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文档简介

1、女设计师岗位职责 1、负责mecity 女装配饰的制定工作,主要以包和鞋为主; 2、收集国内外流行女配饰潮流资讯,把握品牌制定风格,进行每季新品的款式制定; 。 任职资格: 1、服装或配饰制定相关专业本科以上学历; 2、对时装有较深的造诣和领先的创意,了解国内消费群体的特点; 3、跟踪所制定新款样版的制作过程,跟进样品能否达到预期效果; 4、有革新的意识,风格独特;能把握配饰的色彩、面料等流行趋势;对服装与配饰的搭配有较好的感觉; 5、具备三年以上时尚服装品牌配饰产品的制定经验 。熟悉鞋包等配饰产品的工艺流程,精通面辅料的运用及工艺掌握; 6、有优良的沟通、协调能力,工作条理性好,责任心强,富

2、有团队合作精神,对配饰类产品制定工作充满兴趣; 7、熟练使用coreldraw、photoshop、illustrator等相关制定软件; 8、优秀的沟通能力,有优良的团队合作精神。 景观制定师组长岗位职责 本公司为日本知名景观制定公司-凤制定景观株式会社的中国区合作伙伴, 应业务范围扩展,现急需招募新伙伴加入我们的制定团队。 制定范围:商业综合体,主题公园,农林综合体等。 工作范围:景观前期制定,概念方案,深入扩初。 工作要求: 1、全日制园林景观专业大学本科或以上学历; 2、5年以上相关工作经验; 3、制定能力,沟通能力、执行能力、诚信自律; 4、能高质量的完成商业设施,主题公园景观的概念

3、、方案制定; 5、能较好的管控深入制定、扩初制定; 6、熟练掌握基本的应用软件:autocad, sketchup, adobe photoshop, lmion等 * 一年一次的日本或台湾研习(旅游)补助 软装制定师总监岗位职责 1、负责项目的整体软装配饰制定的搭配方案,具体包括家具、布艺、饰品、装饰画、地毯、灯具的配饰制定; 2、从制定方案到后期实施全程跟进,把握整体效果和质量; 3、能够在制定过程中对各个环节中的问题进行沟通、协调及解决; 4、负责现场陈列布置工作。 任职资格: 1、熟悉掌控高端家居配饰专业知识,了解潮流家居文化制定,装饰制定、室内制定等相关专业大专以上学历,三年以上软装或五星级酒店制定工作经验,形象好气质佳; 2、能准确的掌握各种制定风格,对色彩敏感,有较强的视觉搭配能力,能熟练操作photoshop、autocad、ppt、office等软件; 3、有高档别墅、会所、五星级酒店制定经验者优先合计;学习能力强

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