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文档简介
1、 国资委监管企业外部董事选聘评审的流程改进研究 闫立新 刘霞摘 要 在国资委领导的支持与关心下,国资委董监处与资格认定委员会办公室密切联系、加强互动,开启了双方紧密对接、互通有无的良好开端。在这一年中,面对外部董事相关工作开展要求的提高,我们一方面加强自身专业素质的提高、一方面不断改进工作方法与方式,努力做好连接企业、外部董事候选人和市国资委的桥梁工作,为广州市的外部董事工作尽一份责任。关键词 国资委监管企业 外部董事 选聘评审:f243.3 文献标识:a :1674-1145(2017)12-000-01在这一年中,面对外部董事相关工作开展
2、要求的提高,我们一方面加强自身专业素质的提高、一方面不断改进工作方法与方式.在这一年中,我们积极思考,尝试探索现有工作的外部拓展。并在市国资委领导的带领下,积极拓宽外部董事人选的来源渠道。一、目前广州市外部董事的情况;(一)外部董事候选专家入库评审工作2016年外部董事候选人入库评审工作于8月和12月进行。候选人来源广泛,有广州市律师协会、广州注册会计师协会、中山大学岭南(大学)学院、华南理工大学等著名机构的推荐,还有企业、相关领导与知名人士的推荐,两批参评候选人共计219人、入库133人。截至本年度第二次评审即第十批入库评审结束,外部董事候选人专家库在库候选专家共计303名。(二)外部董事日
3、常维护与集中管理资格认定委员会办公室于4月启动了在库人员信息核查工作,对当时在库的177人进行动态跟踪。分别通过电话、电子邮件等渠道分3轮对在库人员的个人基本信息、联系方式、任职情况进行核查,反馈率近6成。在此基础上,由于年中对个人信息登记表的更新、变动较大,我办于10月再次启动了信息登记表更新的工作。目前,已经分批对第一批、第二批、第九批入库的人员进行信息核对以及重新填报,反馈率近7成。未重新填报的人员将在2017年继续完成。(三)积极拓宽外部董事人选渠道1.策划了外部董事人选公开征聘工作。2016年初,资格认定委员会办公室在搜集并对照了其他省市相关做法的基础上,撰写外部董事人选公开征聘工作
4、方案及征聘公告,并提请市国资委董监处审议。2.积极走访、加强与市内著名机构的联系。2016年,在市国资委相关领导的带领下,先后走访中山大学岭南(大学)学院、广州市律师协会、广州注册会计师协会、华南理工大学,通过相关机构的推荐,拓宽外部董事人选渠道。3.充分利用现有优秀外董候选人的引荐资源。利用已入库的优秀外部董事及外部董事候选人的人脉资源,向资格认定委员会办公室推荐优秀人选。通过联系魏济民、陈雄溢等专家、社科联梁军主任、国资委监管企业,收到推荐人选信息登记表10份左右。(四)加强与市国资委、市属国企的互动在市国资委领导的支持下,2016年董监处多次提供与市国资委领导、市属国企、市属其他机构间的
5、互动机会。资格认定委员会办公室先后参加赴香港调研工作和2016年市属国企外部董事宣布任职暨座谈会。通过这些学习,资格认定委员会办公室的眼界、理论水平以及与企业间的交流都得到了一定的提升。(五)进一步完善外部董事信息系统外部董事信息系统于7月投入使用,8月年度第一次评审正式启用。通过外部董事信息系统,可以实现外部董事入库评审的信息化、无纸化;可以实现人员信息汇总的一键生成;可以实现评审结果的即视性。二、入库外部董事候选专家委派情况统计截至第十批評审结束,外部董事候选专家库在库人员303人,已委派人员78人、占25.74%。(一)第1-10批外部董事候选专家委派情况除第三批和第九批,其他次被委派人
6、员占本批次人员总数的比例都在30%以上,而各批次被委派人员占被委派人员总数(78人)和全库人员总数(303人)的比重却有明显的差距,其中第一批的比重最高、第二批和第四批的次之,究其原因,是因为这三批的入库人员在数量上有较高的绝对值(分别为21人、18人和18人)。(二)各类别外部董事候选专家委派情况各类别外部董事候选专家均有被委派。其中“经济类”专家自身的委派率非常高,达81.82%,显示出市场对于“经济类”专家的需求较高。在各类别专家“占被委派人员总数比重”和“占全入库人员总数比重”方面,“科研机构或高校学者”所占比重最大,分别为42.31%和10.89%,“企业高管类”所占比重最小,分别为
7、5.13%和1.32%。三、工作建议(一)加快提高信息化管理能力2016年,外部董事入库评审已基本实现信息化,2017年将进一步对系统进行完善,并力争在国资委领导的支持下开启外部董事履职考核的信息化。(二)进一步拓宽外部董事候选专家的来源渠道根据目前在库专家类型的人数和比例情况以及工作实践情况,“经济类”专家的市场需求很大。2017年我办将加强与相关组织的联系,并在国资委的领导下,进一步拓宽外部董事候选专家的来源。(三)清理外部董事候选专家库2017年,我办将坚决落实关于外部董事管理的相关规定,在实践中探索外部董事候选专家库的退库管理工作。四、结语根据当前的工作要求,面对日益庞大的外部董事候选专家库,我办将继续完善外部董事的相关管理工作,不断探索入库专家、拟委派专家的日常管理工作,推进外部董事日常管理规范化、常态化进程。参考文献:1 顾棽.新型国有资产经营公司研究d.吉林大学,2012.现代企业文化·理论版2017年24期现代企业文化·理论版的其它文章浅析新形势下电力企业如何做好工会工
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