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文档简介
1、责任与效率比尔盖茨曾说:“人不可以不伟大,但不可以没有责任心”。一个人责任心如何,决定着他在 工作中的态度,决定着其工作的好坏与成败,决定着其人生的高度,由此可见责任心的重耍性。 现代社会,家庭需要责任心,社会也需要责任心,工作更需要责任心。工作责任心就是一个人对 自己所从事的工作应负责任的认识、情感和信念,以及其岗位应遵守的规范,应承担责任和履行 义务的口觉性。而工作效率,i般指工作投入为产出z比,通俗地讲就是在进行某任务时, 取得的成绩与所用时间、精力、金钱等的比值。产出大于投入,就是正效率;产出小于投入, 就是负效率。工作效率是评定工作能力的重要指标。捉高工作效率就是要求正效率值不断增
2、人。一个人的匸作能力如何,很人程度上看工作效率的高低。反过来,工作效率的高低宜接 影响到操作者收入与回报的高低。一、责任与效率的关系从字面來看,责任与效率儿乎没有多大关联,但事实上并非如此。当前职场,做任何一 项工作都需要求工作者具备相应的能力,因为只有具备必要的能力,才能完成工作任务, 所以说“能力是保证效率的询提”。虽然员工在进入工作岗位之询都会通过水平和能力测试, 都具备必要的工作能力,但同样做一项工作,冇的人做的既快乂好,冇的人却做的既慢乂差。 既然保证工作效率的前提都具备,但为什还会出现这种情况呢?细细分析一下就不难发现, 责任心在其中起到的决定作用。我们曾经学过的蜀鄙二僧卜南海的故
3、事就告诉我们这个既浅显又深刻的道理,本来富僧 更具备下南海的能力和条件,但因责任心问题,一肓未能成行,而贫僧却不具备下南海的条 件,但他凭着一-颗强烈的责任心,只靠i瓶一钵却实现了南海之行。在我们h常工作小, 类似的事情就太多了,有的人老是强调工作的难度,不从主观上找原因,只从客观上找借口, 到头來一事无成,相反有的人每天默默无闻,尽心尽责去做事,好像在他们面前就没有困难, 工作效率非常高。无数的事实告诉我们,强烈的责任心是提升工作效率的关键坏节。同时效率也是提高能力的途径。想干事并且干成事示会有一种成就感,同时能增强工作 信心,在这周而复始的过程小,工作经验的不断累积促成工作效率的不断提升,
4、从而大人促 进一个人的工作能力不断提高,这就是我们常说的“能人更能、庸人更庸”的道理。于此同吋, 企业也会给予这些员工更多充分展现自己的机会,员工因此得到更多的归属感,从而更加的 投入到工作中去。周而复始,潜移默化,员工的责任感也会更加的强烈。综上所述,责任可以决定效率,同时效率的捉升乂可以促进能力的提高;能力的捉 高也会增强责任感。因此责任与效率是相辅相成,互相促进的。二、如何提升团队的工作效率,加强员工的责任感既然责任与效率的关系如此之密切相连,那么如何提高在fi常工作中提升团队的工作效 率,同时加强员工的责任感呢?就此,个人认为首先耍做好以下四项内容:带好头、强本领、 抓细节、严制度。带
5、好头。兵熊熊一个,将熊熊一'禽。作为一名管理者,如果没冇责任心,对待工作思想 懈怠,疏于管理,放松监督,只会让团队陷入混乱,只会使白己疲于奔命。领导如此,员工 自然也跟著懈怠,难以在各自的工作岗位上体现岀强烈的工作责任心,就会不断地产生错误 与问题。这样,愈演愈烈,恶性循坏,再优秀的团队也会分崩离析。强本领。有较强的工作责任心,就要具有过硬的基木功。只有基木功扎实了,我们才能 少犯错误,其至不犯错彖举实例另外,还要敢于突破思维定式和传统经验的束缚, 不断寻求新的思路和方法,将精力集屮在工作上,增强适应本职岗位,较好理性岗位职责的 业务能力,切实增强自己的专业技能。林抓细节。注重工作细节
6、就是加强责任心,工作细节是责任心缺失的易发地和常发地°发 生工作细节错误的危害程度是难以确认的,因为细廿决定成败。决策再正确高明,实施细节 上错误,也会导致前功尽弃,以失败而告终。工作中的细节是如此,人生旅途中的细节也是 如此。於宪殍抓细节就是抓大事,工作细节无小事。严制度。人有懒惰的天性,发生工作责任心的缺失源于人的懒惰天性。我们中的大多 数员工均受过良好的教冇,有扎实的理论基础,对于规章制度的理解比较容易,刚开始肯定 会执行得很好。但时间一长人的本性使然,h然会产牛懈怠。思想上一放松,责任心就减弱, 行为上口然就松懈。体现在日常的工作中就是执行力下降,很多问题就是由此而生。举实
7、你严制度就是用制度约束人的行为,阻止人的懒惰天性侵害工作责任心。使人人做到心 中有制度、有计划、有h标,口觉地建立起一套符合口身工作岗位的行为规范,并在工作中 认真践行。因此如何增强工作责任心,提高工作效率成为企业向前发展的瓶颈。首先:删头。陶f 将熊熊-勰 f 单位的领导、中层科室氏,fw)管理者如果思想懈怠,疏于管理,放松监督,带头作用缺乏,员工自然跟着懈怠。第一:加融丫习,改啊噺。只有加删纠,揭敬:化w冰平,努力了习业务知识,提鬲业务能力和水平,勇担责任,敢于创新,我们的工作水平才能进一步得笫三珊岐。必懒郦庆性。原倾删潮行哋f,时间一长自然懈怠,思想上一放松,责任心就减弱,行为上口然就松懈。严制度就是用制度约束人的行为,阻止人的懒惰犬性侵害工作责任心。时间就是生命,效益就是成绩。而我感受效率也是一种责任。所以,在工 作中加强职业责任心,增强职业道徳意识,提高工作效率是非常重要的。工作效率又是各行各业的生存之木,一个单位看它的工作效率就可知道它的精神风貌和团队精神。只要我们每个人急都为中心这个集体所急,每个人想都为这个集体所想,那么我们的中心发展的道路就会宽广而远大,就会更加繁荣而富强。现在的
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