最新文秘实习周记(6篇)

1、最新文秘实习周记（6 篇）实习周记一这是实习的第一个星期，可以说是紧张忐忑的一周。还记得那天我拿着简历来到公司的人事部，诚惶诚恐地等待答复。当得知自己被录用时的欣喜若狂，几近俱下。因为此前我已经被用人单位无情地拒绝过好多次，他们的理由大多是需要有工作经验者。虽然我一再强调自己有过许多社会实践，学习能力很强，请求他们给予我一次机会，但那些人事部经理依旧无动于衷，他们似乎不同意在我这样一个初出茅庐的小丫头身上白费时间和精力。这使带着美好憧憬走出校园踏入社会的我倍受打击。所以，翔宇贸易公司的接纳让我感到十分温暖，当即暗下决心好好工作，报答“知遇之恩”。作为刚进公司的新人，我知道自己应该谦虚谨慎、踏实

2、肯干。尤其在行政助理这样的职位，对一个人综合能力的要求从来都不低。这家公司说大不大，说小也不小，业务倒是挺多。一个公司几十个人，每天都忙忙碌碌的，碰面说话的机会很少，有的仅仅工作上的事务xx流。呵，果然是市场经济，竞争激烈，工作生活的节奏都不由自主地加快了。利用这一周的时间，我大致熟悉了工作环境，熟悉了需要经常打交道的同事。其实刚开始我的工作内容很简单，无非是做一些最简单的表格制作、信息录入，公司各类文件的打印、复印，公司内外相关材料的整理等。还有就是搞好办公区域的卫生，接打一些看似无关紧要的电话等等。这就是一般人眼中的“打杂”的吧。难得的是我并没有感到委屈，并没有萌生退意。我认为假如能把这份

3、“杂”打好的话也不失为一项本领。有志者事竟成，我会时刻保持一份良好的心态，坚持到底。篇二实习周记二慢慢地我已经熟悉了办公室的日常事务，并因适应能力强、做事 认真负责得到了上司的夸奖，这让我更加自信，干劲十足。与上一周 不同，经理开始慢慢交代我一些有实质意义的事情。比如周四那天， 他让我盘点各办公室日常用品的消耗情况，然后列出采购清单和经费 预算表，报上级审批后经理关照隔壁的王姐和我一起去市场采购。周 五那天我又负责将部分办公用品分发到各部门。这是我有史以来做得 最完整的一件事，虽然中间有人关心和协同，但我依旧很快乐。终于 可以独立完成一件像样的事了，像一名正式的职场里人那样。当然， 工作的过程

4、中不无困难。对于我这种数学不好的人，买东西算账是件 非常头疼的事。一边要站在公司利益的角度精打细算，一边又要货比 三家讨价还价，想想真是难为我了。假如公司有固定的值得信赖的办 公用品供应商该多好，一个电话便可解决问题。嗯，我预备向上司提 个建议。其实他们应该早就想到这个的，为什么没有建立起来呢，我 要弄明白再说，不能贸然行事。总得来说这一周还算圆满吧，给自己 加油！篇三实习周记三行政助理的日常琐事还真许多。一会儿那边门锁坏了要修，一会 儿这边灯泡灭了要换，这些事情我之前从未做过，其实是小事，但登 记、报修这些程序是免不了的了。还有就是印制名片，昨天有两个同 事来告知他们的名片用完了，于是任务又

5、落到了我的肩头。我先向经 理询问了公司里名片的通常印制地点，价格、印制张数等，经理虽然 都一一告诉我了，但我明显察觉到了他的不耐烦，似乎在说这些琐事 我该自己解决不要问他。止匕外，为了周全所见，我顺便统计了一下其 他同事名片的使用情况，是否需要续印，免得三两天后再跑一趟。几 经辗转，总算把任务完成了。唉，中间有件事我完成的不是很好，害 我郁闷了好一阵子。周二那天物流操作部打来电话说有份重要的签单 需要送海关审批，我当时口头答应来着，仅仅手头在忙别的就没用笔 记下来，果不其然后来一恍就给忘了。当物流部负责人问我要单子的 时候我头翁的一下，脸色骤然暗了，今后我再也不愿尝试那种既尴尬 又悔恨再加上急

6、切的糟糕感觉。幸好时间还来得及，我缓过神来迅速 采取补救措施，才未给公司造成损失。这件事给我敲响了一个警钟， 工作时间千万不能马虎大意，虽说不能一心二用，但实际上一心要分 成八份来用，否则倒霉的还是自己。物竟天择，适者生存啊，现在社 会对人的要求真是越来越高了。止匕外，我还得感谢那个物流部经理的 宽容大度，他没有对我当即呵斥责怪，反而给予我提醒和关心，这让 我心里产生了深深的感动和感激。篇四实习周记四转眼间我来公司已经快一个月了。对于工作由开始的诚惶诚恐到 了现在的得心应手，看似一个最平常简单的过程，其实只有我自己知 道里面的艰辛与不易。月末了，公司有例行的总结，每个员工也要整 理自己上一整月

7、的工作内容，查漏补缺。我主要是统计一下员工的出勤、加班记录，员工外出登记，休假、 请假单。填写现金日记账，整理好所有发票，报销每月备用金。然后 排好下个月的员工值日表，贴在白板上。最重要的是安排好公司每月 一次的例会，做好会前预备、会议记录和会后内容整理工作。好在公 司不大，人数不多，会前安排较为简单。公司有现成的会议室，我只 需简单地布置一下即可。和一般会议相同，公司全体员工落座后，总 经理首先讲话，然后部门经理讲话，员工发言。其中有员工提出问题 和困难，公司酌情关心解决这一议程，本人表示赞赏。这次会议上有 一名员工发言，当他说到自己家庭突然遭遇的变故，堂堂七尺男儿不 禁面对同事和领导痛哭流

8、涕，场面可谓感人。结果全体员工自发伸出 援助之手，公司领导也纷纷给予他精神上的鼓励和物质上的关心。这 件事让我从此对这个不大不小的公司刮目相看，正是如此团结友爱、 互帮互助的集体才能创造出源源持续的财宝和光荣，也只有这样开明 的公司制度和体恤员工的领导才能使一个公司持续攀登，大步向前。篇五实习周记五习惯了每天早上提前十分钟到办公室，先打开窗户通风，在打开电脑、饮水机、打印机、碎纸机，然后简单打扫一下办公室，顺便给室内的几盆绿色植物浇点水，这些基本成了我开始一天工作的热身内容。真可怕有一天自己会厌倦这样重复机械的工作。还好，昨天公司内部打了一场小型乒乓球竞赛，是公司不定期的娱乐健身活动。总算给这

9、黯淡无光的生活增添了一抹鲜艳色彩。别看时一场简单的公司员工乒乓球竞赛，开始的活动策划、中场服务、赛5 后事宜也够我们行政部忙活的了。累是累了点，好在大家都玩得很快乐，领导也比较满意。这大概就是我们秘书人员的办事宗旨了。篇六实习周记六一周又这样过去了，本周的确有件值得一提的事。星期一那天上午，来公司的客人真多，一个接着一个，我们行政部几个人忙得不可开交。终于到了中午吃饭时间，资格最老的王姐利索地做了一下工作安排：今天中午小李值班，其他同事去食堂吃饭休息。小李把饭打回，想着抓紧吃完饭，上午人那么多，真是累死了，自己也得休息一下。正在她低头吃饭的时候，听见轻轻敲桌子的声音。小李抬头一看，一个五十岁左

10、右的中年人，穿着一件普通的夹克衫，夹着一个黑色的公文包，正在敲前台的桌子。小李就有点不快乐，心想，这人真没礼貌，面无表情地问对方有什么事，来人礼貌地回答说想见总经理。小李问来访者有没有预约。来人说之前没来得及。小李心想看他的样子，说不定是来推销东西的。就说：“我们总经理不在，请你下次预约再来吧。”那人说：“你打电话问问，说不定他现在回来了。”小李见状不耐地说：“不再，请回吧。”来人摇着头离开了。这位客人走后，中午再没客人来，小李吃完饭后，美美的小睡了一会儿。下午2：OO正式上班后，大家又开始忙碌起来。大约2： 30 左右，总经理秘书打电话过来，询问中午是否来了一位深圳的客人，他是总经理非常重要 的客人，来寻我们老总再谈谈深圳那边合作项目的事情。小李一