公司职业卫生管理制度

1、公司职业卫生管理制度某公司职业卫生管理制度汇编编制:审核:批准:二。一三年十二月二十七日目录一、职业病危害防治责任制度 2二、职业病危害警示与告知制度 .5三、职业病危害项目申报制度 8四、职业病防治宣传教育培训制度 8五、职业病防护设施维护检修制度 9六、职业病防护用品管理制度 11七、职业病危害监测及评价管理制度 12八、建设项目职业卫生”三同时”管理制度 14九、劳动者职业健康监护及其档案管理制度 16十、职业病危害事故处理与报告制度 19H一、职业病危害应急救援与管理制度 19十二、 岗位职业卫生操作规程 错误!未定义书签。（一）粉尘岗位职业卫生操作规程 23（二）噪声岗位职业卫生操作

2、规程 24（三）高温岗位职业卫生操作规程 26（四）煤气岗位职业卫生操作规程 29十三、劳动合同职业病危害因素告知书 32十四、职业病危害事故应急救援预案 33一、职业病危害防治责任制度为贯彻执行安全生产法、职业病防治法、使用有毒物品作业场所劳动保护条例、工作场所职业卫生监督管理规定等法律、法规、规章、标准和国家有关职业危害防治方针、政策，落实职业危害防治主体责任，加强职业健康管理工作，分解落实责任目标，预防 和控制职业危害，保障从业人员职业健康，特制定本制度。本单位主要负责人对本单位的职业危害防治工作全面负责，安全环保部主要负责本单位的职业危害防治工作 ，专（兼）职职业健康管理人员对有 关职

3、业健康危害防治工作直接负责。（一）主要负责人职业危害责任制1、贯彻落实国家安全生产法、 职业病防治法、 工作场 所职业卫生监督管理规定等法律、法规、 规章、 标准和方针、 政策。2、接受安监部门组织的培训，具备相应的职业健康知识和管理能 力。3、建立健全职业健康管理机构，配备专（兼）职管理人员。4、负责组织制定本单位职业危害防治责任制度和操作规程，并开展检查，督促落实。5、提取专项资金，保障职业危害防治工作经费的有效投入。6、定期召开职业危害防治会议，总结、部署、研究职业危害工作， 解决职业危害问题。7、每季度至少组织一次本单位职业健康管理人员对本单位职业健 康工作进行检查，消除职业危害隐患，

4、检查处理记录在案。8、负责组织制定本单位职业危害防治计划职业健康教育培训计划 等，并督促落实。9、组织制定本单位职业危害事故应急救援预案、建立应急救援组织，配备应急救援器材，每年开展一次演练，演练应有记录。10、主动、积极配合有关部门检查，认真整改存在问题。11、负责职业危害事故的抢救指挥 ，及时、如实报告事故，按规定 调查处理。12、落实职业危害防治考核目标，及时、如实公布职业危害检测、 评价、监测结果和告知从业人员作业场所职业危害情况，认真听取、采纳工会、从业人员对职业危害防治工作的合理化建议和要求。（二）分管职业健康负责人职业危害责任制1、组织制定职业危害防治计划与方案，完善和修订职业健

5、康管理制 度和职业健康管理制度和职业健康安全操作规程，根据各部门分工，明确各部门、各岗位人员职责并组织具体实施，督促保证职业危害防治经费 的落实和专款专用。2、组织对企业员工进行职业健康法规、职业健康知识培训与宣传教育，普及职业危害防治知识。对在职业危害防治工作中有贡献的进行 表扬、奖励，对违章者、 不履行职责者进行批评教育和处罚。3、定期组织职业危害防治工作巡查 ，对查出的问题及时研究，制订 整改措施，落实部门按期解决，及时消除职业危害事故的隐患。4、定期组织职业危害防治工作组人员会议，听取各部门、车间、员工关于职业健康有关情况的汇报 ，及时采取措施。5、如发生职业危害事故，要科学应对及妥善处理，及时报告，积极配 合有关部门进行调查和处理，对有关责任人予以严肃处理。6、依法承担职业危害防治工作的直接责任。（三）专（兼）职职业健康管理人员责任制1、接受安监部门开展的培训，具备相应的职业健康知