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文档简介
1、常务副总经理岗位职责常务副总经理岗位职责一、对总经理负责,协助总经理抓好全面工作。二、熟悉和掌握公司情况,及时向总经理反映,提出建议和意见,当好总经理的参谋和助手。三、具体抓好公司开发建设手续的办理、外围环境协调等。四、协调主管部门与其他部门的联系,办理好工程前期手续,善处政府各职能部门的关系。五、协助总经理建立健全公司统一、高效的组织体系和工作联系。六、完成总经理交办的其他任务。 分管工程建设副总经理岗位职责一、对总经理负责,协助总经理抓好全面工作。二、熟悉和掌握公司情况,及时向总经理反映,提出建议和意见,当好总经理的参谋和助手。三、具体抓好公司开发工程项目的建设,保质保量完成任务,不给公司
2、开发项目建设抹黑。四、搞好“质量控制、进度控制、成本控制、安全控制”四控工作。五、负责工程建设规范化管理工作的组织实施和检查、考核工作。六、协调主管部门与其他部门的联系,协助总经理建立健全公司统一、高效的组织体系和工作联系。七、完成总经理交办的其他任务。工程部经理岗位职责一、在主管工程副总的领导下,负责本部门的全面二、三、四、五、六、七、八、九、十、十一、组织基础验收、主体结构验收、各专业工程竣工作。贯彻执行国家颁布的技术规范、规程、标准及有关政策规定。负责编制工程的总体控制计划、年度控制计划、月、周工程进度,经审定后组织实施。 参与项目的可行性研究,项目的规划设计方案、单体设计方案研讨工作。
3、组织施工图纸会审,负责联系、解决设计变更工作。负责组织审查施工单位编制的施工组织设计。 参与对监理单位、施工单位的考察,参与对供货厂商的考察并形成考察报告。参与监理委托、工程发包、材料采购等招标工作并会签合同。编制甲供材料、设备供货计划,参与选样,现在组织验货。 现场工程签证管理。 工验收及整个工程验收。十二、审查工程付款,对材料付款予以会签。 十三、负责工程的质量、进度、成本、安全、文明施工方面的管理工作。十四、组织现场工程例会,协调各施工单位之间的关十五、对监理公司及施工单位进行有效管理。十六、配合营销部解答客户提出的各种技术问题,为十七、完成领导交付的其他工作。系,处理施工中发生的各类问
4、题及纠纷。客户提供优质服务。 材料采购员岗位职责一、严格贯彻执行各项物资政策及有关材料管理规定,接受主管部门的监督检查,出现问题及时整改。二、在项目经理领导下负责工程材料采购工作。三、掌握本工程材料总计划用量及施工进度计划,并编制相应的材料采购计划。四、熟悉工程施工进度,了解材料市场供应及价格情况,按计划进行采购,并满足质量要求及施工进度要求。五、掌握材料性能、质量要求,杜绝无材料合格证或质量保证书的材料进场。六、及时掌握材料的市场价格信息以及供货单位的情况,收集整理第一手资料。七、监督材料的使用情况,对材料浪费、损坏情况及时制止,并对有关人员提出处罚。材料保管员岗位职责一、熟悉各种类型材料的
5、技术性能、规格、标准、规定。二、做好管区内的材料达标工作及文明安全管理。三、收料必须做到“三验制”即数量,验质量,验规格品种。四、建立出料必须台账及计量监测记录认真办理进出料各种手续。五、材料必须严格按施工平面布置图堆放,合理、规范的存放材料及构配件。六、熟悉掌握使用防火防盗措施和使用器材。七、组织周转工具清点以及保养维修工作,建立周围工具台账,完全各种报表。八、督促检验各项管理制度的贯彻执行,组织废旧物质的回收、管理、使用。九、建立物质消耗材料台账,对统计资料定期装订、归档,妥善保管。 施工员岗位职责一、协助项目经理及技术负责人对本工程的现场管理,对施工现场出现的一些施工问题负主要责任;二、
6、读通施工图,参加施工图自审和会审,学习掌握和贯彻工程施工中的各项规章、规范和标准,并严格按照施工图相关规范和施工组织设计的计划要求组织施工。三、编制施工现场的进度计划,编制相应材料、周转材料,劳动力、机械设备使用计划,并报项目经理核准后实施。四、做好对作业班组的技术、质量、安全交底工作,并经常性的检验与督促。五、认真做好施工日记的记录工作,及时搜集和整理本工程的技术资料和竣工验收资料。六、负责对施工现场存在的质量、安全、文明施工等方面的事故隐患和问题进行检验和整顿。七、自觉遵守公司财务制度,加强自身廉正建设,杜绝本工程的一切不正之风和腐败现象。综合部主任岗位职责一、在分管领导的直接领导下,对综
7、合部工作全面负责。二、以身作则,带头严格遵守公司的各项规章制度。三、根据公司总体发展目标和计划,制定本部门的目标计划并贯彻实施。四、协助公司领导处理好日常行行政管理事务,联系和协调公司内部的配合协作关系,发挥参谋、助手的作用。五、组织综合部做好公司内部会议的安排与组织,做好会议记录,各位文书资料的打印与复印,车辆管理,员工食堂管理等辅助性、日常性工作。六、完成领导交付的其他工作。 文秘岗位职责一、协助领导做好各种会议的准备工作。二、协助领导办理文件起草、收发、登记、呈批、催办、转送、传阅或文书档案工作。三、负责公司印章和执照的使用管理。四、负责介绍信的开具。五、做好信息的反馈工作。六、协助领导
8、做好各项接待工作,制定或落实接待计划,负责协调安排其他事务性工作。 安保岗位职责一、加强公司内部的治安管理,维护治安秩序。二、健全各项安全防范措施。三、负责治安保卫方面的宣传教育工作,增强员工的法制观念、安全意识。四、负责消防设备的检查更换、保证消防设备处于正常使用状态,做好消防业务的培训工作。五、协助有关部门做好保密工作。六、完成领导交付的其他任务。职责2021年4月19日1常务副总经理岗位常务副总经理岗位职责一、对总经理负责,协助总经理抓好全面工作。二、熟悉和掌握公司情况,及时向总经理反映,提出建议和意见,当好总经理的参谋和助手。三、具体抓好公司开发建设手续的办理、外围环境协调等。 四、协
9、调主管部门与其它部门的联系,办理好工程前期手续,善处政府各职能部门的关系。五、协助总经理建立健全公司统一、高效的组织体系和工作联系。六、完成总经理交办的其它任务。分管工程建设副总经理岗位职责文档仅供参考,不当之处,请联系改正。一、对总经理负责,协助总经理抓好全面工作。二、熟悉和掌握公司情况,及时向总经理反映,提出建议和意见,当好总经理的参谋和助手。三、具体抓好公司开发工程项目的建设,保质保量完成任务,不给公司开发项目建设抹黑。四、搞好“质量控制、进度控制、成本控制、安全控制”四控工作。五、负责工程建设规范化管理工作的组织实施和检查、考核工作。六、协调主管部门与其它部门的联系,协助总经理建立健全
10、公司统一、高效的组织体系和工作联系。七、完成总经理交办的其它任务。32021年4月19日文档仅供参考,不当之处,请联系改正。工程部经理岗位职责一、在主管工程副总的领导下,负责本部门的全面工作。 二、三、四、五、六、七、八、九、十、十一、贯彻执行国家颁布的技术规范、规程、标准及有关政策规定。负责编制工程的总体控制计划、年度控制计划、月、周工程进度,经审定后组织实施。参与项目的可行性研究,项目的规划设计方案、单体设计方案研讨工作。组织施工图纸会审,负责联系、解决设计变更工作。 负责组织审查施工单位编制的施工组织设计。 参与对监理单位、施工单位的考察,参与对供货厂商的考察并形成考察报告。参与监理委托
11、、工程发包、材料采购等招标工作并会签合同。编制甲供材料、设备供货计划,参与选样,现在组织验货。现场工程签证管理。组织基础验收、主体结构验收、各专业工程竣工验收及整个工程验收。42021年4月19日文档仅供参考,不当之处,请联系改正。十二、审查工程付款,对材料付款予以会签。十三、负责工程的质量、进度、成本、安全、文明施工方面的管理工作。十四、组织现场工程例会,协调各施工单位之间的关系,处理十五、十六、十七、施工中发生的各类问题及纠纷。对监理公司及施工单位进行有效管理。配合营销部解答客户提出的各种技术问题,为客户提供优质服务。完成领导交付的其它工作。 材料采购员岗位职责2021年4月19日5文档仅
12、供参考,不当之处,请联系改正。一、严格贯彻执行各项物资政策及有关材料管理规定,接受主管部门的监督检查,出现问题及时整改。二、在项目经理领导下负责工程材料采购工作。三、掌握本工程材料总计划用量及施工进度计划,并编制相应的材料采购计划。四、熟悉工程施工进度,了解材料市场供应及价格情况,按计划进行采购,并满足质量要求及施工进度要求。五、掌握材料性能、质量要求,杜绝无材料合格证或质量保证书的材料进场。六、及时掌握材料的市场价格信息以及供货单位的情况,收集整理第一手资料。七、监督材料的使用情况,对材料浪费、损坏情况及时制止,并对有关人员提出处罚。材料保管员岗位职责一、熟悉各种类型材料的技术性能、规格、标
13、准、规定。62021年4月19日文档仅供参考,不当之处,请联系改正。二、做好管区内的材料达标工作及文明安全管理。三、收料必须做到“三验制”即数量,验质量,验规格品种。 四、建立出料必须台账及计量监测记录认真办理进出料各种手续。五、材料必须严格按施工平面布置图堆放,合理、规范的存放材料及构配件。六、熟悉掌握使用防火防盗措施和使用器材。七、组织周转工具清点以及保养维修工作,建立周围工具台账,完全各种报表。八、督促检验各项管理制度的贯彻执行,组织废旧物质的回收、管理、使用。九、建立物质消耗材料台账,对统计资料定期装订、归档,妥善保管。施工员岗位职责一、协助项目经理及技术负责人对本工程的现场管理,对施
14、工现场出现的一些施工问题负主要责任;72021年4月19日文档仅供参考,不当之处,请联系改正。二、读通施工图,参加施工图自审和会审,学习掌握和贯彻工程施工中的各项规章、规范和标准,并严格按照施工图相关规范和施工组织设计的计划要求组织施工。三、编制施工现场的进度计划,编制相应材料、周转材料,劳动力、机械设备使用计划,并报项目经理核准后实施。四、做好对作业班组的技术、质量、安全交底工作,并经常性的检验与督促。五、认真做好施工日记的记录工作,及时搜集和整理本工程的技术资料和竣工验收资料。六、负责对施工现场存在的质量、安全、文明施工等方面的事故隐患和问题进行检验和整顿。七、自觉遵守公司财务制度,加强自
15、身廉正建设,杜绝本工程的一切不正之风和腐败现象。综合部主任岗位职责一、在分管领导的直接领导下,对综合部工作全面负责。 二、以身作则,带头严格遵守公司的各项规章制度。 三、根据公司总体发展目标和计划,制定本部门的目标计划并贯彻实施。82021年4月19日文档仅供参考,不当之处,请联系改正。四、协助公司领导处理好日常行行政管理事务,联系和协调公司内部的配合协作关系,发挥参谋、助手的作用。五、组织综合部做好公司内部会议的安排与组织,做好会议记录,各位文书资料的打印与复印,车辆管理,员工食堂管理等辅助性、日常性工作。六、完成领导交付的其它工作。文秘岗位职责一、协助领导做好各种会议的准备工作。二、协助领
16、导办理文件起草、收发、登记、呈批、催办、转送、传阅或文书档案工作。三、负责公司印章和执照的使用管理。 四、负责介绍信的开具。2021年4月19日9文档仅供参考,不当之处,请联系改正。五、做好信息的反馈工作。六、协助领导做好各项接待工作,制定或落实接待计划,负责协调安排其它事务性工作。安保岗位职责一、加强公司内部的治安管理,维护治安秩序。 二、健全各项安全防范措施。三、负责治安保卫方面的宣传教育工作,增强员工的法制观念、安全意识。102021年4月19日文档仅供参考,不当之处,请联系改正。四、负责消防设备的检查更换、保证消防设备处于正常使用状态,做好消防业务的培训工作。五、协助有关部门做好保密工
17、作。 六、完成领导交付的其它任务。2021年4月19日11- 积极性和向心性。作到知人善任,举贤不避亲,惟贤而用,为公司培养人才,挖掘人才。7、制定公司各项规章制度,使制度规范化,健全化,有效化。8、根据总经理的授权,行使执行各项任务、代表总经理拜访重 要客户、代表总经理参与重大的公关活动、思想汇报专题代表总经理主持 各项会议。9、收集、汇总、各部门的相关意见和建议制定,供总经理 参考决策。10、维护公司利益,公正、公平、公开的管理,维护公司纪律的严肃性,维护公司商业机密不受任何人破坏。常务副总经理岗位职责(二)岗位名称:常务副总经理 直接上级:总经理 本职工作:在总经理的直接领导下,全面负责
18、本公司经营管理。岗位职责:1、负责抓好公司带战略性的重大问题和根本性的工作(经营 战略、管理组织、选人用人);有效地做好技术性的日2 - 照顾和优惠。10、收集公司及外部的投诉和各种意见反映,并协调相关部 门及时解决,做为改善提高管理和服务水平的参考。11、_努力改善劳动条件,做好劳动保护和环境保护工作,加 强公司安全保卫工作,不断改善员工的劳动条件和生活条件。12、审核、控制公司办公费用、接待费用、原材料、元器件 供应资格及采购费用。各位读友大家好,此文档由网络收集而来,欢迎您下载,谢谢4常务副总经理岗位职责常务副总经理岗位职责导读:岗位职责 常务副总经理岗位职责【篇1:常务副总经理岗位职责
19、】1、负责单位日常的运营管理,协助总经理对单位计划的制度及实施和检查。2、掌握单位的组织机构,人事制度,各部门日常操作规程以及各项规章制度的落实。3、向总经理建议任免部门经理及中层管理人员人选。4、掌握控制及处理各种紧急情况的方法及步骤,妥善处理各种突发性事件。5、主持单位种种人事培训工作,督导和考核部门的服务质量,有及纪律性符合有关标准。6、了解和分析p 单位需求,制度营销计划,负有拓展单位前景的责任。常务副总经理岗位职责7、了解和掌握营业情况及种种收费标准。8、协调各部门经理工作,定期召开会议,根据总经理的意向指导单位工作方向。9、当总经理外出,受总经理委托,代理行使总经理权力。【篇2:常
20、务副总经理职责】1、忠于职守,爱岗敬业,工作以身作则,遵守公司的有关规章制度,为公司创造利益最大化为己任。2、协助总经理的全面工作,有效落实好总经理的各项指示,监督完善各部门相关工作。3、根据总经理的精神,制定公司实现目标的计划、预算、政策和措施,督导控制公司整体经营绩效,以顺利达到经营目标。4、推行公司经营理念,建立良好的企业形象。5、指导协调部门工作并控制差异,使公司各项资获得最佳运用。常务副总经理岗位职责6、考核、辅导、培训、发挥部属的工作能力,调动各部门工作的主动性,积极性和向心性。作到知人善任,举贤不避亲,惟贤而用,为公司培养人才,挖掘人才。7、制定公司各项规章制度,使制度规范化,健
21、全化,有效化。8、根据总经理的授权,行使执行各项任务、代表总经理拜访重要客户、代表总经理参与重大的公关活动、代表总经理主持各项会议。9、收集、汇总、各部门的相关意见和建议制定方案,供总经理参考决策。10、维护公司利益,公正、公平、公开的管理,维护公司纪律的严肃性,维护公司商业机密不受任何人破坏。【篇3:常务副总经理工作职责】一、贯彻执行总经理办公会议决议。在总经理的领导下,协助管理公司的日常工作。二、协助总经理对公司生产经营计划的实施和检查。常务副总经理岗位职责三、协助总经理制定公司发展战略规则、经营计划、产品开发计划。四、负责人事制度、各部门日常操作规程以及各项规章制度的落实。五、掌握控制及
22、处理各种紧急情况的方法及步骤,妥善处理各种突发性事件。六、负责公司基本建设、基建维修、后勤管理、保安队长、绿化等事务性管理工作。七、负责抓好两个文明建设、企业文化建设工作,促进职工整体素质的提高。八、负责贯彻社会综合治理方针、政策、组织落实内部社会综合治理工作,确保一方平安。九、参加公司总经理办公会,发表工作意见和行使表决权。十、协助总经理协调个部门的工作,定期召开会议,根据总经理常务副总经理岗位职责的意向指导个部门、车间的工作。十一、负责对外联络协调工作。十二、定期向总经理汇报日常工作情况。十三、当总经理外出时,受总经理委托,代理行使总经理行使职权。【篇4:常务副总经理岗位职责】1、副总经理
23、在公司总经理安排下工作,具体负责公司分配的相关业务工作协助总经理日常工作。2、认真执行分管业务,办理公司总经理交办事情,并且及时回报事情办理的结果和执行状况。3、严格执行公司规章制度,对分管业务范围内工作人员进行管理,督促工作人员办理事务,对自己不能处理或不能及时处理的事项及时向总经理汇报。4、定期或不定期向总经理汇报业务工作。常务副总经理岗位职责5、参与公司重大投资决策,拟订公司相关计划,制度等。【篇5:常务副总经理职责】1、负责抓好公司带战略性的重大问题和根本性的工作;有效地做好技术性的日常工作,保证公司战略目标的实现;2、根据总经理授予的权限,任免下属人员;对公司实行全面的经营管理,对外代表公司处理经营事务。3、定期向总经理报告工作,执行贯彻总经理及公司的各项决议和决策。4、制定公司的经营目标、管理章程、经济效益指标
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