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文档简介

1、行政管理专业岗位职责任职要求 行政管理专业岗位职责 职责描述: 1、建立、健全、推行和维护公司的各项行政管理体系; 2、负责公司印章管理; 3、对公司全员办公行为规范进行监督与检查; 4、做好公司的后勤服务工作,包括办公设备、项目食堂管理; 5、后勤费用的支付和掌握; 6、物资选购:低值易耗品、日常办公用品等及其他物资; 7、协助负责公司级大型会议、活动的组织; 8、协作其他部门临时需要办理的事宜; 9、协助公司或其他部门领导开展工作。 任职要求: 1、年龄35周岁以下,统招本科及以上学历; 2、具有3年以上大型房地产公司行政工作经验,接待经验丰富; 3、具备行政管理工作相关学问,文笔优秀;

2、4、把握计算机修理、网络维护、办公软件等it技能; 5、正直、敬业,擅长沟通、形象好,具有较强感染力和亲和力。 行政管理专业岗位 篇2：行政物业岗位职责任职要求 行政物业岗位职责 工作职责: 1、负责园区餐厅的运营管理; 2、负责园区餐厅的仓库管理、物资资产管理; 3、负责维护餐厅的食品质量、安全和环境优化,提高员工满足度; 4、负责各项商务用餐管理、筹备及接待; 5、负责餐厅的其他相关事项。 任职资格: 1、熟识食品安全管理要求; 2、有园区员工餐厅仓库管理经验者优先; 3、具有食品安全管理员证书者优先; 4、具有较强的抗压能力和奉献精神。 行政物业岗位 篇3：行政人事业务岗位职责任职要求

3、行政人事业务岗位职责 岗位职责: 1、跟进员工考勤事宜; 2、负责完成员工薪酬、社保、公积金,报税等事宜; 3、负责行政办公用品选购、报销流程; 4、跟进各项行政人力报表填写; 5、协助上级组织各项员工活动; 6、其他日常工作。 任职要求: 1、全日制统招本科学历; 2、2年以上人事行政工作经验,有互联网工作经验优先; 3、踏实细心,热忱积极,沟通良好。 行政人事业务岗位 篇4：行政主管物业岗位职责任职要求 行政主管物业岗位职责 物业行政主管多弗国际地产股份有限公司多弗国际地产股份有限公司,多弗1、参与制订物业公司行政管理系统的各项规章制度,并监督行政管理制度的执行状况; 2、负责监督指导分公司行政事务的开展,并对接分公司行政人员; 3、负责各类文件资料的收集、整理、分类和归档工作; 4、收集、汇总、下发各部门年度、季度、月度工作计划和工作总结; 5、办理营业执照、资质等证照登记、变更等手续; 6、负责各类会议的统筹支配,收集会议资料并作好相关会务的工作,整理睬议纪要; 7、做好资产、办公用品等选购、领用、登记以及报修等工作; 8、负责车辆、办公区域的安全保卫、保洁等后勤管理; 任职资格: 1、全日制统招本科及以上学历; 2、五年以上行

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