理。10、认真贯彻执行国家劳动保护用品的规定和使用标准，按规定负责 审批购置劳动保护用品的经费。11、负责公司职工工资，现金出纳，银行托收承付等工作 12、做好主持编制

21、、审批材料计划。13、定期检查指导部门内及所属分包财务核算工作。14、填写工作日报出纳人员岗位责任制1、出纳员负责现金、支票、发票的保管工作，要做到收有记录，支有 签字。2、现金业务要严格按照财务制度和公司制定的现金管理制度所要求的 办理。对现金收、支的原始凭证认真稽核，不符合规定的有权拒付。3、现金要日清月结， 按日逐笔记录现金日记帐， 并按日核对库存现金， 做到记录及时、准确、无误。4、支票的签发要严格执行银行支票管理制度，不得签逾期支票、空头 支票。对签发的支票必须填写用途、限额，除特殊情况需填写收款人。应定期监督支票的收回情况。5、办理其它银行业务要核对发票金额是否正确、准确，并经领导

22、批准 后签发，不得随意办理汇款。6、收付现金双方必须当面点清，防止发生差错。7、妥善保管现金、支票、发票，不得丢失。8、杜绝白条抵库，发现问题及时汇报领导。9、按期与银行对帐，按月编制银行存款余额调节表，随时处理未达帐 项。10、对领导交与的其他事务按规定办理。办公室岗位责任制1、负责公司日常行政、人事管理事务；围绕公司制定的工作计划和任 务认真做好布置工作，并组织实施；直接对公司经营副总经理负责。2、负责对公司工作计划、任务落实后的情况进行督促、检查，对工作 中出现的问题和不足，做到及时发现、上报并提出相应的处置措施供 领导参考。3、随时掌握公司及各部门工作状态，协调、沟通各部门之间的关系。

23、4、做好员工的思想教育工作，关注员工的工作、学习和生活，帮助员 工解决一些实际问题和难题。5、搞好内外交往工作，当好领导的参谋和助手。6、负责公司的安全保密工作。7、负责工资质量管理体系相关工作。8、协助公司内部的信息收集与传递工作。9、完成公司领导交办的其他工作。司机岗位责任制1、遵守公司的一切规章制度，爱岗敬业按时上下班，服从领导，听从 分配。每次出车必须请示主管领导同意方可出车，部门领导用车，由 部门领导与主管领导联系，主管领导同意后直接通知司机。2、必须熟知交通法规，认真学习和了解国家有关法律法规。服从交通 指挥，接受交通检查，开车时系好安全带，确保生命财产的安全。否 则因违章行车造成

24、的一切后果由司机个人负责。3、司机应爱护车辆熟知所驾驶车辆各部件的性能，对车辆要经常进行 检查和保养，保持车辆清洁卫生，保持车辆良好技术状态，确保刹车 灵敏有效，确保车辆安全运行。因检查失误，出现事故，后果由司机 自负。4、未经领导同意不准私自出车或外借他人，不许拉私活，中途捎脚、 带客，不许酒后驾车，开车时不许用手机和朋友聊天，否则出现的一 切后果司机本人负责。5、开车时应精力集中，保证充分睡眠，保持良好的精神状态，不许超 速行驶，不许强行超车，野蛮行车。如因上述原因出现的一切后果司 机本人负责，公司不承担任何责任。遇有路况较差要减速行驶，以减 少车辆损伤。车辆外出时如没有路塞或路况太坏情况

25、，应直行目的地， 严禁无故绕行办私事，减少油耗。6、妥善保管好随车工具和各种证件， 如有丢失由司机按价赔偿和补办。7、车上不准带易燃易爆品，确需带时，要经领导批准，并注意安全， 严禁用汽油擦车，否则后果自负。8、车辆停驶后，有闲余时间，司机在不影响本职工作的情况下，要参 加力所能及的劳动。技术员岗位责任制1、坚持理论与实践相结合，不断更新知识，努力钻研本职技术。2、参与制定施工方案及工艺流程，审查绘制加工图纸，负责门窗工程 投标书的编制和审核，解决技术问题，协助领导搞好生产管理 3、根据生产实际编写技术培训教材，做好职工的技术培训和技术考核 工作 4、大力推广新技术、新工艺，促进产品质量和生产

26、效率的提高 5、负责门窗加工安装技术资料收集整理工作，保证齐全完整、真实。6、进行门窗材料质量监督，不合格的材料有权杜绝使用。7、对门窗及附件质量严格进行临督、检查、指导、发现问题及时处理 解决。8、对门窗分项工程进行检查、评定，做好检查评定记录填定验收单。9、参加图纸绘审及施工组织设计编制等事宜。10、服从主管部门的领导，密切配合生产部长工作。车间主任岗位责任制1、在部门领导下进行工作，负责及时、合理的组织车间的生产及有关 管理工作，保质、保量满足生产计划的需要。2、做好对产品的质量、计量、包装、转运、生产安全、车间卫生等工 作的监督、检查；贯彻实施公司规章制度，及时处理好生产中出现的 问题

27、。3、熟悉生产工艺流程和主要机器设备的性能，对生产过程中产品质量 问题负主要责任。4、加强车间设备、物资、工具、包装物的管理，努力降低产品成本， 提高经济效益。5、按规定向部门提出生产班组长的任免建议；教育、处罚违章违纪生 产员工；对下属员工提出奖惩和停工检查意见。6、加强生产现场管理，经常开展安全教育，监督、检查员工穿戴公司 发给的劳动保护用品。7、开展文明生产，保持生产场地整洁卫生。8、完成部门经理安排的其它临时性工作任务。1、安装队长岗位责任制在工程部的领导下，负责认真贯彻安全生产的方针，组织全队人员经常学习有关安全制度， 确保门窗工程安装的安全工作， 严格贯彻执行各项规章制度。2、组织

28、全体人员学习质量管理的有关知识，树立质量第一的思想，以质量求生存、求发展，努力为振兴企业而工作。3、负责组织实施企业签定门窗安装合同计划的实施及完成，保证企业下达的各项经济指标的完成， 对全队的经济指标的完成负全责。4、负责组织门窗的销售后服务及用户走访。5、组织全队人员学习本业务知识，不断提高全体人员独立工作能力，适应门窗技术的不断发展。6、负责对全队人员执行各项制度情况的考核、评定工作。7、负责日常领用材料及办公用品的签字及确定。数控双头锯岗位职责1、熟悉本设备的使用功能和操作规范。2 操作人员必须经考核试用合格后方可上岗操作 , 非本设备操作人员不 经允许不准擅自动用设备。3、认真读图识

29、图，熟悉所使用型材的规格及使用部位。4、核对图纸及优化单优化尺寸，发现问题及时上报，争取把损失降低 最低。5、首件必检，确定跟图纸所提供的尺寸无误时方可批量下料，在下料 过程中做到随时自检，自检率必须达到 30%。6、型材切割角度误差： 45 度时误差不得超过 0.1 度，90 度时误差不 得超过士 0.1度，长度误差不得超过士 0.2mm切割完毕的型材不得超 过以上标准，否则不得流入下个环节。7、切割好的型材要分类码放，做好标示（窗型代码，型材编号） ，以 便于下个环节的生产。不得划伤型材装饰面。8、根据窗型及下步各个环节的使用情况综合下料，以保证下步各个环 节的正常生产。9、加工好的构件应

30、平整放置，不得立放，做好标识，送至下个生产环节。10、做好生产责任区的安全和清洁工作，保证设备正常运转，发现问 题及时向上级反映，禁止野蛮操作。11 、按照规定穿好工作服和防护用品 ,禁止裸背 ,不准穿拖鞋或赤脚。组角机岗位职责1：熟悉本设备的使用功能和操作规范。2 操作人员必须经考核试用合格后方可上岗操作 , 非本设备操作人员不 经允许不准擅自动用设备。3：认真读图识图，熟悉所使用型材的规格及使用部位。4：核对组装后的框（扇）尺寸，发现问题及时上报，争取把损失降低 最低。5：首件必检，确定跟图纸所提供的尺寸无误时方可批量组角，在组角 过程中做到随时自检，自检率必须达到 30%。6:组角误差：

31、平面高低差0.1mm对角误差0.15mm 7、组角深度及位置必须按操作规范和实际使用角码相结合，确保组角 强度，必要时可用料头进行试验。8：组角完毕的框 （扇）应立即清除角部表面残胶， 并按规格整齐码放， 以利于下一道工序加工。不得划伤型材装饰面。9、做好生产责任区的安全和清洁工作，保证设备正常运转，发现问题 及时向上级反映，禁止野蛮操作。10, 按照规定穿好工作服和防护用品 ,禁止裸背 , 不准穿拖鞋或赤脚。数控角码锯岗位职责1、熟悉本设备的使用功能和操作规范。2 操作人员必须经考核试用合格后方可上岗操作 , 非本设备操作人员不 经允许不准擅自动用设备。3、认真读图识图，熟悉所使用型材的规格

32、及使用部位。4、认真测量各种型材所需角码实际尺寸，与下料单据无误方可切割。5、首件必检，确定跟图纸所提供的尺寸和实际测量尺寸无误时方可批量下料，在下料过程中做到随时自检，自检率必须达到30%。6、型材切割角度误差：垂直误差不得超过士0.1 度，长度误差不得超 过士 0.15mm角码不许有毛刺及尖角，发现有毛刺应立即停止加工更 换锯片。切割完毕的角码应分类存放，不得将不同种类的角码混放在起。7、根据窗型及下步各个环节的使用情况综合下料，以保证下步各个环 节的正常生产。8、加工好的构件应平整放置，不得立放，做好标识，送至下个生产环 节。不得划伤型材装饰面。9、做好生产责任区的安全和清洁工作，保证设

33、备正常运转，发现问题 及时向上级反映，禁止野蛮操作。10, 按照规定穿好工作服和防护用品 ,禁止裸背 ,不准穿拖鞋或赤脚。端面铣床岗位职责1、熟悉本设备的使用功能和操作规范。2 操作人员必须经考核试用合格后方可上岗操作 , 非本设备操作人员不 经允许不准擅自动用设备。3、认真读图识图，熟悉所使用型材的规格及使用部位。4、核对尺寸，发现问题及时上报，争取把损失降低最低。5；首件必检，确定跟图纸所提供的尺寸无误时方可批量加工，自检率必须达到 30%。6、铣 端面工业标准： 1:端面铣床型材铣削深度规格一般为4.5mm具体尺寸按加工图纸 确定。2：铣多支型材是应确保每支型材与定位点对齐，保证铣削深度

34、一致。7、加工好的构件应平整放置，不得立放，做好标识，送至下个生产环 节。不得划伤型材装饰面。8, 按照规定穿好工作服和防护用品 ,禁止裸背 ,不准穿拖鞋或赤脚。组合钻床岗位责任制1、熟悉本设备的使用功能和操作规范。2、操作人员必须经考核试用合格后方可上岗操作 ,非本机床操作人员不经允许不准擅自动用设备。3、认真读图识图，熟悉所使用型材的规格及使用部位。4、核对尺寸，发现问题及时上报，争取把损失降低最低。仿形铣床岗位职责5；6、首件必检，确定跟图纸所提供的尺寸无误时方可批量加工，自检率必须达到 30%。严格按图纸标注尺寸钻孔，钻孔不得有毛刺，发现后应立即更换钻 头。7、加工好的构件应平整放置，

35、不得立放，做好标识，送至下个生产环 节。不得划伤型材装饰面。8, 按照规定穿好工作服和防护用品 ,禁止裸背 ,不准穿拖鞋或赤脚。1、熟悉本设备的使用功能和操作规范。2 操作人员必须经考核试用合格后方可上岗操作 , 非本设备操作人员不 经允许不准擅自动用设备。3、认真读图识图，熟悉所使用型材的规格及使用部位。4、核对尺寸，发现问题及时上报，争取把损失降低最低。5；首件必检，确定跟图纸所提供的尺寸无误时方可批量加工，自检率必须达到 30%。6、冲压工业标准：1）：冲压排水孔应紧贴框（挺）型材排水腔的最低位置，防止型材 积水排水不畅。2）：冲压销钉孔应与连接件配合，原则上距离应大于连接件销钉孔 位置0.5mm以保证连接无缝隙。3）；冲压执手孔应与配套配件相配合，无误后可批量冲压。4）；锁条孔冲压应与配套配件相配合，并保证冲压空位于中心线位 置。7、加工好的构件应平整放置，不得立放，做好标识，送至下个生产环 节。不得划伤型材装饰面。8, 按照规定穿好工作服和防护用品 ,禁止裸背 ,不准穿拖鞋或赤脚。1、熟悉本设备的使用功能和操作规范。2 操作人员必须经考核试用合格后方可上岗操作