招商项目跟踪推进制度_第1页
招商项目跟踪推进制度_第2页
招商项目跟踪推进制度_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、招商项目跟踪推进制度为进一步规范和引导我区招商引资工作,建立健全重大招商项目跟踪推进 机制,加强对重大招商项目的跟踪督导,促进更多更好的项目落户,以实现我 区开放型经济又好又快发展,特制定本制度。一、组织机构由区开放型经济工作领导小组办公室(简称区开放办)负责重大招商项目跟 踪推进的日常工作。区开放办设在区外经贸委。二、推进范围对桃花镇、各街道、朝阳农场、各经济关联部门新引进的3000万以上内资项目、300万美元以上外资项目进行督导推进。三、主要内容(一)一周一调度,建立每周协调调度制1、区有关领导每周对当年新开工、新投产项目协调调度一次,及时了解项 目推进情况,推动项目有力发展。2、各单位要

2、及时处置项目进展中遇到的困难和问题,主动加强与有关部门 的协调配合,确实需要上级政府协调解决的问题,应于每周二前报区开放办, 特别紧急的可随时报送。3、区开放办对各单位所报问题收集整理后进行先期协调沟通,并于每周三 前报区有关领导。对区层面确实无法解决的重大问题,提请市政府有关领导召 开项目协调会等形式协调解决。(二)一月一通报,建立月度情况通报制1、每月23日前,各单位将本月新产生的签约项目、注册项目、开工项目、投产项目的基本情况以报表形式报区开放办,其中属“ 301(项目同时报区发改委。2、区开放办对各单位上报情况进行梳理、核查、认定、汇总后,对当月项 目推进情况单项排序进行内部通报,并报

3、送区委、区政府主要领导及区四大家 有关领导。3、凡综合排名连续三个月靠后的单位,其党政主要领导向区委、区政府主 要领导作当面汇报,说明工作情况。(三)一季一评比,建立季度公开评比制1、每季度区开放办对各单位开工、建设、投产项目现场拍摄影像资料。2、区开放办对各单位每季重大招商项目情况进行累计排序。3、每季度召开一次项目分析调度会议,桃花镇、各街道、朝阳农场、各经 济关联部门主要领导及分管领导参加,对好的表扬,暂时落后的表态,区领导 点评。(四)一年一巡查,建立年度现场巡查制1、每年对当年新开工、新投产项目现场巡查一次,实地感受项目建设氛围, 了解项目推进情况,评价发展后劲。2、区委、区人大、区

4、政府、区政协四大家有关领导农场、各经济关联部门 主要领导及分管领导参加,对巡查项目的综合情况及发展变化、发展后劲集中 测评。3、测评结果纳入各单位年度综合目标考评,并作为区委评价干部政绩的重 要依据。(五)抓效能、促项目,建立重大项目督查问效制1、将重大项目落实情况作为项目责任单位和责任人年度工作考核重要内容, 作为评优评先和奖惩的重要依据之一。2、将重大项目落实情况作为年终绩效考核机关效能建设中的重要内容,对 工作不力、影响项目落实的,视情况扣除单位绩效考核得分。3、区重大项目督查组负责对项目责任单位和责任人因工作不力、作风不实 造成项目工作被动,产生严重后果的,视情节轻重追究责任:(1)情

5、节轻微,影响较小的,其行为尚未达到党纪、政纪处分的,依据有 关规定,对直接责任人给予诫勉谈话、效能告诫或批评教育,并限期改正。(2)影响正常工作或者造成损失的,对有关责任人给予通报批评,责令其 作出书面检查,取消其当年评优、评先资格。(3)情节严重、影响较大的,对单位给予通报批评,责令限期整改,取消 单位年度评优、评先资格;对领导给予通报批评,取消年度评优、评先资格, 并视情节给予相应的政纪处分;并将直接责任人调离原工作岗位。(4)触犯法律的,移送司法机关处理。(六)其它1、区开放办联合区纪委、监察局每年组织一次重点内外资企业对项目建设 过程中有关职能部门行政服务满意度进行民主测评,并将测评结果予以公布。2、每月23日前各单位将重大在谈在建项目进展情况以

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论