下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、幼儿园简历表格 个人简历的标题是特别重要的一点,由于许多大的企业公司在聘请上会有许多聘请的人,假如个人简历的标题特别的不起眼,或者说看起来不舒适,那么就很简单被错过。因此,个人简历的标题要能够引起对方的留意,但是取标题名字的时候,也要有把握不能太过另类,否则也会引起反感。 个人简历在网络上投递同样也需要留意投递的方式,当然这个投递的方式肯定要以对方的要求而来,例如企业要求使用附件的形式发送,就不能使用直接黏贴的方式。此外,一些企业公司在收个人简历的时候也会有一些特别的要求,这一点也需要留意。 以下是学校生网我和大家共享的幼儿园简历表格,更多相关信息请访问(.xiaoxuesheng.vip)。
2、 姓 名:fwdq性 别:诞生年月:*联系电话: *学 历:专 业:工作阅历: 民 族:汉毕业学校:*住 址:*电子信箱:.xiaoxuesheng.vip自我简介:求职意向:目标职位:训练培训类目标行业:训练培训科研院校期望薪资:面议期望地区:*到岗时间:1周内工作经受:20xx*幼儿园 副园长职责和业绩:1.幼儿园的日常管理工作,根据幼儿园的战略规划制定并执行年度方案、学期教学方案、月教学方案.2.组织并实施幼儿园园本课题的相关工作,包括课题规划、讨论报告撰写、组织讨论会议、及数据收集等3.老师的年度评估,并帮助老师完善职业规划.4.按年龄段设计幼儿课程,并组织开展幼儿园园本特色课程的讨论
3、.5.组织并开展老师培训的相关工作,并完成培训效果的评估.6.组织园内的相关活动,包括家长开放日, 新年晚会, 六一儿童节活动,亲子运动会等.7.维护家园,及和相关训练主管部门的关系,提升家长及幼儿满足度。200x200x*培训中心 英语老师职责和业绩:1.a,b 阶段同学的英语课程教学和活动组织.2.关心同学解决在学英语中遇到的问题.200x200x*有限公司 教学主管职责和业绩:教学部门的日常管理,制定各个产品的教学方案,并组织实施,教学产品,"funenglish',",rainbowhouse儿童艺术',"亲子课程",的课程内容设计,组织开展老师培训及评估,与绿宝俱乐部合作开展社区幼儿活动,工作成果:教学部门获得较高的满足度,同学介绍率达到60%,帮助销售部门完成各项销售目标,职业技能与特长:ms office 2021(word, excel, powerpoint, outlook)language skillschinese: native speakerenglish: excellent (tem8; ielt 6.5/2021)娴
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 市场调研报告撰写及案例解析
- 房产开发项目合同管理及风险控制
- 互联网代理合同范本及注意事项
- 电气设备采购合同签订注意事项
- 本票法律定义及票据规则解析报告
- 日本种花行业分析报告
- 舒城行业现状分析报告
- 无锡关店行业分析报告
- 牙膏行业比对分析报告
- 纹眉的行业分析报告
- 《市场营销专业申报》课件
- 三年级数学上册 (提高版)第8章《分数的初步认识》单元培优拔高测评试题(教师版含解析)(人教版)
- 19计科机器学习学习通超星期末考试答案章节答案2024年
- 全国职业院校技能大赛赛项规程(高职)农产品质量安全检测
- DB51∕T 3179-2024 杵针技术操作规范
- 专利共同申请合同模板(2024版)
- 国开机考答案21-人文英语1(闭卷)
- AQ∕T 7009-2013 机械制造企业安全生产标准化规范
- MOOC 近代物理实验-西南大学 中国大学慕课答案
- 教科版三年级科学上册课件《运动和位置》
- 河北省部分地区2023-2024学年度高二上学期期末考试英语试题(解析版)
评论
0/150
提交评论