后勤处党支部民主生活会总结

1、以学校为荣，让我们共同担负起学校发展的责任（后勤处）3 月 7 日李喜春书记在我校部分中青年教师座谈会上指出，学校发展是我们大家的责任，特别是党委领导班子的责任，学校发展的希望在教师，中青年教师是主力。希望大家带着责任感和使命感来考虑学校的发展，发挥主人公的作用，共同把学校建设好、发展好。围绕这一主题，后勤处首先召开了支部领导班子会议， 统一了思想， 凝聚了力量， 于 3 月 27 日召开了后勤处全体党员民主生活会，支委成员根据自己的分工对长期以来的工作进行了总结，重点指出了自己的不足，同时提出了工作建议和今后的工作打算。参加会议的全体教职工以“学校谋发展，后勤人员怎么办”为主题，结合本职工作

2、谈了今后的工作打算，通过民主生活会，进一步提高了对学校发展的认识，统一了思想，决心在今后的工作中做到：一、岗位在哪，我们的责任就在哪责任跟着岗位走，在其位就要谋其政。在教师的岗位上，就要负起教师的责任来，在服务的岗位上，就要做好学校的后勤服务保障工作。如果每一位教工都能做到，那么我们学校一定会是一个积极的、向上 的、文明的、步调一致的好学校。二、责任体现在每时每刻责任绝不是体现在嘴巴上的，也不是体现在一时 的心血来潮，而是体现在具体的行动当中，体现在每 时每刻！作为学校管理者的责任就体现在每时每刻都 要想着今天应该干什么，明天还要干什么？不仅要不 断反思过去的管理行为，还要思考如何把未来的事情

3、 干好，也要明确任何人都不是撞钟的和尚，管理人员 的责任就体现在每时每刻想着自己的工作岗位职责在 哪，想想今天我应该干哪些事，还应该想着我能为学 校做哪些贡献，进行哪些积极的努力。我们的责任， 就是体现在每时每刻，想着学校、想着教学、想着学 生，想着自己的责任。三、知责任，明责任，负责任，尽责任。老师上课时自觉地维持课堂秩序，发现问题及时 解决，这是知责任一种表现，在校园里，看见学生抽 烟，加以批评教育，这也是知责任的一种表现。如果 我们的教职员工都能不失时机地对校园进行管理，对 学生进行教育，这就是真正的知责任了。在明确责任以后，就必须体现在行动中。任何负 责任的表现都体现在行动当中，主动担

4、负起应该负担的责任我们尽责任，就是要自觉地担负起应该担负的责任，要主动地承担应该承担的责任！在应该负责任的地方，用心地负起责任来，而不是马虎应付，同时，还要敢于负责任， 负责任时， 要力所能及， 千方百计，哪怕是付出千辛万苦。四、形成合力以实际行动拥护省委对学校领导班子调整的决定，以实际行动支持新领导班子的工作，同心同德，同舟共济， 集思广益克服升本迁建面临的困难和问题，共同努力把学校的事业发展好。合同管理制度1 范围本标准规定了龙腾公司合同管理工作的管理机构、职责、合同的授权委托、洽谈、承办、会签、订阅、履行和变更、终止及争议处理和合同管理的处罚、奖励；本标准适用于龙腾公司项目建设期间的各类

5、合同管理工作，厂内各类合同的管理，厂内所属各具法人资格的部门，参照本标准执行。2 规范性引用中华人民共和国合同法龙腾公司合同管理办法3定义、符号、缩略语4职责4.1 总经理：龙腾公司经营管理的法定代表人。负责对厂内各类合同管理工作实行统一领导。以法人代表名义或授权委托他人签订各类合法合同，并对电厂负责。4.2 工程部：是发电厂建设施工安装等工程合同签订管理部门；负责签订管理基建、安装、人工技术的工程合同。4.3 经营部：是合同签订管理部门，负责管理设备、材料、物资的订购合同。4.5 合同管理部门履行以下职责:4.5.1 建立健全合同管理办法并逐步完善规范;4.5.2 参与合同的洽谈、起草、审查

6、、签约、变更、解除以及合同的签证、公证、调解、诉讼等活动，全程跟踪和检查合同的履行质量;4.5.3 审查、登记合同对方单位代表资格及单位资质，包括营业执照、经营范围、技术装备、信誉、越区域经营许可等证件及履约能力（必要时要求对方提供担保）,检查合同的履行情况;4.5.4 保管法人代表授权委托书、合同专用章，并按编号归口使用;4.5.5 建立合同管理台帐，对合同文本资料进行编号统计管理;4.5.6 组织对法规、制度的学习和贯彻执行，定期向有关领导和部门报告工作;4.5.7 在总经理领导下，做好合同管理的其他工作,4.6 工程技术部：专职合同管理员及材料、燃料供应部兼职合同管理员履行以下职责:4.6.1 在主任领导下，做好本部门负责的各项合同的管理工作，负责保管-法人授权委托书”4.6.2 签订合同时，检查对方的有关证件，对合同文本内容依照法规进行检查，检查合同标的数量、金额、日期、地点、质量要求、安全责任、违约责任是否明确，并提出补充及修改意见。重大问题应及时向有关领导报告，提出解决方案;4.6.3