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文档简介

1、行政执法中存在的问题范文随着依法行政建设法治政府目标的提出,对行政执法提岀了新的 更高的要求,客观地讲近几年行政执法整体水平较从前有了很大的提 高,但人民群众对执法单位的意见仍然很大,行政执法问题依然很多, 严重影响了行政执法的效果。一、执法队伍建设滞后的问题。主要表现在两个方面:一是人员 配置不到位,缺编少人的问题比较普遍,特别是在西部边远地区和县 一级表现的尤为突出,这与以人口定编制的体制有着直接关系,给一 些人口少地域大的地区开展执法工作带来了很大困难;二是人员素质 不达标,行政执法是一项专业非常强的工作,对执法人员的法律专业 水平有很高的要求,但目前行政执法队伍结构还不尽合理,专业水平

2、 整体偏低,加之受经费等因素制约,后续培训学习开展的也很不理想, 难以起到弥补先天不足,提高专业水平的作用,形成了依法行政高要 求与执法人员整体素质偏低的极大反差,严重影响执法效果。二、行政执法侵扰民事领域的问题。主要表现在以行政手段解决 民事问题,这一类在乡镇一级表现的尤为突出,一些纯粹的民事纠纷, 却以行政决定的形式进行处理。行政法律关系和民事法律关系是两个 完全不同的概念和领域,行政法律关系调整的是行政机关与相对人因 行政管理产生的权利义务的关系,其最显著的特征就是行政机关与相 对人之间是一种管理与被管理的关系,是一种纵向的关系,而民事法 律关系则调整的是平等主体之间因财产和人身而产生的

3、权利和义务 关系,其最显著的特征是法律关系中主体不互相隶属的平等性,是一 种横向的关系。而以行政手段解决民事问题显然缺乏法律支撑,使得 此类执法在行使伊始就存在先天不足,严重影响了当事人民事权利的 行使和民事诉讼的选择,与依法行政的要求背道而驰的,其结果是可 想而知的。三、下达罚没任务的问题。下达罚没任务历来被视为滥用行政处 罚权的始作恿者,备受业内、外所诟病,国家已明令禁止各行政执法 单位下达罚没指标、作为考核执法人员的工作标准,但收效甚微,下 达罚没任务的情况依然大量存在,唯一变化的是从地面转向地下而 已。催生这一问题的根源:一是利益驱动,将罚没任务与人个福利待 遇挂钩;二是与工资挂钩,特

4、别是一些自收自支单位,执法人员工资 完全依赖于罚没任务完成情况;三是弥补办公经费不足,一些地区, 特别是经济欠发达地区,给行政执法单位预算的办公经费已难以满足 日益繁重的日常执法需要。四、徇私废法的问题。依法行政是对行政执法单位和人员的最基 本、也是最根本的要求,但于受各种人为因素的干扰,在具体的实践 中这一规定并未得到很好的贯彻执行,因私废法、因情废法的问题依 然存在,表现在:裁量上的倚轻倚重,偏离违法情节和实际;处理决 定上的优亲厚友,脱离事实和法律,更为严重的是“以罚代刑”,严 重干扰了司法秩序,为社会稳定埋下了隐患。五、滥用自裁量权的问题。主要表现为行政处罚显失公平,对同 一违法事实、

5、相同或相近违法情节,处罚倚轻倚重,不能作到处罚与 违法事实、违法情节相适应。滥用自裁量权的直接危害是严重影响了 法律的公平、正义。目前关于滥用自裁量权的界定标准还定论,主要 是依据法律规定、结合案情实际作横向比较,立足于同一地区、同一 案件或类似案件不同违法主体处罚裁量的轻重作以甄别,我国不是判 例法国家,故不作纵向比较。行政法学将行政行裁量权划分为羁 束裁量权和自裁量权。随着现代政府行政职能的扩大,自裁量权的比 重会越来越大,“自裁量权”侵权的问题将更加突出,限制和矫正自 裁量权带来的问题已在法学界达成共识。六、行政执法主体混乱的问题。主要表现为:一是行政职能交叉, 造成多头执法、重复执法,

6、同时也因为互相推诿,形成“执法真空”; 二是授权执法、委托执法界定不清,管理混乱。法律、法规明确授权 的行政执法主体不能独立行政职权,委托组织脱离法律、法规的规定, 滥用委托权且只委托不监管,受委托组织滥用行政权,错务地将自己 作为行政执法主体。三是政府相关职能部门行使了法律规定政府行使 的土地等纠纷处理权、土地证、林权证等相关证件发放和确认权,造 成越权。七、行政执法责任制落实的问题。行政执法责任制作为依法行政 建设法治政府的一项重要配套措施,目前执行中还很不理想,行政执 法职责分解落实已基本完成,但作为执法责任制根本保障的责任追究 制度却或迟迟不能出台,或流于形式,对执法中过错原因不作深入

7、的 剖析,对相关责任人不作责任追究,难以发挥惩前思后,提高行政执 法水平的目的。八、行政执法日常监管的问题。主要表现为:一是监管缺位。突 出地表现在行政许可领域,“重许可轻管理”的问题比较普遍;二是 目的不纯。行政执法既是管理行为也是服务行为,管理的出发点和落 脚点应定位在维护秩序、营造良好发展环境上,但有些执法单位将日 常监管作为演变成了收费、罚款行为,给相对人形成“管理就是收费” 的错觉。三是缺乏长效机制。行政监管应重在“日常”上,但一些行 政执法单位却热衷以“运动”形式代替日常监管,造成日常监管的时 紧时松、时有时无,影响了监管效果。九、重执法轻释法的问题。突出地表现在有些执法单位不计成

8、本、 热衷于搞轰轰烈烈的法律宣传活动,生搬硬套法条不厌其烦,而群众 却听得云里雾里。其实执法的过程也是个宣传法律、解释法律的过程, 是一个难得的向群众普法的机会,释法木是执法的应有之意,但实际 执法中一些行政执法单位对释法不作要求,轻意放过了成本小、效果 好的普法机会,对相对人的异议不能作详细的说明和解释,使相对人 不能正确认识错误,产生抵触情绪,影响了执法效果。十、法律文书不规范的问题。主要表现在:一是无统一的法律文 书要求,突出表现在乡镇一级,行政处理决定不是缺少当事人基木情 况,就是没有事实分析认定,很不完备;二是援引法律不规范。有的 还臆造法律法规,有的不考虑法律法规是否具有溯及力,用

9、后生效的 法律处理先前的事情,有的法律法规条、款、项、目不分,引用混乱, 有的只适用法规名称而不适用具体条款。三是救济权告知不规范。有 的告知时限不准确,有的告知救济渠道不齐全,有干脆不告知。四是 送达不按规定执行,没有形成送达文书入卷。随着依法行政建设法治政府目标的提出,对行政执法提出了新的 更高的要求,客观地讲近几年行政执法整体水平较从前有了很大的提 高,但人民群众对执法单位的意见仍然很大,行政执法问题依然很多, 严重影响了行政执法的效果。一、执法队伍建设滞后的问题。主要表现在两个方面:一是人员 配置不到位,缺编少人的问题比较普遍,特别是在西部边远地区和县 一级表现的尤为突出,这与以人口定

10、编制的体制有着直接关系,给一 些人口少地域大的地区开展执法工作带来了很大困难;二是人员素质 不达标,行政执法是一项专业非常强的工作,对执法人员的法律专业 水平有很高的要求,但目前行政执法队伍结构还不尽合理,专业水平 整体偏低,加之受经费等因素制约,后续培训学习开展的也很不理想, 难以起到弥补先天不足,提高专业水平的作用,形成了依法行政高要 求与执法人员整体素质偏低的极大反差,严重影响执法效果。二、行政执法侵扰民事领域的问题。主要表现在以行政手段解决 民事问题,这一类在乡镇一级表现的尤为突出,一些纯粹的民事纠纷, 却以行政决定的形式进行处理。行政法律关系和民事法律关系是两个 完全不同的概念和领域

11、,行政法律关系调整的是行政机关与相对人因 行政管理产生的权利义务的关系,其最显著的特征就是行政机关与相 对人之间是一种管理与被管理的关系,是一种纵向的关系,而民事法 律关系则调整的是平等主体之间因财产和人身而产生的权利和义务 关系,其最显著的特征是法律关系中主体不互相隶属的平等性,是一 种横向的关系。而以行政手段解决民事问题显然缺乏法律支撑,使得 此类执法在行使伊始就存在先天不足,严重影响了当事人民事权利的 行使和民事诉讼的选择,与依法行政的要求背道而驰的,其结果是可 想而知的。三、下达罚没任务的问题。下达罚没任务历来被视为滥用行政处 罚权的始作恿者,备受业内、外所诟病,国家已明令禁止各行政执

12、法 单位下达罚没指标、作为考核执法人员的工作标准,但收效甚微,下 达罚没任务的情况依然大量存在,唯一变化的是从地面转向地下而 已。催生这一问题的根源:一是利益驱动,将罚没任务与人个福利待 遇挂钩;二是与工资挂钩,特别是一些自收自支单位,执法人员工资 完全依赖于罚没任务完成情况;三是弥补办公经费不足,一些地区, 特别是经济欠发达地区,给行政执法单位预算的办公经费已难以满足 日益繁重的日常执法需要。四、徇私废法的问题。依法行政是对行政执法单位和人员的最基 本、也是最根本的要求,但于受各种人为因素的干扰,在具体的实践 中这一规定并未得到很好的贯彻执行,因私废法、因情废法的问题依 然存在,表现在:裁量

13、上的倚轻倚重,偏离违法情节利实际;处理决 定上的优亲厚友,脱离事实和法律,更为严重的是“以罚代刑”,严 重干扰了司法秩序,为社会稳定埋下了隐患。五、滥用自裁量权的问题。主要表现为行政处罚显失公平,对同 一违法事实、相同或相近违法情节,处罚倚轻倚重,不能作到处罚与 违法事实、违法情节相适应。滥用自裁量权的直接危害是严重影响了 法律的公平、正义。目前关于滥用自裁量权的界定标准还定论,主要 是依据法律规定、结合案情实际作横向比较,立足于同一地区、同一 案件或类似案件不同违法主体处罚裁量的轻重作以甄别,我国不是判 例法国家,故不作纵向比较。行政法学将行政行裁量权划分为羁 束裁量权和自裁量权。随着现代政府行政职能的扩大,自裁量权的比 重会越来越大,“自裁量权”侵权的问题将更加突出,限制和矫正自 裁量权带来的问题已在法学界达成共识。六、行政执法主体混乱的问题

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