国有企业改革进展出现的问题与建议

1、国有企业改革进展出现的问题与建议一、东北老工业基地国企改革重组的基本情况东北老工业基地振兴战略实施以来， _ 各项政策的支持下， 东北 三省以体制机制创新为动力， 以产权制度改革为核心， 以建立现代企 业制度为目标， 强力推进国企改革重组和国有经济布局调整， 取得了 重大阶段性成果。一是产权制度改革取得全面突破。 三省国有企业完成改制 9000 家 左右，改制面达 90%以上。通过改革，原国有中小企业国有股基本退 出，国有大型企业基本实现投资主体多元化， 初步形成多种所有制共 同发展的新格局。二是国有经济布局和结构趋于合理。 国有资本逐步向能源、 装备、 石化等重要行业、关键领域和大企业集中，

2、 控制力和影响力显著增强。 国有企业量多面广和过于分散的状况明显改观， 国有经济比重过大和 所有制结构单一的局面得到扭转。三是历史遗留问题初步解决。通过引进战略投资者、实施下岗职 工基本生活保障制度向失业保险并轨、 灵活处置债务、 分离企业办社 会职能和辅业改制等多种形式， 有效解决了企业长期积累的重大矛盾 和问题。以黑龙江省为例，全省近 3000 户国有企业卸掉了冗员包袱，183 万人实施了并轨；向地方政府移交中小学 621所，移交率超过 95%； 完成辅业改制 574 户，改制面达 99.4%；四大资产管理公司处置债务 493 亿元，盘活呆滞资产近 200亿元。四是企业发展活力明显增强。经

3、济运行质量和效益普遍提高，与 相比，黑龙江省国有企业资产从 690.7 亿元增加到 783.6 亿元，主营 业务收入从 211.7 亿元增加到 273.4 亿元，实现利润从 -9.1 亿元增 加到 8.1 亿元，上交税金从 12亿元增加到 27.2 亿元。改革不仅提高 了企业效益，而且增强了发展后劲。辽宁已改制的 55 户大型国有企 业新增资本金 166 亿元，规划项目投资额 1900亿元，目前已投入 837 亿元。吉林完成改制的 816户工业企业，引进新项目 189 个，协议金 额 181.6 亿元，已到位 140 亿元。此外，国有经济的有序退出和国企 改革的不断深化， 还为非国有企业的成长

4、释放出巨大空间， 从而加速 了非公经济的发展。以黑龙江省为例，几年来共有 1145 户非公有制 企业参与了 872 户国有和集体企业改制，累计注资 64亿元，安置就 业 9.4 万人，既减轻了地方政府负担，企业自身也实现了跨越发展。东北三省新一轮国企改革，其广度、深度和速度前所未有，改革 过程呈现出不同以往的鲜明特点。中央支持国企改革的政策系统性、协调性增强。这轮国企改革是 _实施振兴东北老工业基地战略的大背景下进行的， 国家有关部门相继出台了一系列扶持政策，包括：完善社会保障体系试点、政策性破 产、处置历史欠税和不良债务、分离企业办社会职能和辅业改制、增 值税转型试点、 中央投资倾斜等， 这

5、些政策措施既着眼于卸掉历史包 袱、化解国有企业存在的突出矛盾，也着眼于增强发展后劲，支持企 业加快结构调整和技术改造， 可谓对症下药， 为改革重组的顺利推进 创造了重要条件。地方政府推进改革的力度大、工作实。三省省委、 _ 以前所未有 的决心和魄力，全力推进国企改革攻坚。注重科学谋划，建立周密的 政策支撑和保障体系；注重突出重点，努力破解主要矛盾和困难；注 重立足实际，采取多种形式有效推进；注重密切配合，营造改革攻坚 的良好社会舆论氛围。吉林省确立了“四到位、一基本”的目标，即 整体改制到位、债权债务处理到位、国有资本退出到位、劳动关系转 换到位，基本建立现代企业制度。从开始，用一年多时间，基

6、本完成 了攻坚计划确定的 816 户国有工业企业改制，现全省完成改制企业 3381 户，占应改制企业的 98%以上。辽宁省把深化国企改革作为振兴 的关键和重要任务，攻坚破难，用两年左右的时间完成了 90%大型国 有企业改制， 并基本完成国有中小企业改制。 黑龙江省把国企产权制 度改革作为振兴工作的战略突破口， 态度坚决，措施得力，力度空前， 用三年时间完成了 3352 户企业改制，占应改制企业的 97%。更加注重维护职工权益，确保企业正常运转和社会稳定。改革之 初，三省就制订了多项政策措施， 要求改制和产权交易等关键环节做 到公开、透明、规范。要求以人为本，从解决好职工群众最关心、最 直接、最现实的收入、就业、债权和社保接续等问题入手，切实维护 职工群众利益， 确保改制企业正常经营， 职工安置方案须经过职工大 会（职代会）审议通过。辽宁省坚持“三个保证”原则，即不管投资 者是谁，要保证改制企业 90%以上的职工得到妥善安置，保证改制后 职工收入和福利总体水平不降低， 保证经营班子在一段时间内相对稳 定。近年来，辽宁省改制企业中 93%的职工得到妥善安置，职工收入 增长了 47%。吉林省全