




下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、主井皮带机更换滚筒安全技术措施一、概述 依据安全生产需要,我单位升井的800改向滚筒已修理完毕,现将34下运输张紧部位的600替代滚筒更换为800;为保证施工工作顺当进行特制定本安全技术措施,待审批后专心贯彻执行。 二、施工简介 施工时间:2021年7月 施工地点:34下运输机巷 施工单位:保运二区保采队 施工负责人:唐培旺 安全负责人:李小亚 三、施工所需用具: 3吨手拉葫芦2台、4分钢丝绳头2根、8#铁丝若干。 四、施工前的预备工作 1、在设备库将800改向滚筒装入车皮,推至井口交给物流公司运至34下轨道4中车场; 2、地面预备各种工具,由施工负责人对各种工具进行检查,确保工具的安全、有效
2、,并带齐个人工具; 3、检查进料路线巷道状况,以及张紧装置处巷道是否安全、牢靠,如发觉存在隐患准时处理; 4、有安全负责人检查现场起吊点是否合适,起吊用具、索具是否牢靠,发觉隐患准时联系处理后方可施工; 5、提前申请好施工时间; 五、施工步骤及要求 1、人工将车皮从34下4中车场推至34下运输机尾三岔门处; 2、利用手拉葫芦将改向滚筒从车皮中吊出,放在底板上; 3、利用手拉葫芦交替牵引将改向滚筒挪移至固定滚筒的三角架处; 4、由专人将皮带机掌握开关停电、闭锁、并挂停电牌; 5、然后松拉紧跑车使皮带处于松驰状态,由专人对张紧装置的掌握开关进行停电、闭锁并挂停电牌; 6、将手拉葫芦承重链固定在60
3、0滚筒两侧,并使承重链带劲; 7、将600滚筒的固定螺栓拆除,将螺栓妥当放置在合适位置; 8、用手拉葫芦将600滚筒平稳、缓慢下落,并放置在巷帮合适位置; 9、将滚筒挪移至底皮带下方,将手拉葫芦承重链固定在800滚筒两侧,使滚筒平稳、缓慢起吊至合适位置; 10、使用固定螺栓将滚筒固定在三角架上,确保其固定牢固、牢靠,将手拉葫芦解除,; 11、利用手拉葫芦交替形式将600改向滚筒挪移三叉门处,并回收装车; 12、由安全负责人检查,确认安装合格后,由专人对张紧装置掌握开关摘除停电牌并送电,并张紧皮带; 13、由安全负责人检查,确认皮带张紧合格后,由专人对皮带机掌握开关摘除停电牌并送电; 14、经安
4、全负责人确认,全部运输机巷人员撤离至安全距离,发出开车信号,开启皮带机试运转; 15、确认皮带机运转正常后,对现场环境进行清理,对需要回收的杂物准时装车升井。 六、安全留意事项 1、料车入井和运送的过程中应有专人负责,在运送过程中监看料车的行车安全,料车连接必需采用专用连接工具,确保料车安全、准时到达; 2、施工过程中必需有安全负责人对每一步骤进行安全确认; 3、在卸料过程中,避免设备不受外力创击,并且不得有缺损,确保其完好、合格; 4、移挪设备时,滚筒下方斜巷内严禁行人及检修作业,并派专人在三叉门处警戒; 5、应将设备摆放在距离安装地点合适的位置,确保人员和其它物件进出畅通; 6、停送电要坚
5、持“谁停电、谁送电”原则进行操作; 7、执行人力推车时,必需遵守下列规定: (一)推车时必需时刻留意前方。在开始推车、停车、掉道、发觉前方有人或有障碍物,从坡度较大的地方向下推车以及接近道岔、弯道、巷道口、风门、硐室出口时,推车人必需准时发出警号。 (二)严禁放飞车。 (三)巷道坡度大于7时,严禁人力推车。 8、更换前都应先检查作业地点巷道有无危急因素,发觉隐患马上采取措施予以解决方可施工; 9、严明劳动纪律,全体工作人员都必需牢固树立“安全第一”的思想,任何人不得违章指挥、违章操作、违反劳动纪律。 10、加强现场干部跟班,专心把好施工的质量关和安全关,做好安全确认的监督; 11、对各种起吊用具、索具、锚杆要有安全负责人进行安全确认,确保安全、牢靠,能正常使用;在使用手拉葫芦时,要选好角度;起吊前一定要试吊几次,同时检查生根点、连接处是否稳定牢靠,确保起吊安全。在起吊时人员必需远离物件旋转、滑落轨迹、索具断裂时受力甩出轨迹,防止碰伤; 12、加大十一种隐患人的排查力度,有隐患嫌疑人严禁下井; 13、严明劳动纪律,全体工作人员都必需牢固树立“安全第一”的思想,任何人不得违章指挥、违章作业、违反劳动纪律; 14、加强现场跟班,专心把好施工的质量关
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 浙江省天台县2025年上半年事业单位公开遴选试题含答案分析
- 云南省陆良县2025年上半年事业单位公开遴选试题含答案分析
- 2025版教育产业入股合作协议书规范范本
- 2025年美容美发店转让及专业技术支持合同
- 2025年度吊车设备租赁与操作人员技能培训合同
- 2025年泵车租赁与租赁期间设备技术升级及改造合同
- 2025版乳胶漆涂装工程安全管理与应急预案承包合同
- 河北省昌黎县2025年上半年事业单位公开遴选试题含答案分析
- 2025年度轻钢别墅工程绿色建筑认证与推广合同
- 2025年二手车过户交易合同书
- 2024年黄浦区社区工作者招聘真题
- 结核患者管理方案模板(3篇)
- 物料定位管理办法
- 2025至2030非晶合金变压器行业市场占有率及投资前景评估规划报告
- 诊断学胸部查体
- 2025年第十届“学宪法、讲宪法”网络知识竞赛题库(含答案)
- 公司投标奖罚管理办法
- (2025年)浙江省嘉兴市辅警协警笔试笔试模拟考试试题含答案
- 订单评审培训
- 健康体检服务投标方案投标文件(技术方案)
- 医疗应急演练培训课件
评论
0/150
提交评论