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1、局机关关于2021年推动实施党建特色亮点工作范文局机关关于2021年推动实施党建特色亮点工作范文今年以来，我局在抓党建工作中，形成了以下特色做法：一是坚持党建工作三纳入坚持将党建工作纳入党组议事日程、纳入重点工作检查、纳入目标绩效考核，形成了一把手亲自抓、分管领导具体抓，业务科室、下属单位配合抓，全体党员干部共同抓的齐抓共管格局。建立了局机关党委对各支部的目标考核体系，对各支部每月履行党建责任情况进展严格打分，作为年度目标考核奖二级分配的依据；健全了党组听取党建工作汇报制度，在落实机关党委向局党组进展抓党建述职的根底上，注意向下延伸，建立基层党组织书记向上级党组织和所在党组织进展述职、承受评议

2、的双述双评制度。二是推动实施党建工作三项工程在局党组层面，以讲党性、讲团结、谋开展为目标，突出领导带头、攻坚破难，着力建四好领导班子表率工程；在党员中层干部层面，以讲党性、精业务、创佳绩为目标，突出党员示范、带动群众，着力建示范科室中枢工程；在非领导职务党员层面，以讲党性、求进步、尽职守为目标，突出分层管理，因才委职，争当优秀的细胞工程，推进党建工作纵深开展。三是创新开展三大主题活动结合文广新系统实际，创新开展了为期半年的作风大深入、能力大提升、工作大成效主题活动。围绕端正思想转作风、建立愿为敢担当队伍，提升能力强素质、建立能为有本领队伍，攻坚克难创佳绩、建立有为出成效队伍，各单位按照要求学习

3、了规定内容，开展了大讨论，梳理了问题清单，局机关成立了重点工程攻关小组、公文写作小组，落实了每周业务学习日，完善了部门规章制度，局部干部实行轮岗锻炼，今年在学习贯彻十九大精神、文化领域平安生产、脱贫攻坚、博物馆建立、基层综合文化效劳中心建立等重点工作落实中，取得了较好效果。四是聚力脱贫攻坚抓双联针对联系帮扶村基层党组织建立薄弱的问题，局机关和直属单位支部与村党支部开展联建联创活动，各支部每月轮流到村开展特色帮扶活动，有效助力脱贫攻坚工作。精心筹划组织了以精准扶贫聚众力，文化惠民暖人心为主题的20XX年送文化下乡文艺汇演、局机关干部与镇村干部群众联合举办了党的知识竞赛，召开了庆祝建军XX周年、共

4、谋脱贫攻坚大计座谈会，中秋、国庆双节期间，组织机关干部与贫困村群众共同开展文化扶贫激发内生动力，金秋岁月脱贫致富奔小康主题活动，开展了中秋谜语小竞猜、脱贫知识小竞答、游戏活动小竞赛三小活动，围绕幸福美丽新村建立、文明家庭评比、个人评优，扎实开展四好村创立、家庭创模、个人创标兵三创活动，先后评选表彰了84户人马鞍好人好公婆、好儿媳、十星级文明家庭，通过评选树起标杆、形成导向，集聚向上向善正能量，会聚脱贫攻坚强大力量。问题缺乏：一是个别单位存在重业务轻党建的思想，没有把党建工作摆上应有的位置，抓党建工作较被动，效果不好；二是机关党建工作与局中心工作结合不够严密，党建工作带动和促进业务工作不够；三是党组织生活形式单一，缺乏创新和吸引力，个别党员参加活动积极性不够高，先锋模范作用发挥不够；四是

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