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文档简介
1、企业卫生管理制度免费企业卫生管理制度目的:规范建立企业卫生管理制度。范围:适用于企业卫生管理。责任:公司全体员工内容1、总则1.1 为了加强生产部生产、办公环境的卫生管理,创建文明、整洁、优美的工 作和生活环境,特制订本制度。1.2 本制度适用于生产部生产、办公环境的卫生设施的设置、建设、管理、维 护和环境卫生的清扫保洁、废弃物收运处理以及食堂的卫生管理。1.3凡在生产部厂区工作的员工、实习工和外来人员,均应遵守本制度。1.4 行政部办公室为厂区环境卫生管理的职能部门,负责生产部厂区的环境卫 生管理工作;车间班组都应当按照各自的职责,做好厂区的环境卫生工作。下属各有关部门、1.5 环境卫生设施
2、的开支经费由生产部办公室提出计划,经生产部经理审批签 字后,行政部总监批准后,上报公司后勤采购。1.6 生产部办公室应当加强有关环境卫生科学知识的宣传,提高公司员工的环 境卫生意识,养成良好的环境卫生习惯。1.7 专职环境卫生清扫保洁人员应当认真履行职责,文明作业。任何人都应当 尊重环境卫生工作人员的劳动1.8 工作区域(厂区统一使用的公共区域除外)的清扫保洁工作,由工作使用者 承担。2、公共区域的清扫与保洁2.1 厂区公共区域(包括主次干道、公共绿地、厕所等)的清扫与保洁,由行政 部办公室负责安排人员进行。2.2 生产部下属各部门、班组应当按照生产部办公室划分的卫生责任区,负责 清扫与保洁,
3、并实行“门前三包”的责任制管理。2.3 生产部统一使用的建筑物、宣传公告栏、厕所由生产部办公室负责安排消扫保洁。各部门、班组使用的工作场所,应当由各部门自行负责保持清洁。2.4地面、墙壁、门窗等保持清洁,无灰尘、无污迹、无蛛网、无死角。2.5 临时占用道路或场地工作的各部门、班组,负责占用区域和占用期间的清 扫与保洁。2.6 办公室的日常卫生由行政部办公室负责清扫和保洁。但其他人员使用后应 负责清扫整洁。2.7 禁止在厂区内公共场地倾倒、堆放垃圾,禁止将卫生责任区内的垃圾扫入 道路或公共场地,禁止在厂区内焚烧垃圾和树叶,禁止随地吐痰和乱扔果皮、纸 屑、烟头及各种废弃物。2.8 公共走道及阶梯,
4、至少每日清扫一次,并须采用适当方法减少灰尘的飞 扬。偏僻地段,每周清扫一次,做到无垃圾、无积水、无死角。2.9 水池及地下水道清洁、排水畅通、无阻塞现象。2.10厕所、更衣室及其他公共卫生设施,必须特别保持清洁,尽可能做到无异味、无污秽。2.11 禁止在建筑物墙面内外张贴各种海报、标语及广告宣传品等其它纸画(生产部办公室统一安排的除外)o2.12 必须按公司办公室规定的区域和位置停放车辆,厂区内严禁乱停放车 辆。2.13 、室内卫生的管理3.1 各部门、车间班组都要建立每日轮流清扫卫生的制度。3.2卫生总要求:地面清洁,地沟清净、桌柜无杂物、门窗干净,墙无蛛网,设备干净,物料整齐, 托盘、工具
5、放好,软管盘好;工人衣着干净。3.3车间、室内不准许随便存放垃 圾,应及时把垃圾倒入垃圾桶内,及时倒入垃圾堆放池。3.4 办公室内办公用品、报纸等摆放整齐有序,不得存放与工作无关的物品, 个人生活用品应放在固定的抽屉和柜内。3.5 车间、室内禁止停放车辆,乱拉线充电。3.6 员工衣着必须衣着干净,车间禁止吃食、吸烟、随地吐痰和乱扔纸屑等废 弃物。4、废弃物收运与管理4.1 分布在厂区内的垃圾桶、垃圾堆放池由行政部办公室负责管理。4.2各部门、班组产生的垃圾、废弃物,应当按照行政部办公室规定的地点、方式倒入垃圾桶或垃圾堆放池内。配置给各部门、班组的垃圾桶、垃圾袋由各部门、班组使用 并协助生产部办
6、公室管理,勿随意变动地点或位置。4.3 办公室、化验室、食堂等部门产生的有机物、无机物垃圾不得任意遗弃, 应倒入垃圾桶或垃圾堆放池内。4.4 车间产生的废弃袋和废活性炭必须按照生产部办公室的规定处置。4.5 在厂区内运输生产垃圾、散装产品、生活垃圾、废弃物时,不得洒落和抛撒,如有洒落和抛撒,必须及时清扫干净。5、卫生设施与工具的设置与管理5.1 工具、容器、衡器、搬运工具等按指定地点摆放整齐,并保持其清洁5.2 操作工具、容器等在使用前后均应清洗、消毒、无污渍和异味。5.3秤的托底(盘)、显示器在使用前、后揩拭干净。5.4未用的原料、辅料及时清理、堆放整齐。5.5 各种半成品用转运箱、输送带及
7、垃圾箱保持清洁。5.6产品包装(塑料瓶、塑料桶、产品标签和纸板箱)保持清洁、摆放整齐。5.7 卫生洁具使用前后清洗,清理,按指定置摆放。5.8饮用水杯保持干净,放在指定位置。5.9 文件资料摆放整齐、无杂物。5.10 工作中产生的垃圾,必须放入车间内的临时存放袋、箱中,每天上午、下午(下班前)二次将生产区域的垃圾清理出车问。5.11 设置在各部门、班组和办公室的垃圾桶等工具,部门、班组和个人有责任和义务协助做好维护工作,不丢失、不人为损坏。6、个人卫生管理6.1 新入职车间员工必须到正规的医院进行体检,体检合格瓶经过卫生知识培 训I,考试合格后方可上岗;在职员工必须每年定期进行体检。6.2 员
8、工应养成良好的的个人卫生习惯,勤洗澡,勤理发,勤剃须,勤剪指 甲,勤换衣。6.3 员工工作期间不得佩戴手表、戒指、耳环等物品,不得化妆,不得喷香水。6.4 员工正确着装,头发不外露,衣帽整洁,工鞋保持干净,做到勤洗勤换。第条 生产人员上班前,须在更衣电室换穿工作服,戴工作帽 ;调配人员按规定 着装和带好其他防护用品(如灌装生产时戴口罩),然后用洗涤液和消毒液清洗双手 才能进出入生产区域。6.5 在整个生产过程中,保持工作服和双手卫生,发现弄脏,及时清洗 ;到卫 生间后必须重新清洗和消毒双手。6.6 车间生产人员(外来人员)进入绿色区域(调配生产区域),必须按规定佩戴 好工作服、口罩;进入红色区
9、域(内包装区域)必须二次更衣、消毒,方可进入。6.7 员工外出办事在更衣室去除帽子、口罩等防护用品,回车间时按规定穿工 作服,用洗涤液和消毒液清洗双手,并按规定带好其他防护用品。6.8非生产人员原则上不得进入车问;如果必须进入,有关人员(如公司领导及检查人员、检验 员、销售内勤等)进入车间必须按车间着装规定和卫生要求办理;其他人员进入车间 必须经生产副总审批。6.9 车间员工下班时,须在更衣室更换衣服,并保持工作服摆放整齐。6.10 工作期间严禁挖鼻孔、掏耳朵、剔牙、抓头等不符合食品作业卫生规范 的行为,在生产现场打喷嚏须背对生产线并用手遮住嘴巴和鼻孔。6.11禁止将个人用品带入生产场所;禁止
10、在生产车间吸烟、吃东西。6.12 严禁随地吐痰和唾液,严禁随地乱扔纸巾杂物。 6.13员工如果辞职, 要是在公司工作一年以上(包括一年)工作服的费用由公司承担;要是工作半年至一 年,员工要承担工作服的一半费用,工作服归员工所有;要是工作不满半年,员工要承担工作服的所有费用,工作服归员人所有。7、食堂的卫生管理7.1 认真贯彻中华人民共和国食品卫生法和饮食卫生“五四”制。7.2 食堂的环境卫生、个人卫生,由生产部办公室督导,炊事员包干负责,明 确责任。7.3 炊事员必须每年体检一次,并进行卫生知识培训。新上岗的炊事员必须先 体检后上岗,取得体检合格证后,进行卫生知识教育,并经简单考核后才能上岗。
11、7.4 操作间及其环境必须干净、整洁,每餐清扫,保持整洁,每周彻底大扫除 一次7.5 食堂门窗、纱窗无灰尘、油垢,玻璃明亮;墙壁、屋顶经常打扫,保持无 蜘蛛网、无黑垢油污。7.6 各种饮具、用具(大小塑料菜筐、盆、帘子等)要放在固定位置,摆放整 齐,清洁卫生,呈现本色。已做好等待食用的菜肴、米饭,加盖防蝇、防尘罩。7.77.8 炊事人员上岗工作时必须穿戴工作服、帽,上岗前必须先洗手和消毒。7.9 供给直接入口的食品必须使用工具,不得用手直接拿取食品。7.10食堂的盆、碗、盘、碟、杯、筷等餐具都要实行严格的清洁制度,使用中的餐具必须每 天清洗干净。消毒程序必须坚持“一洗、二清、三消毒”。客人使用
12、的餐具最好采 用一次性餐具。7.11 食堂采购的原材料必须新鲜,存放的环境应通风、干燥,避免霉变。严 禁使用过期或变质的原材料和食品。7.12 流程卫生控制8.1 车间领料人员在仓库中领取原辅料时需把好原料卫生关。8.2均质机、反应锅、搅拌锅在生产用的其它容器有管道在使用前、后进行冲洗,必要时进行消 回。8.3 半成品储桶加盖防蚊蝇、防尘,使用后立即冲洗干净,不得存有异味。8.4 去离子水贮水箱每月清洗一次。搅拌锅每次换品种要清洗一次,每周清洗 消毒一次。8.5 软管输出口端不接触地面,管道和阀门清洁、无污渍。 8.6经管道灌装 的产品,灌装品不得加滤布进行灌装,每批产品包装完毕,必须清洗过滤
13、器、过滤 网。漏斗及垫网。灌装称量后随即盖上塑料盖,以防瞬间异物落入产品。任何原 料、半成品、成品不能着地和贴墙放置。8.7 生产过程中所使用的原辅料和加工的半成品必须加盖;生产过程中产生的原料空桶,可先放在暂存内,待暂存区放满后,在车间外垃圾箱外摆放整齐。8.8产品包装和成品储存等工序分开,防止前后工序相互交叉、污染。8.9 生产操作区(包括操作台面、反应锅及相差的辅助设施)不定时清洗,保持 清洁;反应锅在产品包装立即冲洗干净。8.10 标签打印人员负责产品标签的字迹清晰和标签纸面清洁,外包装工负责 包装物(瓶、桶、袋、标签、纸箱)的清洁,确保成品在包装过程中的干燥和清洁。严禁使用模糊不清或肮脏的标签,严禁使用被污染或漏的包装桶和桶盖。9、奖罚9.1 生产部办公室要结合生产部的具体情况,制订具体的卫生标准和卫生奖惩 制度,定期进行检查,卫生检查结果要与员工的绩效工资挂钩,以促进厂区的环境 卫生质量不断提高。9.2 违反本制度规定,有下列行为之一者,给予经济
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