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文档简介

1、-范文最新推荐 -小学体卫艺工作情况汇报小学体卫艺工作情况汇报绥棱县第五小学创建于年,是一所标准化示范小学, 现有教学班13 个,教职工 53 人,学生 660 人。我校坚持“规范加特色,合格加特长”的办学宗旨,牢固树立健康第一的思想,充分认识到体育、卫生、艺术教育工作的重要性和必要性。 把加强学校体育卫生与艺术教育工作作为全面推进素质教育的一项重要举措, 明确责任,加强领导,健全制度,强化保障,把各项教育落到了实处。现将近年我校体卫艺工作情况具体汇报如下:一、强化管理,提高认识,促进学校体卫艺工作健康发展一是认真贯彻落实学校艺术工作规程 、学生体质健康标准,广泛宣传“每天锻炼一小时”的阳光体

2、育理念, 充分认识学校体育、 卫生健康、艺术教育在全面推进素质教育与保障师生安全中的重要作用。二是加强专业师资队伍建设。 在学校教师编制非常紧张的情况下,成立了音体美教研组,安排了专职的音体美教师,采取了多种形式、多渠道加大体育、 艺术教育师资的培训力度, 艺体老师曾多次参加县里和上级组织的专业培训, 为学校开展好体卫艺工作提供了强有力的师资保证。三是按照国家课程标准的要求,开齐开满了音体美课程,保证学生在校有充分的课时和时间学习体卫艺知识、参加体卫艺活1/11动,让全体学生受到良好的艺术和体育教育。二、 完善制度,狠抓落实,促进学校体卫艺工作有效开展(一)学校体育工作一是将体育工作纳入学校年

3、度工作计划。 按照国家颁布的课程计划制定好训练和活动计划, 确保学校体育工作的正常运行。 严格按照课程标准要求授课,认真备课、上课,并及时进行课后反馈,写好反思日记。按要求配备了体育器材和教学需要的各种教具等, 满足教学基本要求,保证了活动和训练的正常进行。二是开展“阳光运动 60 分、健康快乐每一天”活动。根据国家中长期教育改革和发展纲要的要求,保证学生每天锻炼一小时,学校根据实际详细制定了“阳光体育活动计划”,每天早操 20 分钟时间坚持做小学生韵律健身体操和二十四式太极拳 ;每天下午大课间 20 分钟和课间 10 分钟在本班级活动区内活动开展跳绳、 转呼啦圈、拍球、踢毽子、抖空竹、羽毛球

4、等活动;每天上下午课间 10 分钟做两次眼保健操; 每年入冬后组织开展“阳光课间操快乐跑步”活动。这些活动的有效开展,让老师和学生们“跑”在一起,“乐”在其中,即有利于师生间平等的交流;又能放松心情,强身健体,同时使每个学生都能体验到“阳光体育”的乐趣。三是开展“太极文化”特色教学,打造学校品牌。按照国家中长期教育改革发展纲要 大力兴办特色学校的精神, 和县教育局进一步深化教育教学改革,推动教育创新,提升教育内涵,打造“一校一品”特色品牌的要求,弘扬太极文化,锻炼意志品质,全面提升我校的办-范文最新推荐 -学层次和品味,自 2018 年开始我校开展师生同打太极拳活动,现在已经形成一种特有的学校

5、文化特色。四是开展队形队列训练活动。 为了把“广播操、 队形队列训练特色体育活动”塑造成反映学生整体面貌的形象“工程”和展示学校整体推进素质教育的窗口, 我校创新教学形式采用音乐伴奏的方法, 把队列队形的各种动作、节律、 图案等因素充分整合起来,形成丰富多彩的队列队形练习形式, 通过音乐伴奏的练习形式潜移默化的培养学生对队列队形的美感认识和集体配合意识, 充分展示学生积极向上、 活泼愉快的精神风貌。五是组建学校阳光田径队。 我校组建了“阳光田径队”这个运动队是不同于有运动会就训练, 没有运动会就解散的运动队, 而是制定了详细的运动队训练计划, 定期安排进行训练, 有效的提高了学生的身体素质和运

6、动成绩。每到早操、间操,在我校都可以目睹田径队训练的风采:几十人的队伍,整齐划一的衣裤,井然有序的列队,竭尽全力的竞技状态,成为我校一条亮丽的风景。 由于多年来一直坚持开展科学训练,目前这个运动队已向上级体校输送了大批体育优秀人才。六是开展健康向上的体育竞赛活动。健康向上的校园体育竞赛活动,是体育教育教学的有效载体, 多年来我校坚持每学年组织至少两次小型体育竞赛、召开两次体育运动大会, 体育竞赛活动的举办既是对我校体育工作进行的一次大检阅, 也是全校师生体育运动水平的一次大展示,有力的推动了我校体育工作向前发展, 促进了全体师生的身体3/11素质进一步提高。(二)学校卫生工作为进一步抓好学校卫

7、生常规工作, 我校成立了由校长负责的卫生管理工作领导小组和学校突发公共卫生事件工作领导小组,做到明确分工,责任到人。一是做好校园环境的清洁工作。学校体卫工作领导小级会同大队部、医务室制订了教室、包干区卫生检查细则,检查评比做到经常化、制度化,促进了“人人讲卫生,个个爱清洁,班班争先进”的良好氛围的形成,培养了学生良好的文明习惯。贯彻“以预防为主”的方针,加强对传染病和学生常见病的防治工作, 全年无一例食物中毒及传染病流行案例。二是制定实施多项卫生保健制度, 建立了卫生工作管理网络。 我校制订了多项卫生保健制度,包括晨检制度、体检制度、健康教育制度,使其落实到具体班级与教师,使学校卫生工作达到制

8、度化、条理化、规范化,增强学生讲究卫生的意识和关心他人的观念。利用手抄报、校园广播、国旗下的讲话等形式,向学生进行卫生保健知识宣传,引导学生用科学的态度和方法对待身体与健康。三是大力实施健康教育, 每学年安排一次体检, 并认真填写好学生健康卡。为学生建立了体质健康卡档案, 每次体检后对学生健康状况进行综合统计分析, 并及时向家长反馈。 同时每学年对教师进行全面体检,保证教师的身体健康。(三)艺术教育工作-范文最新推荐 -一是完善队伍管理机构, 加强艺术课常规教学管理。 学校成立了艺术教育领导小组,全面负责学校的艺术教育工作, 每学年制定切合实际、科学有效的艺术教育工作计划,提出学年工作目标、措

9、施,并做好学期艺术教育总结工作。教导处对教师的备课、上课、辅导等教学基本环节有明确具体的要求, 负责艺术教育的领导深入第一线听课,有针对性的对艺术教学进行检查、 监督指导。同时扎实开展音美教研活动,采取以研代训的办法探索教法学习课标、教材,学习艺术教育理论,加强教师素质建设,从理论上武装教师。同时我们克服场地、资金等困难,添置了大量艺术教学设施,建起了专用教室,分年级和校级两个层面开展艺术技能辅导活动。高中教育交流材料范文我县高中这几年来,之所以事业能够稳步发展,质量能够逐年提高,有很多成功的做法和经验,归纳起来,有以下几个方面:第一,坚定不移地大力发展普通高中教育。“普九”后,基础教育的重点

10、之一是大力发展普通高中。对此,我县党委、政府、教育部门和学校都有清醒的认识, 千方百计加大对普通高中的投入, 加快普通高中发展的步伐。博中、王中、三中、实中等城区学校,为了满足人民群众送子女读优质学校的愿望, 千方百计挖掘潜力, 扩大招生。龙中、文中等学校通过举办校庆的形式, 多方筹措资金,硬化、美化了校园,改善了办学条件,促进了学校的发展。启德中学、光明中学等民办学5/11校,自筹资金,不断完善校园硬件设施,提高办学水平,为我县高中的快速发展做出了很大的贡献。第二,大力弘扬博白教育人艰苦拼搏的精神。近几年来,我县高中困难比较多,如师资紧缺,办学经费不足,教师待遇不高,但我们的高考成绩多年来一

11、直处于全市先进行列,有些项目还进入全区先进行列。我们这所以取得这样的成绩, 就是靠不甘人后、 艰苦拼搏的精神。博中、王中、三中、实中等城区学校由于这几年办学规模不断扩大,师资严重不足, 许多教师都是超负荷地工作。 乡下高中的许多教师在艰苦、平凡的岗位上默默无闻地工作, 虽然没有取得过什么骄人的成绩和荣誉,但无怨无悔,任劳任怨。因此,我县普通高中的快速发展和质量的稳步提高,同样有他们一份功劳。第三,大力开展形式多样的校本培训。在这方面,博中、王中、三中做比较好,做到校本培训有制度,有成效,有特色。博中以“科研型教师队伍”为目标,建立健全校本培训制度,以科研处牵头,通过优秀课评比、课题研究、学科沙

12、龙等形式,全面加强对科研型教师队伍的培养。仅今年一年,博中就有 9 个课题立项,其中省级课题 2 个,市级课题 7 个。王中特别重视对班主任队伍的培养。 他们坚持王力师道,大力加强对班主任的培养, 培养目标是四个“转变”: 一是从“保姆”型向“导师”型转变; 二是从“威严”型向“民主”型转变; 三是从“学校”型向“社会”型转变; 四是从“专业”型向“全才”型转变。为了实现这一目标, 他们建立健全班主任考核评估制度,开展多种形式的培训工作, 取得明显的效果。 为了给校本培训工作提供有-范文最新推荐 -办的保障,提高校本培训工作成效, 三中建立健全了校本培训的三管理制度:一是校长直接领导下的教务处

13、为主导的校本培训制度; 二是科组长带领下的校本培训制度;三是教师自主发展的校本培训制度。学校每学期都组织开展了多种形式的培训活动, 引导教师在教学实践中不断学习,不断反思,不断改进,不断提高。第五,积极开展毕业班复习教学的指导和研究。为了提高毕业班复习教学的效果,我们县、学校两级都大力加强对毕业班复习教学的指导和研究。县每年都组织学校参加玉林市的高三统测,并进行认真的分析,教研室经常深入学校检查指导毕业班教学工作。博中、王中、三中、实中、龙中、沙中、文中、启德、力文等学校,积极开展毕业班复习教学的研讨活动, 组织教师认真改进课堂教学, 提高复习课质量。近年来我县高中教育教学工作,成绩是主要的,

14、但也存在一些问题。一是一些学校领导工作责任心不强,学校的落后面貌长期得不到改变。二是拔尖学生的培养工作成效不明显,去年提出的上清华、北大和一本的目标没有实现。 三是部分学校的常规管理工作较差, 校园的脏乱差现象依然存在,教学质量逐年下滑。四是教学观念比较落后,教学方法比较陈旧,满堂灌现象比较严重,课堂教学效率不高。教学督导评估汇报材料一、学校简介二、办学思想及文化建设7/11学校倡导“尊重和谐”的核心理念,把“尊重人格、尊重差异、尊重选择”深入到德育教学等各项管理中,以促进师生和谐、生生和谐、家校和谐。从硬环境上看:尊重、和谐的横匾时刻警示全校师生,荣誉栏激励着师生。从软环境上看:校长通过一年

15、级新生入学活动,在与家长见面的第一次活动中, 就将办学思想郑重讲给孩子的父母, 起到到入校后“家校”教育理念一致的作用; 青年教师报道当天, 校长结合学校办学思想分析学校现有实力, 明确老师们要努力的方向, 使青年教师尽早熟知办学理念,提早做好打造“尊重、和谐”校园的心理准备。三、教学管理的策略遵循着在反思中发展, 在改革中前行的理念, 现将重点工作从以下两方面进行汇报:(一)尊师求实发展如果说学校是一个生命体, 那么使这个生命焕发生机的则是作为每一细胞的教师。我校在充分了解教师现状及需求, 尊重教师专业成长愿望的基础上,扎实做好日常管理。1、求实培训为推进课题研究进展,形成教研组和谐研讨氛围

16、,促进教师的成长,我校将依托多边研训, 提高教师有效教学的研究这一区级课题,有效整合教学、科研、师训、人员的智慧,应用以下方式加以实施:( 1)、充分利用领导班子例会,对中层进行有针对性的培训( 2)、超市自选式培训,尊重教师成长需求-范文最新推荐 -( 3)、任务驱动式培训,把理论转化为实践继续在教育管理培训中引入“讲座 +研讨课 +任务”式的任务驱动式培训,通过教材通览,做好任务驱动“序幕”功课;通过综合实践课程实施建议,指点“三级课程课题”实施; 通过班主任管理能力二级培训,推动班主任课题工作研究;通过校本课程故事撰写方法培训,落实课程实施素材积累; 通过再度解读基本能力标准, 给教师主

17、动成长以警醒;通过指导“十二五”课题,形成研究型教师团队。2、求实研修三年来,随着我校校本研修的不断深入, 青年教师从业务上逐步成长起来,因此,在近一年的工作中, 我们将研修的重点从青年教师成长,转移到关注培养“校园名师”和关注薄弱教师成长上来。(1)、深化“青蓝工程”,实施“薄弱个体”会诊依据 2018 年 10 月区评估督导中领导对我校的建议, 我们对薄弱教师跟进的方式也有所调整, 除了听课做好课堂观察外, 科研处要求听课领导每周至少听一节课,指导备一节课,每月为教师上一节示范课,进行一次课堂反思。 通过一个学年的不懈努力, 该实验教师在课堂教学上有了很大的进步, 受到了家长和学生的认可,

18、 许多家长由刚开始的不信任,逐步转变为对教师的接纳与喜欢, 这也是学校倍感欣慰的。 2018 年 9 月,我校新分配的青年教师中一位教学语言声音小、课堂组织力差的教师又引起了学校的关注。为了使老师能尽快树立自信,学校领导班子组成了“帮扶小组”,校长、书记、教学副校长、科研9/11主任、教研组长,每人负责一天,指导教师课堂行为;张大坤主任、教研组长焦艳老师还主动开放课堂,让教师深入学习管理学生、组织学生的方法。到目前为止, 教师上课已经能把声音放开了,并且能够有意识组织学生上课。(2)启动“层级积分课”,加强“中年名师”培养35 岁,应该是一个人事业的高峰期,但我们经常发现,由于平时教学工作繁忙,琐事繁多,许多正当年的教师进入了“职业倦怠”的怪圈。为了调动学校中 35 岁教师的干劲,使其成为教学的中坚力量,2018 年 3 月,教学科研进一步谋划层级课积分活动。鼓励教师主动申请听课,由学校校级领导、教务主任、科研主任和教研组组成的“听课团”,对有成长需求的教师加以指导。为调动教师参与热情, 学校领导各个带头走在前面: 张校长挑战高年级诗词教学村居;万主任尝试低年级阅读教学荷叶圆圆 ;陆媛媛主

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