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1、1价值观念有哪些作用及特点价值观是基于人的一定的思维感官之上而作出的认知、 理解、判 断或抉择,其实价值观念也有一定的特点的。以下是由 整理的价值 观念的内容,希望大家喜欢!价值观是基于人的一定的思维感官之上而作出的认知、理解、判断或抉择,也就是人认定事物、辩定是非的一种思维或取向,从而体 现出人、事、物一定的价值或作用;在阶级社会中,不同阶级有不同 的价值观念。任何一种思想在没有被绝对的否认之前, 那么这种思想所形成的 视角、背景、判断以及它所述说的意义,都会有着一定程度上的客观 价值所在,而这种思想的价值则在于它所被认可的程度和意义,就是人对于这种思想的理解感知,这是人性思维里最简单、也是
2、最真实的 评定所在,这也就评定出一种思想是否伟大, 而这种思想又是否可以 成为价值观的由来。价值观念的特点稳定性和持久性价值观具有相对的稳定性和持久性。在特定的时间、地点、条件 下,人们的价值观总是相对稳定和持久的。比如,对某种人或事物的 好坏总有一个看法和评价,在条件不变的情况下这种看法不会改变。历史性与选择性在不同时代、不同社会生活环境中形成的价值观是不同的。一个2人的价值观是从出生开始,在家庭和社会的影响下,逐步形成的。一 个人所处的社会生产方式及其所处的经济地位,对其价值观的形成有 决定性的影响。当然,报刊、电视和广播等宣传的观点以及父母、老 师、朋友和公众名人的观点与行为,对一个人的
3、价值观也有不可忽视 的影响。主观性指用以区分好与坏的标准,是根据个人内心的尺度进行衡量和评 价的,这些标准都可以称为价值观。价值观念的作用价值观对人们自身行为的定向和调节起着非常 重要的作用。价值观决定人的自我认识,它直接影响和决定一个人的 理想、信念、生活目标和追求方向的性质。价值观的作用大致体现在 以下两个方面:1、价值观对动机有导向的作用,人们行为的动机受价值观的支 配和制约,价值观对动机模式有重要影响,在同样的客观条件下,具 有不同价值观的人,其动机模式不同,产生的行为也不相同,动机的 目的方向受价值观的支配,只有那些经过价值判断被认为是可取的, 才能转换为行为的动机,并以此为目标引导
4、人们的行为。2、价值观反映人们的认知和需求状况,价值观是人们对客观世 界及行为结果的评价和看法,因而,它从某个方面反映了人们的人生 观和世界观,反映了人的主观认知世界。价值观念的重要性 1.价值观思想认识上的统一是人际关系的基2. 价值观利益上的互动和协调是人际关系的核心3. 价值观信息上的沟通是健康人际关系形成的关键34. 价值观实践上的一致是人际关系的保证人生价值观人生价值是一种特殊的价值,是人的生活实践对于社会和个人所 具有的作用和意义。选择什么样的人生目的,走什么样的人生道路, 如何处理生命历程中个人与社会、 现实与理想、付出与收获、身与心、 生与死等一系列矛盾,人们总是有所取舍、有所
5、好恶,对于赞成什么 反对什么、认同什么抵制什么,总会有一定的标准。人生价值就是人 们从价值角度考虑人生问题的根据。在关于人生的思考中,回答“为什么”的问题,即人生目的问题,要以人生的价值特性和对于人生的价值评价为根据。 一个人自觉地追 求着自己认定的人生目的,是因为他对自己选择的生活作了肯定的价 值判断,认为这样的生活具有价值或者能够创造价值。回答“怎么样”的问题,即人生态度问题,同样要以对人生的价值判断为根据。职业价值观职业价值观指人生目标和人生态度在职业选择方面的具体表现, 也就是一个人对职业的认识和态度以及他对职业目标的追求和向往。 价值观测评会有助于职业决策和提高工作满意度。理想、信念
6、、世界观对于职业的影响,集中体现在职业价值观上。俗话说: “人各有志。 ”这个“志”表现在职业选择上就是职业价 值观,它是一种具有明确的目的性、自觉性和坚定性的职业选择的态 度和行为,对一个人职业目标和择业动机起着决定性的作用。4由于每个人的身心条件、年龄阅历、教育状况、家庭影响、兴趣 爱好等方面的不同,人们对各种职业有着不同的主观评价。 从社会来 讲,由于社会分工的发展和生产力水平的相对落后,各种职业在劳动性质的内容上,在劳动难度和强度上,在劳动条件和待遇上,在所有 制形式和稳定性等诸多问题上,都存在着差别。再加上传统的思想观 念等的影响,各类职业在人们心目中的声望地位便也有好坏高低之 见,
7、这些评价都形成了人的职业价值观, 并影响着人们对就业方向和 具体职业岗位的选择。每种职业都有各自的特性,不同的人对职业意义的认识,对职业 好坏有不同的评价和取向,这就是职业价值观。职业价值观决定了人 们的职业期望,影响着人们对职业方向和职业目标的选择, 决定着人 们就业后的工作态度和劳动绩效水平,从而决定了人们的职业发展情 况。哪个职业好?哪个岗位适合自己?从事某一项具体工作的目的是什 么?这些问题都是职业价值观的具体表现。职业价值观的介绍职业价值观指人生目标和人生态度在职业选 择方面的具体表现,也就是一个人对职业的认识和态度以及他对职业 目标的追求和向往。价值观测评会有助于职业决策和提高工作
8、满意 度。理想、信念、世界观对于职业的影响,集中体现在职业价值观上。俗话说: “人各有志。 ”这个“志”表现在职业选择上就是职业价 值观,它是一种具有明确的目的性、自觉性和坚定性的职业选择的态 度和行为,对一个人职业目标和择业动机起着决定性的作用。由于每个人的身心条件、年龄阅历、教育状况、家庭影响、兴趣 爱5好等方面的不同,人们对各种职业有着不同的主观评价。 从社会来 讲,由于社会分工的发展和生产力水平的相对落后, 各种职业在劳动 性质的内容上,在劳动难度和强度上,在劳动条件和待遇上,在所有 制形式和稳定性等诸多问题上,都存在着差别。再加上传统的思想观 念等的影响,各类职业在人们心目中的声望地位便也有好坏高低之 见,这些评价都形成了人的职业价值观,并影响着人们对就业方向和 具体职业岗位的选择。每种职业都有各自的特性,不同的人对职业意义的认识,对职业 好坏有不同的评价和取向,这就
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