



下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、 浅谈小学数学小组合作学习中存在的问题及对策 张永康摘 要 合作学习已经被教师越来越广泛地运用于以学生发展為本的课堂教学之中,这也是新一轮课程改革所倡导的。但在目前,合作学习中仍存在不少需要改进的地方,需要教师不断对此进行研究和改善,以期达到更好的教学效果。关键词 小学数学;合作学习;问题;对策:g622 :a :1002-7661(2018)10-0094-01合作学习已经被教师越来越广泛地运用于以学生发展为本的课堂教学之中,这也是新一轮课程改革所倡导的。自主、探究与合作的学习方式,促进了学生在教师指导下主动地、富有个性地学习。下面我就小学
2、数学小组合作学习中存在的问题与对策谈一点粗浅的看法。一、小组合作学习存在的问题1.滥用小组合作学习方式。在新课程的课堂教学中,一些教师为了追求学习方式的多样化,不根据教学内容的特点和学生实际盲目地采用小组合作学习方式,如:有的教师在教学内容过易或过难的地方设计小组讨论,有的教师在适合于学生自主探索或动手实践的地方安排小组交流,有的教师在适合于全班教学或教师引导的地方组织小组探究,有的教师在一节课中安排了多次小组合作学习。结果由于时机不当,收效甚微。2.分组不科学。在日常的课堂教学中,最常见的小组合作学习形式是按前后座位自然分成四人小组,座位的编排往往又是按学生的高矮次序和男女生搭配而成的。这样
3、分组虽然开展小组活动简便易行,但人员搭配不合理,不利于让不同特质、不同层次的学生进行优化组合、优势互补、相互促进。3.分组活动时间有限,学生合作不充分。教师在组织合作学习时,往往是学生才开始合作的几分钟,刚进入状态,或是个别小组先完成了,教师就急着让各小组汇报成果,然后匆匆结束进入下一环节,把合作学习变成走过场。4.规则不明。在课堂中,经常出现这种现象,教师提出一个问题后立即让学生讨论,教室里马上就会出现一片热烈讨论的场面。但只要稍加注意不难发现,这只是一种表面上的“假热闹”,实际上“活而无序”。究其原因,主要是缺乏小组合作学习的规则。5.教师评价不全面。有的教师在对小组合作学习进行评价时,往
4、往只重视对小组整体的评价而忽视对个体的评价,只重视对合作成果的评价,而忽视对合作过程的评价等。二、解决上述问题的策略1.根据教学内容、学生实际和教学环境条件等,恰当的让学生进行合作学习。合作学习是课堂教学的一种重要方式,但不是唯一的方式。教师要根据教学内容、学生实际和教学环境条件等,选择有价值的内容、有利的时机和适当的次数让学生进行合作学习。2.做到科学分组。教师在构建合作小组时,应注意结构的合理性和科学性。一是小组人数要合理,一般以4-6人为宜,人数太多不利于学生间的交流和个人才能的充分展示,人数太少也不利于学生间的交流和互助;二是分组应按照学生的知识基础、学习能力、性格特点的差异进行分组,
5、让不同特质、不同层次的学生进行优化组合,使每个小组都有高、中、低三个层次的学生;三是小组成员应是动态的,可以是组间男女生的互换或流动,也可以是组间某些角色的互换或轮换,还可以按活动主题的需要让学生进行自由组合。3.小组内合理分工,明确职责。小组内应设小组长、记录员、汇报员各一名。小组长的主要职责是对本组成员进行分工,组织全组人员有序地开展讨论交流、动手操作、探究活动。记录员的职责是将小组合作学习过程中的重要内容记录下来。汇报员的职责是将本组合作学习的情况进行归纳总结后在全班进行交流汇报。教师应根据不同活动的需要设立不同的角色,并要求小组成员既要积极承担个人责任,又要相互支持、密切配合,发挥团队精神,有效地完成小组学习任务。4.提供充裕的合作学习时间。没有一定的时间,合作学习将会流于形式。在合作学习之前,还要留给学生足够的独立思考的时间,因为只有当学生在解决某个问题百思不得其解时进行合作学习才有成效。5.采用多样化的评价和奖励方式。教师的评价对激励学生参与活动,提高合作学习质量有着十分重要的作用,因此教师的评价一定要有鼓励性、针对性、指导性和全面性。总而言之,小组合作学习在整个数学学习当中具有举足轻重的作用,尽管在组织过程中仍然存有些许问题,但通过落实对应解决举措,便可实现小组合作学习在小学数学教学中的有效应用。参考文献:1何广茹.四个“学会”优化小
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2022圣诞节气氛感言(8篇)
- 老旧停车场智能化改造可行性研究报告(参考模板)
- 五以内的加法大班教学
- 年货促销策划方案
- 初创公司股权设计
- 河南司法警官职业学院《大数据平台及应用》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 广西体育高等专科学校《土建工程基础》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 福州科技职业技术学院《虚拟仪器技术》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 江苏理工学院《电气检测技术》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 安徽扬子职业技术学院《法律文献检索》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 线性代数中向量空间的概念与应用:课件
- 2025年小学教师资格考试《综合素质》文化素养高频考点专项练习及答案
- (三模)温州市2025届高三第三次适应性考试语文试卷
- 《危险化学品企业安全生产标准化规范》专业深度解读与应用培训指导材料之5:5管理要求-5.5 安全风险管理和双重预防机制建设(雷泽佳编制-2025A0)
- 2025年二级注册建筑师《建筑经济、施工与设计业务管理》考试真题卷(附解析)
- 铁塔施工安装技术方案
- 2025陕西烟草专卖局招聘42人易考易错模拟试题(共500题)试卷后附参考答案
- 2025年中国农化产品市场调查研究报告
- 光谱分析在大气污染物成分识别中的应用研究
- 中外航海文化知到课后答案智慧树章节测试答案2025年春中国人民解放军海军大连舰艇学院
- 2025年9种体质考试题及答案
评论
0/150
提交评论