有限空间安全教育培训制度正式

1、规章制度样本| RULES REGULATIONS有限空间安全教育培训制度（正式）Standardize The Management Mechanism To Make The Personnel In The Organization OperateAccording To The Established Standards And Reach The Expected Level.编订：单位：时间：文件编号：KG-A0-8904-31有限空间安全教育培训制度（正式）使用备注：本文档可用在日常工作场景，通过对管理机制、管理原则、管理方法以及管 理机构进行设置固定的规范，从而使得组织内人员按

2、照既定标准'规范的要求进行操作, 使日常工作或活动达到预期的水平。下载后就可自由编辑。第一条 为加强和规范公司安全培训教育工作， 提高从业人员安全意识和素质，防范伤亡事故，减轻 职业危害，根据安全生产法和有关法律、行政法规， 制定本规定。第二条 公司从业人员的安全培训教育，适用本 规定。第三条公司安全办公室具体负责本单位从业人 员安全培训工作，人事部门负责安全培训的登录工作。 按照安全生产法和有关法律、行政法规和本规定，建 立健全安全培训工作制度。第四条 公司应当进行安全培训的从业人员包括 主要负责人、安全生产管理人员、有限空间作业人员、 特种作业人员和其他从业人员。公司有限空间作业人

3、员应当接受安全培训，熟悉 有限空间作业有关安全生产规章制度和安全操作规程, 具备必要的安全生产知识，掌握本岗位的安全操作技 能，增强预防事故、控制职业危害和应急处理的能力。未经安全生产培训合格的从业人员，不得上岗作 业。有限空间作业人员及其他从业人员的安全培训 第五条 公司必须对新上岗的员工进行强制性安 全培训，保证其具备本岗位安全操作、自救互救以及 应急处置所需的知识和技能后，方能安排上岗作业。第六条 其他从业人员，在上岗前必须经过厂、 车间（工段）、班组三级安全培训教育。公司可以根据工作性质对其他从业人员进行安全 培训，保证其具备本岗位安全操作、应急处置等知识 和技能。第七条 公司新上岗的

4、从业人员，岗前培训时间 不得少于24学时。车间操作员公司规定岗前培训时间 为40小时。第八条厂级岗前安全培训内容应当包括：（一）本单位安全生产情况及安全生产基本知识；（二）本单位安全生产规章制度和劳动纪律；（三）从业人员安全生产权利和义务；（四）有关事故案例等。第九条车间级岗前安全培训内容应当包括：（一）工作环境及危险因素；（二）所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事 故；（三）所从事工种的安全职责、操作技能及强制 性标准；（四）自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情 况的处理；（五）安全设备设施、个人防护用品的使用和维 护；（六）本工段安全生产状况及单位内规章制度；（七）预防事故和职业危害的措施

5、及应注意的安 全事项；（八）有关事故案例；（九）其他需要培训的内容。第十条 班组级岗前安全培训内容应当包括：（一）岗位安全操作规程；（二）岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生 事项；（三）有关事故案例；（四）其他需要培训的内容。第十一条从业人员在本公司内调整工作岗位或 离岗一年以上重新上岗时，应当重新接受班组级的安 全培训。公司实施新工艺、新技术或者使用新设备、新材 料时，应当对有关从业人员重新进行有针对性的安全 培训。第十二条公司的特种作业人员，必须按照国家 有关法律、法规的规定接受专门的安全培训，经考核 合格，取得特种作业操作资格证书后，方可上岗作业。特种作业人员的范围和培训考核管理办法，

6、另行规定。年度和平时安全教育培训第十三条公司在年度生产淡季，由生产单位或 安全生产管理部门进行全员相关的岗位安全培训，培 训内容参照员工入厂时的厂级和车间级培训内容，参 见第条、十二条。第十四条公司在消防方面的安全教育培训、消 防演习在消防管理制度中另行规定。第十五条公司各单位在班前会或班后会或部门、 车间集合会议时，在布置生产任务、检讨质量等问题 的同时，要讲安全预防工作。第十六条在发生事故调查处理时，要公布调查 处理的事故原因、预防措施、责任人处分等情况，以 教育全体人员。第十七条 可以采取各种教育培训方式，比如张 贴标语、漫画，放映相关影视等。安全培训的组织实施第十八条 公司除主要负责人

7、、安全生产管理人 员、有限空间作业人员、特种作业人员以外的从业人 员的安全培训工作，由公司组织实施。第十九条 公司应当以自主培训为主；可以委托 具有相应资质的安全培训机构，对从业人员进行安全 培训。第二十条公司应当将安全培训工作纳入本单位 年度工作计划。保证本单位安全培训工作所需资金。第二一条公司应建立健全从业人员安全培训档 案，详细、准确记录培训考核情况。第二十二条公司安排从业人员进行安全培训期 间，应当支付工资和必要的费用。第六章监督管理第二十三条公司安全管理部门对各单位安全培 训及其持证上岗的情况进行监督检查，主要包括以下 内容：（一）安全培训制度、计划的制定及其实施的情 况；（二）公司主要负责人和安全生产管理人员培训 的情况；（三）特种作业人员操作资格证持证上岗的情况；（四）建立安全培训档案的情况；（五）其他需要检查的内容。第七章附则第二十四条公司主要负责人是指本公司的最高 管理人员即驻地最高主管。公司安全生产管理人员是指公司分管安全生产的 负责人即管理部主管、安全生产管理机构负责人及其 安全管理人员。公司其他从业人员是指除主要负责人、安全生产 管理人员和特种作业人员以外，从事生产经营活动的 所有人员，包括其他负责人、