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2、，保证 了项目生产建设正常的需求。最主要体现在：及时、准确 采购生产生活办公；招聘员工200余人，定编满员90%以上; 实现生产安全事故零记录；厂区办公信息自动化，完成98%； 员工食宿基本正常化；厂区周边拆迁、协调达标化，目前 已完成总工作量的95%；部门工作制度化，完成部门制度修 订 85%；二、阶段性突击工作情况1 0月30日的点火仪式，集团公司、xx省、xx市各级 部门领导齐聚我司，无论从规模还是影响力对我们来说都 空前绝后的，这本身就是挑战，是对我们综合管理部乃至 全公司的考验。10月份综合管理部所有工作紧紧围绕一期5000d/t生 产线点火仪式庆典活动来开展工作。从点火仪式办公室成

3、 立起，我部就抽调了专人协助点火仪式办公室从方案制定、 物资准备、组织协调到现场控制的所有工作。不断开会、 不断讨论、不断修改计划。在这段日子里，所有的领导、 员工在综合部的组织带领下连续通宵达旦的工作了近半个 月，熬红了多少双眼睛、挥洒了多少滴汗水。点火庆典仪 式成功举办得到了领导、媒体、同行的一致好评，这所有 的一切都化作在成功送走所有参加庆典来宾的那一刻那句: 终于成功了，我们也该歇歇了。因为大家努力，让所有的 人看到了我们xxxx水泥这个优秀的团队力量。三、完善制度、规范办文公司成立建设的过程也是所有的规章制度逐步完善的 过程，一年来，综合管理部借鉴兄弟企业的成功经验、结 合本公司的实

4、际情况，建立健全了档案管理制度、办 公用品管理制度、公务用车制度、招待费管理制度、 通讯费管理制度、计算机暂行管理规定、会议管理 制度、出差管理制度、员工培训管理制度、员工异 动管理制度、劳动合同管理制度、员工福利管理制度、人才招聘制度、休假管理制度、安全生产管理制度 等等规章制度。截至xx年11月，公司共签订了约268份合同，盖章 生效约97%o准确、及时办理了公司所有内部日常通知等行 文、公司向集团公司上报行文。日常工作中严格要求，精 细化管理，互相学习、努力提高自身业务水平和岗位素养, 保证了我部全年行文准确率100%。同时，对企业所有成文 资料包括项目生产资料、公司红头文件、招投标文件及会 议纪要等纸质资料归档整理。四、员工招聘

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