公司内保队长先进个人演讲稿_第1页
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文档简介

1、20 xx 全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作-独家原创1/ 5公司内保队长先进个人演讲稿公司内保队长先进个人演 讲稿尊敬的各位领导,同事们:大家好,我是内保 队长 XXXX 今天我非常荣幸 地在这里, 参加此次先进个 人的竞选。获得提名时,我 感觉心情非常忐 忑,我没有 想到我能有机会和大家站在 同一舞台来展示自 我!在此,我想首先感谢领导对我工 作的肯定,同时也由衷 的感谢公司为我们搭建这样一个 展示自我的平台。以下我就 自身的本职工作向大家做一 下简单的汇报。20 xx20 xx 年 1212 月份,我进入正大天 晴工作,三个月试用期 过后我被提的班长。抱着不能辜 负领导对我的信任

2、的态度, 对自己严格要求,带动班组 成员认真严谨的开展各项工 作。 在工作中,我以身作则,每天坚持早上提前半小时 到岗,在 我的带头作用下,我班队员都能够提前半小时 到岗,在严寒 酷暑里,队员 坚守岗位。特别是在寒冬时 节,冷飕飕的寒风 刮来,鼻子酸了,脚也冻麻木了。为 了让夜里值班的队员早 上起来能够吃上热饭,我主动为 队员们带早饭,从未间断。20 xx20 xx 年 9 9 月因人员变动,工作需要,我被任命为副 队长, 在部门领导和队长的 帮助下,我认识到肩上的担 子更重了, 我在工作中不断 加强队员思想教育,切实增 强了队员的职业 的素质。作为一名保安队员,必须应具 备主动性、自觉性,

3、在工作中,我平时积极结合保安队 伍的本职工作内容,实施20 xx 全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作-独家原创2/ 5准军事化管理,对队员们进行 思想教育,重点针对增强保 安 队员处理突发事件的能力,培养一支纪律严明,作风 顽强的 保安队伍。注重加强 队员业务培训,培养员工吃 苦耐劳和爱 厂如家的思想。经常动员队员一起训练,一 起探讨保安业务 知识,以便 发现问题,有针对性地解决 问题。令我难忘的是 20 xx320 xx3 年的春节,我和同事们坚 守岗位,大家和平时一样拿 出 泡面,我感觉特别心酸, 于是我主动提出要为同事们 做饭,看着大家吃上了热菜 热饭,我心中感觉无比欣慰。20 x

4、x20 xx 年 1 1 月承蒙领导对我的信任,我被任命为 内保队长, 在工作中,我的 大局意识更强了。在车辆管 理工作中,我和 队员能够对 公司车辆做到心中有数,我 们对公司所有车辆规 模等方面都有一本明细,我公司现 有 219219 辆,在管理中,我 和队员建立了硬性的巡查频 次指标,能够根据各个阶段 动态 巡查掌握车辆流动情况,保证车辆在公司时时处于队员的监 控状态。在工作巡 查中,我要求队员要细致认 真,把每辆车 当成自家的车一样开展巡查工作。对于任 何细微的车辆安全 隐患都不放过,特别是针对未拔钥匙 现象,我们积极针对这 一频发问题进行检查管理,并在 平时积极向车主进行防盗、 防火知

5、识宣传,提高车主车 辆安全防范意识,并做到发 现问 题及时处理,保证同事 们的车辆不带病上路,确保员工及车 辆安全。我经常在 夜间检查岗位执勤情况,要 求队员加强对 厂区、宿舍周 边水电气、消防设施巡察。 对于电动车和自行车出现的状况,我们就在车把手刹处 留下字条”请尽快跟内 保队20 xx 全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作-独家原创3/ 5联系”,并做好登记,一些重要的问题及时向领导汇报。在厂区人员出入管控中,我秉承公正无私、严谨认真的 敬业态度,严格按照车 辆进出管理规定开展管理工 作,控制 厂区内的车辆,保 证厂区内交通状况井然有序、道路畅通。而且我积极加 强加强保安员的手势、语

6、言 方面的培训工作, 提高保安 队伍人员的礼仪素养,对于外来人员保持彬彬有礼,语言得体,树立公司良好的企 业形象。对于外来车辆和 人员,我们严格按照公司登记 制度开展登记工作,对带出 的 大件物品按照出入登记制 度,严格规范,要求保安人 员认真 检查,查验后方可放 行,并积极向外来人员解释 公司的规定, 要求对方给予 谅解,从而消除外来人员的 心理抵触情绪。在 货物进出查验工作中,我和队员们积 极与公司其他部门进行 沟通交流,认真细致对进出货物 进行查验,对货物进行登记 记录,做到有据可查。在严 格细致的外来人员出入管控 工作 下,厂区全年未发生盗 车、丢车事件,为厂区生产 经营营造 了和谐安

7、全的环境。在工作礼仪方面,要求 队员在工作中要尊重员工和 客 人,要求队员主动向大家 打招呼,保持彬彬有礼的姿 态,注 重细节,追求完美。 对于他人的无端指责,教育 保安人员要 采取沟通引导和 思想感化的方法,不能和他 人发生正面冲 突,并在平时 向队员讲解国内外优秀保安 队员的先进事迹, 提高大家的思想觉悟。特别是针对转 岗的 5 5 名队员,针对队 员思想上有负担的现实情况,我 积极对他们进行开导教育, 鼓励他们在新的岗位上干出 成绩,20 xx 全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作-独家原创4/ 5为企业的发展贡献更 大的 力量。我经过开展多 种形式的教育,切实激发了 队员团结合作

8、精神,同时也提高了大家服务质量,增强 了队员责任感和工 作热情。现如今,保安队员已经成为 一支遇到危险敢于冲锋, 对于工作忠于职守,心怀责任 使命的坚强队伍。就我自身而言,我用自己的行动践 行爱岗敬业的精神, 时刻在队内发挥模范带头作用。我 是一名党员,也是一名退 伍老兵,在我的心中,爱岗敬 业、忠于职守是一名员工最 基 本的素质。这一理念始终 贯穿于我的各项工作中。无 论保安 队的面临的工作如何 艰难,我敢说我从未放弃自 己对企业忠 诚的使命。面对 5 5 名队员转岗,保安队人手 不足的状况,我 首先给队员 打气,鼓励大家迎难而上, 舍小家,为大家,发 扬不怕吃苦,爱岗敬业的精神。并 主动接

9、替转岗队员的空缺 岗位,3 3 个月一人多岗的日子 里,白天我正常上班,晚上 我 便顶班巡逻,夜里严格按照岗位要求查岗,虽然工作任务重,但我始终能够按照 各个岗位规范开展工作, 为 了提神,我还 专程买来咖啡,让自己时刻在工作岗位上 保持警觉。同时, 我也能深深感受到我的言行对队员们 的鼓舞,队员们的工作 更加细致了,大家学习专业知识 的劲头更足了。同时,为了 提高队员的责任意识,我还 积极创新保安队伍管理机制,根 据保安岗位工作的各项 规范要求,量化对队员的考 核指标, 建立评分制度,保 安队每月评选文明宿舍,先 进班,并对于 每位队员工作 中存在的问题,保安队内部 会进行一一点评, 为队员的工作质量优化20 xx 全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作-独家原创5/ 5指明方向,评 分制大大提高了队员的 集体荣誉感,并带动了保安队整 体工作质量的整体提升,为 安保各项工作的顺利开展建 立了机制保障,经过努力, 保安 队已经连续两年拿到了 ”先进班组”的荣誉。对我 而言,在 这三年里是我自己 不断成长、自身职业素养不 断提升的一 年,从一名退伍 军人,到一名内保队长,这 是我工作生涯的 一个重大转 折,在这个转折过程中,我 得到

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