



下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、v1.0可编辑可修改附件1有限空间作业安全检查表企业名称企业负责人联系电话企业安全 生产负责人联系电话检查人员检查时间厅P检查项目检查内容检查结果整改情况1有限空间排查 辨识排查、辨识本企业的有限空间且无遗漏,并确定有限空 间的数量、位置以及危险有害因素等基本情况。建立有限空间管理台账,并及时更新。将管理台账报送属地县级安监部门及行业主管部门。2安全管理制度 和操作规程有限空间作业安全责任制度。有限空间作业审批制度。有限空间作业现场安全管理制度。有限空间作业现场负责人、监护人员、作业人员、应急 救援人员安全培训教育制度。有限空间作业应急管理制度。有限空间作业安全操作规程。3安全教育培训开展全员
2、安全培训,普及有限空间作业安全常识。11v1.0可编辑可修改对有限空间作业现场负责人、 监护人员、作业人员、应 急救援人员(含外来劳务人员、外包单位作业人员等) 进行专项安全培训,严禁教育培训不合格上岗作业。警示标识设置警示标识于有限空间作业场所的醒目位置, 警示标 识必须指出主要危险有害因素,警示有限空间风险,标 明严禁擅自进入和盲目施救风险。4安全 设施照明 灯具有限空间作业场所的照明灯具电压应当符合 特低电压 限值(GB/T3805)等国家标准或者行业标准的规定; 作 业场所存在可燃性气体、粉尘的,其电气设施设备及照 明灯具的防爆安全要求应当符合爆炸性环境第F 分:设备通用耍求()等国家
3、标准或者行业标准的规 定。防护 用品根据有限空间存在危险有害因素的种类和危害程度,为 作业人员提供符合国家标准或者行业标准规定的劳动 防护用品,教育监督作业人员止确佩戴与使用。有限环境 评估实施有限空间作业前,应当对作业环境进行评估,分析 存在的危险有害因素,提出消除、控制危害的措施。5空间 作业作业 审批实施有限空间作业前,制定有限空间作业方案,经本企 业安全生产管理人员审核,负责人批准。管理安全 职责明确作业现场负责人、监护人员、作业人员及其安全职 责。22v1.0可编辑可修改安全 交底将有限空间作业方案和作业现场可能存在的危险有害 因素、防控措施告知作业人员。安全 隔离米取可靠隔断(隔离
4、)措施,将可能危及作业安全的设 施设备、存在有毒有害物质的空间与作业地点隔开。清洗置换有限空间内盛装或者残留的物料对作业存在危害时, 应 当在作业前对物料进行清洗、清空或者置换。经检测符 合工作场所有害因素职业接触限值第FS分化学有害 因素()要求后,方可进入作业。通风严格遵守“先通风、再检测、后作业”的原则。作业过程中采取通风措施,保持空气流通,禁止采用纯 氧通风换气。发现通风设备停止运转、有限空间内氧含量浓度彳氐于或 者有毒有害气体浓度高于国家标准或者行业标准规定 的限值时,必须立即停止作业,清点作业人员,撤离作 业现场。检测未经通风和检测合格,任何人员不得进入有限空间作 业。检测时间/、
5、得早于作业开始前30分钟。检测指标包 括氧浓度、易燃易爆物质(可燃性气体、爆炸性粉尘) 浓度、后毒后害气体浓度。检测应当符合相关国家标准 或者行业标准的规定。检测人员进行检测时,应当记录检测的时间、地点、气 体种类、浓度等信息,经检测人员签字后存档。33v1.0可编辑可修改作业过程中,应当对作业场所中的危险有害因素进行定 时检测或者连续监测。作业中断超过30分钟,作业人员 再次进入有限空间作业前,应当重新通风、检测合格后 方可进入。作业 过程 监督作业开始前,现场负责人应当监督作业人员按照方案进 行作业准备。作业过程中,监护人员不得离开作业现场,并与作业人 员保持联系。作业结束后,现场负责人、
6、监护人员应当对作业现场进 行清理,撤离作业人员。其他保持有限空间出入口畅通;作业前清点作业人员和工器 具;作业人员与外部有可靠的通讯联络; 存在交叉作业 时,采取避免互相伤害的措施。6应急救援根据本企业有限空间作业的特点制定应急预案,并配备 相关的呼吸器、防毒向罩、通讯设备、安全绳索等应急 装备和器材。有限空间作业的现场负责人、监护人员、作业人员和应 急救援人员应当掌握相关应急预案内容,每年至少一次 进行演练,提高应急处置能力。作业中发生事故后,现场有关人员应当立即报警,禁止 盲目施救。应急救援人员实施救援时,应当做好自身防 护,佩戴必要的呼吸器具、救援器材。44v1.0可编辑可修改7发包转包将有限空间作业发包给其他单位实施的,应当发包给具 备国家规定资质或者安全生产条件的承包方, 并与承包 方签订专门的安全生产管理协议或者在承包合同中明 确各自的安全生产职责。对承包单位的安全生产工作统
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025全面医疗事故预防及事故后赔偿解决方案合同
- 2025年医院公共区域深度清洁及专业消毒作业合同
- 2025年汽车转让附赠动力系统检测与维护服务合同
- 2025年校园外围景观设计与安全设施安装合同
- 2025年智慧校园车棚广告资源合作开发与宣传推广合同
- 充电桩设施电力负荷管理方案
- 混凝土模板支撑系统设计方案
- 2025年卡包行业研究报告及未来行业发展趋势预测
- 2025年眼镜及配件行业研究报告及未来行业发展趋势预测
- 2025年随手杯行业研究报告及未来行业发展趋势预测
- 左上颌骨囊肿护理查房
- 2025年重庆市中考数学试卷真题及答案详解(精校打印版)
- 抗凝药物试题库及答案
- 民航气象专业面试题及答案
- 浙江仙琚制药股份有限公司年产2.5亿粒性激素软胶囊生产线技术改造项目环评报告
- T/CADBM 33-2021水性丙烯酸防腐涂料
- DB37/T 3658-2019地质灾害治理工程施工技术规范
- 个体户餐饮股东协议书
- 常用护理技术操作并发症的预防及处理考核试题及答案
- 挖机台班合同协议书
- 安全生产行政执法要点及文书制作实务培训课件
评论
0/150
提交评论