(完整word)招聘、入职、转正、员工内部调动、离职、考勤管理、劳动合同、违纪处分流程图_第1页
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文档简介

招聘工作: 流程图： 新员工入公司工作流程: 流程图： 员工转正考核流程: 流程图： 每月 1日，人力资源部提供转正名单给相关人 员及其经理 3J 转正是对员工的一次工作评估的机会，也是公司优化人员的重要组成部分 是对员工的一 种认可与肯定 员工内部调动工作流程: 员工离职: 流程图： 劳动合同: 流程图： 考勤管理: 流程图： 加班流程: 请假流程: 违纪处分: 流程图: 发生过时 调查过失发生原因，确定责任人，听取人 力资源部意见，提出处分意见 直接经理提出 处分意见 直接经理提出 处分意见 直接经理提出 处分意见 部门负责人 部门负责人 部门负责人 批准 同意 同意 工会同意总经 理批准生效 存档 人力资源部 主管经理 当事人 工会 口头警告 书面警告 最终警告（降 职、降薪） 报人力资源部 报人力资源部 I 1 T 报人力资源部 人力资源部负 调查核实 责人批准生效 报人力资源部 人力资源部 负责人批准

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