工伤事故赔偿协议书

1、工伤事故赔偿协议书甲方（单位）：地址：法定代表人：乙方（工人）：男 岁住身份证号：乙方于 年 月日发生伤害事故，经治疗后复查，现已康复。为妥善解决乙方受伤事宜，甲乙双方本着平等自愿、互谅互让的原则，经友好协商达成如下协议：1、自乙方受伤之日起截止本协议签订之日所实际发生的和其它应当由甲方支付的医 疗费、交通费等各项费用共计 元（大写：整）,在本协议签订之前已由甲 方全部付清，协议签订之后乙方不得再以任何理由向甲方主张前述期间发生的任何费用。2、经甲乙双方协商同意，甲方再向乙方一次性支付伤残待遇、解除劳动关系一次性 医疗补助金和伤残就业补助金等依法应由甲方支付的全部费用（以下合并简称“一次性补助

2、金”）,合计人民币 元（大写：） 。3、本协议签订后 日内，甲方向乙方支付人民币 元（大写：）, 余款人民币 元（大写：） 于 日付清。4、乙方收到一次性补助金后 ，应当合理分配、处理，自觉留足可能发生的后续治疗、 康复、生活等费用。乙方分配、处理前述费用的方式由乙方自行决定，后果由乙方自行承担。5、甲乙双方签署本协议后，劳动关系即行终止。同时乙方承诺不再以任何形式、任 何理由就与劳动有关的事宜向甲方要求其他任何费用或承担任何责任。6、若甲方迟延向乙方支付本协议约定的一次性补助金，则每迟延一日甲方应向乙方支付一次性补助金的 3%。作为滞纳金，滞纳金总额最多不超过一次性补助金总额的20%7、乙方

3、领取甲方支付的一次性补助金后 ，又以任何理由向甲方提出任何费用和责任 要求的，乙方应当退还甲方为解决本事宜所支付的全部费用，并承担因违约而给甲方造成的全部损失，同时应向甲方支付一次性补助金的 20%勺违约金。8、本协议为双方平等、自愿协商的结果，是双方真实意思的表示 ，并且公平、合理。9、本协议内容甲乙双方已经全文阅读并理解无误，甲乙双方明白违反本协议所涉及的后果，甲乙双方对此协议处理结果完全满意。10、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，协议自甲乙双方签字后即发生法律效力。11、本协议为一次性终结处理协议，双方当事人应以此为断，全面切实履行 合同，不得再以任何理由纠缠。乙方今后身体或精神出现任

4、何问题均与甲方无关。甲方签章：乙方签字：时间：时间：见证人：附：乙方身份证复印件劳动合同书甲方（用人单位）名称：法定代表人（主要负责人）或者委托代理人： 联系电话：乙方（劳动者）姓名： 居民身份证号：户口所在地：湖南省（市）"）乡镇 联系电话：根据劳动法、劳动合同法及有关规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。一、合同期限甲、乙双方选择以下第 （一）种形式确定本合同期限：（一）有固定期限：自2016年6月1日起至2016年10月31日止。其中试用期自_ 年k月10起至年上月/日止。（二）无固定期限：自_年_月2日起至依法解除、终止劳动合同时止。其中试用期自 年，月，日起

5、至/ 年_月_日止。（三）以完成一定工作（任务）为期限 ：自_些_§<_日起至 一_一工作（任务）完成时终止。二、工作内容和工作地点甲方招用乙方在（项目名称）工程中，从事架子工岗位（工种）工作。乙方的工作地点为工程所在地。经双方协商一致，可以变更工作岗位（工种）和工作地点。乙方应认真履行岗位职责，遵守各项规章制度， 服从管理，按时完成工作任务。乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位依法制定的规章制度，给予相应处理。三、工作时间和休息休假甲方安排乙方执行以下第（二）种工时制度:（一）执行标准工时制度。 乙方每天工作时间不超过 8小时，每周工作不超过40小时。每周休息日为 Q（二）采取

6、双方协商议定的分项承包计算工酬的综合计算工时工作制度。（三）经当地劳动行政部门批准，执行不定时工作制度。甲方保证乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定节日假。甲方因施工建设需要， 商法定节假日加班得乙方同意后，可安排乙方加班。日延长工时、休息日加班无法安排补休、 的，甲方按劳动法第四十四条规定支付加班工资。四、劳动报酬甲方采用以下第（一）种形式向乙方支付工资:（一）工资按生产进度拨付工程款的形式，向乙方支付工资。（二）日工资元,试用期间工资 xrr：无。甲方向乙方支付工资的时间为每月 一甲方生产经营任务不足， 乙方同意待岗的，甲方向乙方支付的生活费为 一 元。待岗 期间乙方仍需履行除岗位工作外

7、的其他义务。五、社会保险甲乙双方按国家规定参加社会保险。甲方为乙方办理建筑行业安全生产责任保险手续，并承担相应的社会保险义务。乙方患病或非因工负伤的医疗待遇、因工负伤或患职业病的待遇按国家有关规定执行。乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇，按国家有关生育保险政策规定执行。六、劳动保护和劳动条件甲方应当在乙方上岗前进行安全生产培训，乙方从事国家规定的特殊工种，应当经过培训并取得相应的职业资格证书方可上岗。甲方根据生产岗位的需要，按照国家劳动安全卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护设施，发放必要的劳动保护用品。对乙方从事接触职业病危害作业的，甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查，在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。甲方依法建立安全生产制度。 乙方严格遵守甲方依法制定的各项规章制度，不违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为，有权提出批评并向有关部门检举控告。七、解除和终止：本劳动合同的解除或终止，依本劳动合同书规定执行。八、劳动争议处理甲乙双方发生劳动争议， 可以协商解决，也可以依照劳动争议调解仲裁法的规定通 过申请调解、仲裁和提起诉讼解决。九、其他甲乙双方约定的其他事项十、本劳动合同一式二份，甲乙双方各执一份。本劳动合同自甲乙双方签字、盖章之日起生效。甲方（公章）乙