电脑公司员工管理规章制度

1、精选公文范文电脑公司员工管理 规章制度各位读友大家好！你有你的木棉，我有我的文章，为了你的木 棉，应读我的文章！若为比翼双飞鸟，定是人间有情人！若读此篇优 秀文，必成天上比翼鸟！ 一、员工本着互尊互爱、齐心协力、吃 苦耐劳、诚实本分的精神。尊重上级 ,有 何正确的建议或想法书写文字报告交于 上级部门，公司将做出合理的回复 ! 二、 员工必须严格服从公司分配的各项任 务、不得损毁公司形象、透露公司机密 ; 三、上班不得迟到、早退、矿工 ;上岗时 不得嬉笑打闹、赌博喝酒、睡觉而影响 本公司形象 ;四、上门维修电脑时必须着 工作服 ;佩戴工号牌 ;仪表注重，衣帽整 洁。五、待客必须有礼貌，有敬语，有

2、 五声;说话诚实，认真积极的解决顾客的 电脑故障 ;认真执行公司各项规定，保证 顾客满意 ,任何场合下都必须讲普通话 . 六、工作时接听私人电话不得超过#分钟，卫生实行区域包干制，必须做到整 精选公文范文 6精选公文范文洁清爽 ;七、认真听取每位客户的建议和 投诉、损坏公司财物者照价赔偿，偷盗 公司财物者交于公安部门处理八、员工 服务态度： 1、热情接待每位客户 （ 您 好!#电脑公司欢迎光临 !请!） 。作好 积极、主动、热诚、微笑的服务 ;2、了解 各产品的性能， 向客户合理的介绍 ;（工作 中-不好意思 !请稍等 !对不起 !走路轻、 说话轻 ）3、工作后 - 对本次服务是否满 意 ?麻

3、烦您对我们的服务多提宝贵意见 ! 跟单 ! 请慢走欢迎下次光临 !九、工作时 间： 1、冬季： ,夏季： ;2、一个月可休 # 天，无特殊情况的连休不能超过 #天 3、 在规定时间内迟到或早退 #分钟者算迟 到或早退 4、迟到或早退 #分钟者算旷工 #天十、员工奖罚规定： 每月奖金 :#元， 全勤奖 #元 1、当月无迟到、无早退、 无投拆、无违反相关规定可获得满额奖 金 2、当月无迟到、无早退、无投拆、无 违反相关规定并未休公司规定的每月 # 天假天可得全勤奖 3、迟到或早退或被投 诉及违反相关规定者一次扣奖金元并不 精选公文范文 精选公文范文能获得全勤奖 4、当月公司所放的 #天假 # 天未

4、休者可得满额全勤奖， 休#天者只能 获得 #元/天的加班补助 5、每逢大型节假 日公司均有红包发放十一、 离职条件：1、 员工离职，必须归还所有维护工具及公 司所配物品，如有丢失或损坏照价赔偿 2、离职后不得再以 #电脑公司员工的 名义自居，如有违返本公司将保留诉诸 法律的权利 3、员工合同期满后方可离 职，离职将发放所有工资与归还押金 ;4、 未满合同期如需离职者必须提前 #个月 提呈辞职报告，书写详细理由批准后方 可离职，离职发放所有工资与奖金，扣 除%押金 ;5、未满 #个月无特殊原因要离 职者，扣除 %的押金 ;十二、辞退员工将 不发放任何工资待遇，辞退条件如下 :1、 每月旷工累计达 #天;2、拒绝公司指派任 务;3、泄露本公司机密 ;4、当月被投诉 # 次以上者含 #次 5、偷盗公司财物者 ;6、 私自收取客户费用 ;十三、入职条件 1、 进入公司试用期 #个月 2、正式进入公司 后 1、正式进入新联电脑公司需交纳 #押 精选公文范文 精选公文范文 金 2、经试用需交纳培训费的，交纳 #培 训费 3、进入#电脑公司后， 公司统一 配置 #十四、员工正式入职必须严格 执行本制度电脑公司员工管理规章制度 责任编辑：曾老师阅读：人次各