医院内科护理年度工作计划

1、省肿瘤医院2020年腹部肿瘤内科护理工作计划根据省肿瘤医院.研究所/癌症防治中心“十三五”规划、省肿瘤医院护 理工作五年发展规划、省肿瘤医院肿瘤护理学科发展五年规划的要求，结合 2020年护理部及内科中心工作计划、临床护理工作需求和腹部肿瘤内科工作特 点制定本年度工作计划。一、 优质护理（一）流程改造：1 .计划出院：积极和医疗组沟通，做到患者有计划的出院，提前安排好治疗、 费用的结清，做到医生、护士、患者都心中有数。有计划出院同时就能更好助力 全面预约入院的开展。根据临床的实际情况，制定相应的计划出院的流程和路径。2. 梳理科室查对制度落实现状，比对核心制度，制作科室医嘱查对执行的 sop,

2、加强重点环节管理。3. 交接班流程：强化交接班的责任意识，白班由化疗主班负责，夜班与化疗主班之间交接，各班对各班的质量负责，并与绩效考评挂钩。加强沟通培训，建立科室交接班本，将科室需要交接的内容列入。白班由主管护士负责填写所分管 患者的内容，化疗主班负责其他需要交接的内容。（二）提升护士综合服务能力1. 选拔科内表达沟通能力强的护士，成立“宣传小分队”，根据科室临床需求统一制作课件，成立科室患教库，每两周根据患者的需求举办专题患教会，并根据患者的反馈及时完善和改进患教库。2. 成立症状管理团体。每个团队每月查阅所负责板块的相关文献，每月业务学习时，团队负责人（标红者）向大家汇报，组织大家讨论，

3、及时更新专业领域的知识和技能，提升专业能力。团队名称团队成员团队任务营养结直肠癌患者围化疗期营养管理疼痛居家癌痛患者的护理静脉治疗picc置管期并发症观察处理化疗化疗药导致神经毒性的管理放疗放疗副反应的观察和处理3. 继续完善责任制整体护理。在现有人力资源条件下，逐步改进原有的工作 模式，改变护士的工作理念：护理不仅仅是完成治疗，还需要和患者保持良好的 沟通，熟知患者的症状体征、治疗进程及治疗所带来的不良反应，并及时予以相 应的健康指导。随着工作流程的规范化，护理文书书写简化，护士将会有更多时 间直接服务于患者。对护士的专业知识储备提出了挑战和更高的要求。科室应加 强专业知识的培训。4 .将姑

4、息护理的舒适护理理念应用到临床。准备翻身枕，将患者的卧位纳入 管理。选派护士到骨软组织病房学习康复，重点学习卧位管理和康复训练。提升 护士卧位管理能力，改善卧床患者的舒适度，减少压力性损伤、坠积性肺炎、血 栓等并发症的发生。真切改善患者的就医体验。5. 拟将体重作为管理的一个介入指标，通过营养、症状管理等合作管理患者, 重点是化疗间隙的自我管理。入院时核实患者体重有无变化，若体重下降，则由 营养团队深入调查了解患者进食情况，给予评估和针对性指导，出院时再次强调 并确认患者及家属对营养知识的掌握情况。持续观察体重变化，并根据患者营养 供给状态提供个性化指导。6. 进一步推进医联体服务：腹部肿瘤内

5、科全院率先推行专科联盟，切实落实 双向转诊，开展医联体医疗、康复、护理有序衔接的服务，探索肿瘤患者的服务 新模式，充分发挥三级医院专业技术优势及带头作用，继续打造品质管理，对医 联体的护理人员进行肿瘤护理同质的专业化培训。二、学科发展1 .针对不同层级护士制定不同的要求：n1护士每年4篇读书笔记；n2护士 每年撰写1篇文章投稿参会；n3护士每年撰写1篇论文投稿参会，撰写1篇文 章投杂志；n4护士每年撰写2篇论文投稿参会，撰写2篇文章投杂志。2. 由护士长、责任组长引导护士进行文献资料查询、科研设计、论文撰写、 专利申请以及课题申报，以提高护士的科研能力。计划发表论文3篇，申请专利 1项、申报课

6、题1项、省继续教育项目1项。3. 积极和医疗组沟通，加强医护合作，探索医护一体化的患者的全程管理模 式。针对我科收治患者的疾病谱，拟将体重为管理的一个介入指标，将化疗间隙的患者纳入管理，将延续护理落地。4. 专科护理门诊：支持科室骨干参与各专业小组的工作，张玉萍承担心理门 诊工作。陈柯菌每周二上午承担导管室出诊工作。5. 护士岗位培训：积极参加护理部、内科中心的岗位培训，病区的岗位培训 内容中护理查房、病例讨论根据工作需求、实际工作难点、质控结果等决定；业 务学习将法律法规、核心制度、应急预案、疼痛、化疗、放疗、营养、心理、院 感纳入培训计划，见附表1-2。拟培训1名肿瘤专科护士：汤敏，一名静

7、脉治疗 专科护士：余思蓉。护士长和专业组长负责新进本科生的培养： 安排本科生讲课、操作演示、健康宣教、演讲，锻炼其表达沟通能力的同 时提升理论水平。 指导本科生参与科室质控，培养管理能力。 引导其发掘感兴趣或者有所专长的领域深耕（心理、静疗、疼痛、伤口等）。 培养科研意识和能力，撰写论文、科研申报书一项。 鼓励报考护理研究生。6. 教学：实习护生带教和规培护士带教均采取内科中心联合培训与各病区培 训相结合的方式进行：公共知识部分片区统一培训，病区专科知识各病区单独培 训。腹部肿瘤内科2020-01-071、每月的业务学习和查房或病例讨论由当月负责人集体完成。低年 资护士根据学习内容查阅资料，完

8、成初稿，高年资护士予以指导，共 同完成ppt,由低年资护士主讲。2、除值班、夜班、夜休人员外，科室护士必须参加，特殊情况向护 士长请假（每年不超过3次）。学习资料放在qq群内，因故未参加者 自学并签到。3、每月上旬完成选题和初稿并交护士长和负责人审阅，根据审阅结果 及时修改课件。每月第三周科室安排学习（名字标红者为负责人）。时间培训内容负责人业务学习查房/讨论1月应急预案护理查房2月埋入式输注系统临床应用的管理护理病例讨论3月肿瘤患者的营养管理新进展护理查房4月医院感染管理-职业防护护理病例讨论5月肿瘤患者的心理评估护理查房6月核心制度解读护理病例讨论7月患者的卧位管理护理查房8月中心静脉置管应急预案及并发症管理护理病例讨论9月消化道肿瘤靶向、免疫治疗新进展护理查房10月医院感染管理护理病例讨论11月护理相关法律法规护理查房12月癌痛患者的管