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文档简介

1、【精华】经贸工作方案3篇 【精华】经贸工作方案3篇 日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝,我们的工作又将迎来新的进步,让我们对今后的工作做个方案吧。相信许多人会觉得工作方案很难写吧,以下是为大家收集的经贸工作方案3篇,希望对大家有所帮助。 今年审计工程特点,是实施完成工程较多,其中市以上同步工程达7个,并且要求审计完成时间大多安排在上半年,个别大工程如国际金融危机对中小企业的影响从布置到送综合报告要求在40天内完成,看这些审计工程的类别,也是调查工程居多,并且内容远离财务,审计人员要做好这些审计工程,必须转换思维方法,要适应多行业和多政策的变化跨跃,有的工程还以支工程组合方式,一个工程有2个内容的

2、综合报告和3个工程的表格形式,审计过程中还不断调整审计内容及表格,接受新的指令,新工程派生的表格还存在无数不相关的表格内容,也占据和消耗了我们大量的工作精力,面对新型审计工程分化形式,我们做了几方面的工作。一是布置审计工作任务采用行政方法,中小企业调查工程联系单位及调查对象特别多,我们通过经发局、经济技术开发区管委会、统计局对镇、街道的抽查企业用行政方式进行布置。二是走访相关部门采用座谈和咨询方式,这些审计工程接触对象主要是领导或各行业专业人员,我们以座谈方式了解政策相关的管理细节内容,从宏观政策入手看效果,从微观现象折射完善企业和政府效劳平台。三是布置和传递信息采用电子处理方式,对企业表格传

3、递方式上,我们充分利用市审计局计算机效劳平台对外界面挂件,企业打入网址后自动进行下载,同时设立区审计局网址进行回收表格和信息,在审计系统内部大量的信息上下传递上,也采用电子信息处理方式,为实施审计和汇总数据赢得了时间。 调查审计与其他工程的不同之处,就是工程实施对象众多和不确定性,审计人员面对这些工程时,首先从审计报告限制时间来设定审计现场查处方法,这个很重要,既要完成任务,又要突出重点,表达审计质量,只能把有限的审计力量通过审计方法均衡分配,不常规的审计工程审查方法不能常规来做,必须对被审计单位的财务核算内容,业务数据与财务数据的接口情况以及单位管理流程的覆盖范围和管理严密性,来设计审计查看

4、方式的效率,其次是面对查处问题,要善于取舍,这要在发现问题的初步阶段,凭审计人员的敏感意识和职业判断,在深入问题的方向上,那些止在面上,那些深入,从而为审计报告盈得时间。在报告最后撰写过程中,分析也是相当重要的一个环节,由于取得现场第一手资料较多,如何处理、归类、切割这些资料成为报告证据,也是审计人员发挥主观能动性的衡量标准,我们依照审计目标对证据材料进行截取和嫁接,在相互制约部门或者现象与结果关系上进行穿针引线,并用经济指标及分析指标进行搭配,增强报告的逻辑性和说服力。 审计工程是审计行为的主要工作层面和载体形式,但简明的单一事项审计如果按照传统流程会使审计人员付出无效劳动,今年以来,我们在

5、承当大工程的同时,还承当了区政府临时交办的任务和其他任务达9项之多,投入了较多的审计工作精力和时间,我们先后完成了农水江塘抢险和水库抢险核准的审计核查报告;屡次核查国际酒店的资产情况及参与政府处置酒店的会议事务;核查出具了省农业技术推广基金会区执行部财务状况审计报告;核查出具了富伦奶牛厂的工程实施情况报告;核查了捐赠资金举报事项的情况说明;在事务所审计的根底上核查了中誉集团资产;参与了区总工会技术协会对所属部门技术协会的检查;完成了燃气公司建设费收支审计。这些审计工作虽不是以审计工程形式来表达,但对于审计专业同样也在发挥着影响和效劳作用。 审计信息是审计人员劳动成果再利用,在撰写上以社会热点问

6、题、市民敏感问题、宏观政策问题为主,利用审计工作的特殊性在查询、查问审计对象的过程中,捕捉瞬间信息亮点和转化报告专题,作为写作信息的内容,今年我们共撰写审计信息10篇、论文4篇,区级课题1个,审计综合报告6篇,获得区领导批示6次,其中有4篇审计信息在省审计信息刊登,有7篇在市审计信息刊登,4篇论文被国家审计网站和审计刊登。 当然由于审计时间紧,还存在着有些工程审计质量不是很高;还有审计内容涉及政策性较多,业务不能适应的情况。 从今年实施工程的情况看,至少存在以下几方面的情况: 1由于民营企业受国际金融危机的影响,企业的生存能力在下降,造成政府要求审计鉴定的交办审计任务明显增加。 2上级审计工程

7、的方案性在逐渐减弱。上级同步工程的中途增加,使方案变成无方案性,年初方案变成审计底线任务。 3审计工程的组合形式在变化,容量在增大,主要是分裂支工程,多报告、多表格特征明显。 4上级安排的不同科室的同步工程有类同之疑。如国际金融危机对中小企业、对税收、对房产、对就业的影响调查,这些工程上级没有进行资源整合。 这些情况使我们基层审计机关存在审计资源与审计所承当的任务产生矛盾、使查出同步工程问题的政策性与政府经济开展的效劳性产生矛盾、使审计单位与被审计单位的交流面及沟通时间及方式也变得复杂。明年的工作打算: 一金融危机还未过去,经济调控还会加剧企业生存环境,明年出现困境的企业还会增加或继续,审计临

8、时性任务不会减少,加上其他审计社会鉴定性工作,审计可以以审计单一事项的报告形式对外出具,节约审计时间。 二选择方案内容,简明报告形式。上级同步工程数量在增、组合形式在变,订购的菜单工程内容也越来越丰富,基层审计资源有限,外部审计任务增加,我们可以内部审计方案瘦身,现在有的工程方案40页,实在是婆娘的脚布,我们可以把本地区相关内容强、政策性强的内容作为重点来审,次要的带过就可以。审计报告我觉得也可简明些,详细的根本数据领导是否在看,事实上根本的东西领导也了解,他们关心的是审计报告反映的问题及处理方式,所以审计要以查处问题为主。 为了贯彻落实市政府关于开展商贸旅游效劳行业提升效劳质量创立效劳品牌活

9、动方案和全市“保增长、渡难关、上水平”的规划,全面推进区商旅效劳业的繁荣开展,在我区百货零售、超市、餐饮、酒店、美发美容等效劳行业开展以“效劳上水平,满意在”为工作的提升效劳质量、创立效劳品牌活动。现制定实施规划如下: 通过开展“效劳上水平,满意在”活动,全面提升区商旅效劳业的效劳质量,创立一批有影响力的效劳品牌。提高区商旅效劳业的综合影响力和吸引力,营造良好经营环境,为区域商旅效劳业健康可持续开展奠定坚实根底。 提升效劳质量、创立效劳品牌工作的主体是效劳业。在我区老城厢商旅板块、水上公园商圈、新南马路五金城商圈、特色商业街及社区商业开展提升效劳质量、创立效劳品牌活动,按照有关行业的标准和具体

10、要求,从抓根底、抓标准、抓重点入手,主要做好以下三个方面工作: (一)完善效劳标准和标准。全区各商旅效劳业企业,按照酒家酒店分等定级规定、旅游饭店星级的划分与评定、百货零售业等级评定国家标准、市餐饮行业“效劳标兵”评选标准(初稿)和美发美容企业专业等级划分和评定等行业标准,开展企业达标和从业人员培训方案,不断加强效劳技能标准化管理,催促效劳人员遵守效劳标准,提供人性化效劳,表达良好效劳水平,以提升企业综合竞争力。 (三)标准经营行为。区内百货零售企业、超市重点标准促销行为,严格落实食品平安管理;餐饮企业重点加强菜品质量、价格和效劳行为管理,加强原辅料进货、环境卫生管理,标准消毒程序;酒店业重点

11、加强明码标价、标准结算、用品用具卫生及标准化效劳管理;美发美容业重点推行美发美容质量标准,加强设备用具、洗染发品和技术技能的质量管理。 (四)开展行业等级评定。区内各商旅效劳业企业,要依据有关国家级、市级、行业等标准或规定,积极参与本行业的等级评定工作,努力提高效劳水平,并使之标准化和制度化。 “效劳上水平,满意在”提升效劳质量、创立效劳品牌活动主要分为三个阶段: (一)发动部署阶段(年5月)。重点工作是:5月,召开全区商旅效劳业“效劳上水平,满意在”提升效劳质量、创立效劳品牌发动大会,发动全区商旅效劳业企业将提升效劳质量、创立效劳品牌工作提升到重要位置,站在效劳全区经济形势的高度,积极行动起

12、来,按照企业实际,结合行业情况,制订提升效劳水平具体举措,切实提高企业效劳水平,为经济又好又快开展做出奉献。 (二)推动整改阶段(年6月至10月)。重点工作是:有关效劳业企业根据行业标准和标准,制定符合自身情况的企业效劳标准;协调行业协会宣传贯彻各级效劳标准和标准,开展有关企业等级评定;开展我区“十大商旅效劳品牌”评选活动;以争创效劳标兵活动为契机,窗口单位一线员工和重点岗位员工为主体,推动企业开展技能培训,提高从业人员效劳水平;开展我区行业百名效劳标兵评选,开展效劳形象大使推荐活动,开展十大厨师的评选活动,开展人最喜欢的酒家酒店评选活动,人最喜欢的百货连锁机构;组织有关职能部门,对企业效劳质

13、量、卫生情况、经营环境进行催促整改,帮助企业提升综合效劳水平;建立健全提升效劳质量、创立效劳品牌的工作机制,确保活动深入开展和扎实有效。 (三)总结提升阶段(年11月至12月)。重点工作是:按照市商贸旅游效劳业繁荣开展指挥部,市商贸旅游效劳行业提升效劳质量、创立效劳品牌活动分指挥部的工作部署,与市百货商业协会、市连锁经营协会、市餐饮行业协会、市饭店协会、市美发美容行业协会配合,鼓励我区商旅效劳业企业按照“津政办发40号关于开展商贸旅游效劳行业提升效劳质量创立效劳品牌活动方案”的要求,积极参与全市商旅效劳业百名效劳标兵、十名效劳形象大使评选,及各行业协会组织的培训活动。 召开全区“效劳上水平,满

14、意在”提升效劳质量、创立效劳品牌活动表彰大会,对做出突出奉献的.单位、个人给予表彰,同时区委、区政府、区工会、团区委、区妇联、区文明办给予区级有关荣誉称号。通过树立一批效劳典型,培育一批效劳品牌,使区商旅效劳业的效劳水平和质量进一步得到提升。 “效劳上水平,满意在”提升效劳质量、创立效劳品牌活动是一项系统工程,对推动区商旅效劳业提升效劳质量、扩大社会影响力,以及效劳区域经济开展具有重要意义。必须采取有力措施,抓好落实,取得实效。主要措施是: 1、成立“区商旅效劳业提升效劳质量、创立效劳品牌工作组”。 副区长任组长,经贸委、工商分局、质监局、卫生局、文明办、区工会、区妇联、团区委、文化局、消费者

15、协会为成员单位,工作办公室设在经贸委,加强和完善组织领导,具体负责推动此项工作的开展。 2、建立定期联席会议制度,各成员单位形成工作合力,定期会商重点共性问题,制定有效措施,及时解决工作中出现的问题。 3、形成工作合力。由区工会、团区委、区文明办、经贸委、工商分局、质监局、卫生局等单位建立长效监督效劳机制,对企业效劳质量、卫生、环境等方面进行跟踪对口效劳。组织开展“效劳上水平,满意在”系列活动。帮助企业提升效劳水平。对发生严重效劳质量问题的,坚决按照相关规定予以纠正和处理,净化我区的整体商旅效劳业环境。 充分发挥各行业协会的作用,由有关行业协会制定本行业的培训工作标准和安排,由专门机构组织效劳

16、业从业人员参加技能培训,引导企业提升效劳水平,加强行业自律,创立效劳品牌,增强区商旅效劳业整体竞争力。 充分利用电视台、报纸、网络等多种途径,进行广泛宣传造势,营造社会气氛,调动我区商旅效劳业企业的积极性,鼓励企业踊跃参与以“效劳上水平,满意在”为主要内容的提升效劳质量、创立效劳品牌活动。 今后五年是舟山实现跨越式开展的黄金期,也是舟山临港大工业结构体系根本形成,总量规模跃上新台阶,工业生产力空间布局根本完善,工业经济增长方式得到切实有效转变,自主创新能力大大增强,工业开展环境得到进一步优化的关键五年。今后五年的工作思路是: 经济总量上台阶。力争到20xx年全市工业总产值到达1200-1500

17、亿元,年均增长20%-25%。船舶、水产、石化、大宗货物加工和机械制造等五大基地建设初具规模,以临港工业为主导的海洋工业结构体系根本形成,临港工业比重到达80%。 工业投入上规模。力争五年投入累计到达500亿元,年均增长15%以上。 企业培育上层次。培育一批年销售规模超过10亿元的骨干企业群体,力争培育3-5家产值上百亿,10家产值上50亿的大企业大集团。 增长方式更科学。大力开展资源节约型、环境友好型经济,推进清洁生产、开展循环经济,不断提高资源的利用效率,万元工业增加值综合能耗下降20%,化学需氧量和二氧化硫排放量分别下降15.1%和15%,真正走上一条科技含量高、经济效益好、资源消耗低、

18、环境污染少的新型工业化道路。 紧紧抓住国内外重化工产业向沿海地区转移集聚的战略机遇,狠抓招商引资,大力引进开展以石化、船舶、大宗物资加工为重点的临港大工业工程,促进临港工业做大做强。制订出台加快推进工业强市的有关政策意见,形成合力扶工的社会气氛和体制环境。完成支柱产业的替代升级,突出开展船舶工业,做精做深水产品精深加工业,开展壮大临港石化产业,根本形成船舶、石化和海洋产品加工三大行业三足鼎立新局面。 创新工作思路,采取专业招商、产业链招商等方式,千方百计引进和开展一批符合产业开展导向的临港型工程,全力实施好船舶、石化、电力等一批大型工程。加大技术改造工作力度,使全市工业的技术装备水平有质的提高

19、。推进产业链工程建设,重点支持船舶配套产业和水产品加工配套产业链工程的建设,增强主体产业的技术水平和市场竞争能力。 按照“要素集中、企业集聚、产业集群”原那么,进一步完善工业生产空间布局,重点打造本岛北部工业带,积极推进六横、岱山本岛、衢山等产业集聚区块建设,建立和完善工业区投资强度和产出密度考核指标体系,努力提高土地集约利用水平,强化产业和政策导向,鼓励企业及与其关联度大的配套优势产业向工业区集聚,实现“腾笼换鸟”。积极实施中小企业成长方案,引导中小企业向“专、精、特、新”方向开展。 高度重视产业链延伸,突出开展船舶配套业,立足配套开展本地化,合理科学地建设船舶配套园区,千方百计引进和开展一批船舶配套工程。加快战略产业培育,全力争取大型石化工程落户建设,支持一批中型工程加快建设进度。进一步提升改造传统产业,提升传统产业开展水平和市场竞争力。以工程推进带动结构优化升级、环境治理和节能降耗,加快培育开展大企业和大品牌,提高市场集中度和美誉度,促进产业组织结构、产品结构调整优化。 以产业链为纽带,大力扶持和开展一批主业突出、核心能力强、带动作用大、具有自主知识产权和竞争力的大企业大集团,在今后五年重点培育销售收入超过10亿元的企业,通过制订出台一些鼓励企业上规模

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