BD区域经理岗位职责_第1页
BD区域经理岗位职责_第2页
BD区域经理岗位职责_第3页
BD区域经理岗位职责_第4页
BD区域经理岗位职责_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、bd区域经理岗位职责 bd区域经理岗位职责: 1.负责行业、品牌合作,有效合作渠道的建立,并通过体验或赞助拍摄的形式,建立和维护高价值合作渠道的合作关系; 2.负责企业对外合作内容资源的策划、整合和推广; 3.具有一定的异业合作资源,能独立查找、洽淡、审查合作渠道资源; 4.能够独立开拓、推进、实施合作项目并跟进项目数据状况; 5.协调与合作渠道的活动策划,将合作效果优化; 6.与政府、行业协会及中介机构进行商业沟通及维护。 7.有丰富的对外合作、项目洽谈和项目推进工作经验; 8.具备独立的开拓市场能力,优秀的商务拓展能力,较强的洞察力、市场调研和商务设计能力。岗位职责: 1.负责行业、品牌合

2、作,有效合作渠道的建立,并通过体验或赞助拍摄的形式,建立和维护高价值合作渠道的合作关系; 2.负责企业对外合作内容资源的策划、整合和推广; 3.具有一定的异业合作资源,能独立查找、洽淡、审查合作渠道资源; 4.能够独立开拓、推进、实施合作项目并跟进项目数据状况; 5.协调与合作渠道的活动策划,将合作效果优化; 6.与政府、行业协会及中介机构进行商业沟通及维护。 7.有丰富的对外合作、项目洽谈和项目推进工作经验; 8.具备独立的开拓市场能力,优秀的商务拓展能力,较强的洞察力、市场调研和商务设计能力。 篇2:大区经理区域经理岗位职责 区域/大区经理岗位职责: 1.开发负责区域暖通/空调经销商,工程

3、商客户 2.维护现有合作客户,保持长期良好合作 3.负责区域产品规划,产品报价,客户库存管理 4.负责区域营销活动,品牌宣传规划/开展/跟进/总结 5.负责区域市场/销售团队搭建,维护,发展 6.负责区域销售目标达成 任职资格: 1.全日制专科以上 2.必需有暖通/空调相关客户资源 3.可以独立开展公司业务,独立开发整块区域不需要带团队 4.可以依据公司现有产品立刻承接区域任务 岗位职责: 1.开发负责区域暖通/空调经销商,工程商客户 2.维护现有合作客户,保持长期良好合作 3.负责区域产品规划,产品报价,客户库存管理 4.负责区域营销活动,品牌宣传规划/开展/跟进/总结 5.负责区域市场/销

4、售团队搭建,维护,发展 6.负责区域销售目标达成 任职资格: 1.全日制专科以上 2.必需有暖通/空调相关客户资源 3.可以独立开展公司业务,独立开发整块区域不需要带团队 4.可以依据公司现有产品立刻承接区域任务 篇3:ka区域经理岗位职责 ka区域经理工作职责: 1、负责区域ka系统的谈判、合同洽谈、对应经销商的开发和选定工作、后续的终端建设和产品推广、品牌推广和经销商管理服务工作。 2、负责开展省区ka业务团队的组建工作。 岗位要求: 1、5年以上同岗位经历,有全国性大型商超与地区性大型商超客户管理经验; 2、有终端谈判经验验,熟识进场流程、费用标准掌握、陈设、市场推广策划与组织实施。 3

5、、有生鲜、冻品、休闲食品经验者优先考虑; 工作职责: 1、负责区域ka系统的谈判、合同洽谈、对应经销商的开发和选定工作、后续的终端建设和产品推广、品牌推广和经销商管理服务工作。 2、负责开展省区ka业务团队的组建工作。 岗位要求: 1、5年以上同岗位经历,有全国性大型商超与地区性大型商超客户管理经验; 2、有终端谈判经验验,熟识进场流程、费用标准掌握、陈设、市场推广策划与组织实施。 3、有生鲜、冻品、休闲食品经验者优先考虑; 篇4:x省区域经理岗位职责 x省区域经理苏州长光华医生物医学工程有限公司苏州长光华医生物医学工程有限公司,长光华医,苏州长光华医职责描述: 化学发光产品的销售和市场推广 任职要求: 1、2年以上销售工作经验。 2、以医学检验、临床、医疗器械等相关专业为主。

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论