考研经验:中国人民大学838管理综合专业课考研_第1页
考研经验:中国人民大学838管理综合专业课考研_第2页
考研经验:中国人民大学838管理综合专业课考研_第3页
考研经验:中国人民大学838管理综合专业课考研_第4页
考研经验:中国人民大学838管理综合专业课考研_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、考研经验:中国人民大学838管理综合专业课考研摘要:先上自己的情况。辞职考研,复习吋间4个多月,本科工科,无专业基础,算是 彻底的三跨生。通过合理的复习安排和良好的心态,考取人大硕士研究生。1、本文仅限专业课复习经验。公共课内容论坛以及网络其他各处均冇各种高分大神的 优秀经验,口己的低分经验没有什么借鉴意义。也建议各位在公共课复习寻求经验的时候不 要局限在木专业学长学姐里。大量公共课经验贴里有不同类型前辈的高分经验,相信肯定可 以找到h己适合的那一款。方法要选就选最好的!2、木文仅限专业课复习准备经验,主要是想补充一些之前白己在论坛里没有得到很好 回答的内容(比如复试),请不要咨询各种刚开始准

2、备时的小白问题。各种真题、参考书冃、 报录比等问题请参考置顶帖(叮当版主的整理相当到位,有这种学长的存在实在是一种幸福) 或粹华帖。虽然你问我也会回答,但何必呢,给未来学长一个好印象也挺重要的嘛。3、在论坛查找资料以及联系学长学姐都是学问,建议那些资料经验控点到为止,考研 核心是自己的能力而不是別人的经验,踏实的努力收获自己的理解才是成功的王道,也建议 一点资料经验都不收集的花一些时间阅读历届前辈的经验贴,他山z石可以攻玉嘛。总的來 说,这两个建议就是希望各位把握好效率与效果的关系。4、建议各位不要发帖询问一些置顶帖或用搜索功能就能简单得到答案的问题。少发帖 多搜索是投产比最好的方式。一个简单

3、的道理,当一年的考研结束后人量的前辈都将离开论 坛,这时的论坛的构成是极少最的好心前辈、人最和你一样的考生以及一部分各种不怀好意 的人。在这样的情况下,回帖的时效和质量值得怀疑。正式开始,分俩部分,初试、复试。初试部分适用所有管理综合838考生。复试部分除 英语笔试商学院各专业通用外,其他均为企业管理专业内容。part a初试一、总论整个838从14年开始是4门课,应该说复习压力蛮大。特别是14年加入会计z后,对 跨考生门槛提高较大。我简单的分为应用、计算、真题三个部分来说说。1、应用:即简答和论述部分。由于人大每年试卷都有人量题目比较活,落实到整个838 的学习,思维+框架+要点,三者一个不

4、能少。也就是说,不是低级的背要点就能获得高分, 垂点,特别是跨考生,是要建立川管理学的思维去思考问题的方法。在考场上仅冇3个小时, 对大量考生来说基本没有思考时间,拿到试卷就要开始写,所以锻炼思维很重要。思维的锻 炼主要是以下儿种方法。泛读+梢读+笔记+背诵。吋间分配按个人情况安排。建议泛读+梢 读在前期一定要花大工夫,打下基础才能减少后期的工作量。笔记是一定要做,建议每一遍 精读都做一遍笔记,不做笔记的看书基本没有效果。个人算了一下,白己的专业课笔记超 20万字,每门课包括三部分完整笔记:框架+全部知识点解析+包含全部知识点的模拟试题。 在示期背诵的时候自己已经可以完全脱离书木,用自己出的包

5、含全部知识点的模拟问题进行 背诵,书本只做查漏使用。当然,个人方法有所不同,但前期的功夫会极大减轻最后冲刺阶 段任务,而且缓解临考压力。2、计算:838每年一道计算题,可能是财务管理,或者财务管理和分录二选一。财务 管理计算题每年题目类型比较固定,基本看个儿年真题就知道了。可以说,计算是整张试卷 最能冇的放欠冇所准备的题冃了,但每年大虽考生都栽在了计算题上,一般都是功夫没下足。 建议真题和财务管理学以及财务管理学辅导用书上的题日至少要做3遍或5遍以上,而且每 次必须计算(不用计算器,每年考场计算不出答案的人数不胜数)。同时由于增加了会计, 财务管理的计算题也有可能超出财务管理学的范围,增加一部

6、分会计学的内容,所以财 务管理计算题的学习需要和会计学,特别是管理会计于结合学习。分录部分我放到会计 部分讲。3、真题:口前论坛上能找到的是1999年到2015年的所有真题。真题应该是复习838 最重要的武器了。不单单是因为838每年的题目偶有重复,更重要的是可以从真题中研究出 人人的出题习惯和出题重点,特别是近儿年的考题会呈现考点偏向的方向,对找到考试重点 意义很人。我的方式是先对真题进行泛读,然示根据理解自己出模拟题目,最示将每年考题 和自己的模拟题目对照,查看考试重点,也对自己出的模拟题冃进行补遗。二、管理学1、教材。主要是罗宾斯管理学和王利平管理学原理,两本书一定要结合学习 才能基本覆

7、盖考试范围。个人是以管理学原理为主,辅以管理学。但近年有许多前辈是管理 学为主,管理学原理为辅。具体哪种更好不做评价,但至少两种方法努力得当都可以取得高 分。就个人理解,管理学原理是国内教材编排方式,内容简练,要点清晰,方便快速抓住重 点。管理学是国外教材编排方式,内容丰富,延伸较多,适合多次反复学习,但要点模糊, 初学者可能抓不到重点。所以建议跨考生如果对管理学学习有困难,可以从管理学原理入手。 但管理学的确是一木常读常新的书,而且近年考试重点的确向管理学书屮的一些新问题新观 点偏移(包括初试和复试),所以对管理学一定要重视。另外,也冇前辈使用周三多、圣才 以及其他辅导用书,自己没有使用,不

8、做评价。2、方法。主要参照上血应用的做法。同时管理学是最考思维的一门,所以一定要以系 统的方法金而的理解管理,1佃不仅仅是要点,特别是每年管理学的论述题综合性一般都很强。 建议结合管理发展脉络(可以用管理思想史做泛读学习)以及管理四人职能(计划、组织、 领导、控制)这两个思路将整个管理学的学习串联起來。同时注重章节z间的联系。对管理 学和管理学基础耍互相参考着看,棊本一道题能把两本书的内容都答出来结果就不会差了。三、市场营销1、教材。主要是配套辅导用书的使用。有询辈认为质量不高,这个见仁见智。个人认 为帮助跨考生找到重点和方向还是很冇用的。但所冇的配套用书都只能用于查漏补缺,而不 能作为考研准

9、备的依据,这是使用辅导用书的要点,考研方向只能以真题为指导。建议对辅 导书只关注每章的学习目的、重要知识点、难点要点分析、最新理论与实践以及练习题中的 名词解释、简答和论述部分,其他部分可以忽略。如果辅导书上有而教材上没有的知识点也 需要理解学习。2、方法。相较于管理学,市场营销理解部分减少,记忆部分增加。主要建立10p的框 架(10p基木包括了书屮市场营销的全部重点),对书屮第4篇市场营销管理部分可以点到 为止,非考察重点,而且和管理学重复多。対第5篇的新进展要引起重视。另外,个人对真 题的研究感觉,市场营销部分除了帖中內容z外耍在两个部分稍作延伸:广告和市场调研。 真题多次考了有关广告和市

10、场调研的非书屮内容,15年也有一道论述题考市场调研(我完 全无从下手。)四、财务管理1、教材。依然是辅导川书的使用。对财务管理來说辅导用书比较重要,特别增加了计 算题的练习虽。需要注意的是,辅导廿错谋较多,盂要自己关注。除计算题部分,也是关注 重难点以及名词解释和简答论述,其他部分可以忽略。同样也只能做教材学习杏漏补缺用。2、方法。相较于前两科,理解部分进一步减少,记忆部分增加。应用部分要点较少, 特别是大的门j做论述题的要点不多,需耍着重记忆,而几论述题灵活程度比市场营销和管理 学弱,需要好好把握,争取多拿分。计算题部分如上所说,注意自己多计算,不能满足于看 懂,定要算对。同时,注意计算题格

11、式问题,对于财务管理,不仅仅要算对,格式也很重 要。另外,对丁跨&业考生,学好财务管理的棊础是理解财务管理的棊本概念,特別是前几 章有关时间价值、现金流量、风险与收益、税负与折旧等。同时,注意与会计学的结合。五、会计1、教材。会计的加入可以说增加了 26本书。也就是置顶帖建议的管理会计学、 财务会计学,以及可以根据需要使用的相应辅导书。如果是完全没有会计基础的跨考生,个人还建议从初级会计学开始学习,否则会遇到各种学习障碍。三本教材加三本辅导书 就6本了。会计学仅考了两年,不管怎么的猜测都不负责任。但可以肯定,对838來说, 会计一定是花费吋间多,但收益低的科目,所以在教材的选用和学习上

12、需要注意不要本末倒 置,花费太多时间。2、方法。14年增加的会计一下增人了 838难度和不确定性,比如14年许多前辈栽在 了会计的简答上,而15年会计仅有-道与财务管理计算题二选一的分录,恢复了 14年以前 的考法。在会计的学习上,有两种方法,按口己的情况选择。第一种是取巧的方法,也就是 不求学懂,只求能考试。这种方式推荐给时间不多,没有基础的跨考生。需要做两件事,了 解各种会计原则,遇到任何题冃可说,遇到分录可写,然后关注儿木教材的重点概念,特别 是有对比的概念。对管理会计学可以多花时间,对财务会计学少花时间,分录部分 基本不花时间(无责任猜想,分录和财务管理计算题二选一概论较大,单出分录概

13、论很小)。 第二种是认真学的方法,推荐给时间充足或者有基础的考生。这种方法就没有什么好说了, 按部就班学就好,这种方法还有附加的好处就是基木学懂了之示分录得分会比财务管理计算 题容易。六、人力资源管理1、教材。个人只用过彭剑锋的,这是劳人院人资的参考书,企管秦志华老师也有,个 人没看过,不做评论。但838人力内容涉及很少,应该不管什么书都没大影响。2、方法。我在这里加入了人力资源管理这门课是因为近儿年,初试和复试都必冇一道 人力资源管理题目(而且只有一道),属于必考但按一门学科去学就得不偿失的坑爹货。个 人建议,只需要花少量时间准备两个部分内容,笫一个是人力资源的基本概念和假设、框架, 如胜任

14、力等,这个部分彭剑锋的前儿章讲的很详细,基本看一遍有个印象就很不错了。第二 个是人力资源有哪些具体模块,比如招聘、薪酬等(罗宾斯管理学中有一章人力)。有关 838的人力题冃从以上两个方面去解答应该棊木没冇问题。同时罗宾斯卩中许多章都出现了 一些人力内容,需关注。七、答题技巧这个见仁见智,因为没人知道阅卷标准,我也不能说我自己的就对。简单说,一道简答 和论述的基本结构是:(背景)+名词解释+题目解答+ (延伸)。论述题括号中内容多些,简答题少些。增加 背景可以帮助跨考生冇话可写,不至于太空太水,也可以展示你对题冃的理解。延伸部分是 高分的保障,基本可以讲意义,做升华,联系实际(也就是高中作文结尾

15、段干得那些事情啦, 哇咔咔,反正你能怎样延伸就怎样延仲)。这样可以让答案看起来丰满。平时练习的时候注 意,考卷一般是7张或8张a4纸(双面),所以简答题一般半张纸,论述题一张纸,这样 差不多刚好填满试卷。然后练练字的整洁度和写字速度也是很有必要的啦,特别是理工科跨 考的,本科基本没写过字。我就在考场上直接手抽筋了。说多了都是泪partb复试(如果是还在初试阶段的各位,这一部分就不用看了,什么时间干什 么事情。)一、总论2015年企管复试进了 22个,最后录取17个,应该没有院内调剂的。往年情况请查看 置顶帖。复试分专业课笔试100分+英语笔试5()分+专业课与综合而试15()分+英语听力和 口

16、语50分。英中专业课笔试加英语笔试一共3小时,听力和口语在面试时考察,整个面试 20分钟左右,依据当年进入人数和分组发生变化。其中重点还是在专业课的笔试和面试。 特别面试部分影响很大。以下具体说说。二、专业课笔试专业课只考管理学,不考市场营销、财务和会计,近儿年形式都是简答+论述。论坛上 可以找到近几年的复试题,15年的我有回忆,可以做参考。基木来说,难度比初试838人, 但也会考基础,所以838的基础也-点不能拉下。管理学部分有所延伸。包括管理学、组织 行为学、战略管理、管理思想史和人力资源管理的内容。其屮战略管理可以看徐二明的,管 理思想史可以看方振邦的,人力资源管理见上,组织行为学感觉不

17、用单独看书了,性价比不 大。就个人观察,复试特别喜欢考察以下儿个部分,组织结构、文化、战略、领导、竹理思 想史以及他们z间错综复杂的关系。然后计划、组织、激励、控制啥的会轮着考,基本初试 或者这两年没考的就该注意了。人力资源一道简答必考。论述题难度可能很大,题目灵活, 多看真题,做好心理准备(相信吧,大家都答不好),时间两个小时,每道题的时间基本和 初试相同,但因为难度加人,所以提前注意。三、英语笔试(商学院各专业使用同一套题)近几年都是中英互译,基本只准备翻译就好了(不确保z后有无变化)。一般中译英、 英译屮各儿段,每段儿句话。题目比较简单,基本没有长难句,屮英直译就叮以保证通顺了。 需要注

18、意提询准备专业英语(网上查或者译苦教材最后都有词汇表),据同批考牛说15年 题目多是儿木管理学教材英文版内容,各位也可以此进行准备。时间一小时,如果专业词汇 没有问题的话应该说绰绰有余。四、专业课面试抽题,两题,一分钟准备时间(也有可能不给)。先是你作答,然后老师会就你的回答 进行提问。内容很广泛,从基木题h到比较活的题it都冇,基本没法提前准备,还是考察平 时积累。而且老师的追问都很有水平,回答不好很正常,不需要太过在意。需要注意的是由 于金管有一个方向是组织与人力,所以很可能抽到人力和关题目(我就抽到-道职位分析的, 差点没死在里而),有町能的话把人力再准备的扎实一点。老师会引导,所以答不

19、出的题冃 可以用结合实际或者自己经历等作答,说不出话才是最惨的。而且因为有两道题目,完全可 以一道答完整一点一道答少一点,这些白己体会。五、综合面试其实这和专业课面试无法完全分开的。也没有明显的分界线。问题很宽泛。由于我自己是跨考,而n是辞职跨考,冇一些涉及这方面的问题。包括考研理由、工作经验等。木专业 学生可能会多一些专业相关问题。可能有一个自我介绍,据我了解都是屮文,一分钟左右, 超过老师会打断。也可能没有(比如我就完全没有自我介绍)。整个过程大家可能都不一样, 所以不用去预想会发生什么。z前一直听说有压力面,但我而试时所以老师都很好。所以一 切皆有可能。需要注意一点,基木1()()%会问

20、你是否会读博(或者是想致力于研究还是实践 等这类问题),答案你懂得,提前准备好。六、英语口语听力金管英语耍求实在太低了。我只能这么说(要是死在英语上别怪我)。口语是抽题, 有一分钟准备时间(也可能没有),然示你英语回答,老师提问,相互交流,题目很广泛。 冇人抽到你最近读过的一本巧(我的是上司和下属冇哪些种类的关系,然后我思考一分钟, 只蹦出三句话,老师都放弃和我继续交流了,最后还是过了。)。听力是老师读一-段话 (一遍或者两遍,老师发音很标准,没冇前辈说的奇怪口音),然后你中文复述,难度不大, 考前多听听听力就好了,难度不超过voa,可以参考bbc商务英语,网上资源很好找的。七、总结复试的话,主要两点。第一,专业课,基础完全不能拉下,然后对常考点着重延伸。第 二,心态,放平整,大方自信(这方面就有很多经验贴了,我就不多说了)。需要注意从初 试结束到出成绩到出校线到出院线到去北京复试整个过程的煎熬讣大家都没有心情复习,这 个时候如果能保持状态(只是保持状态,不需要像初试一样从早学到晚

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论