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文档简介
1、 党组织 年度服务计划书企业党组织名称(盖章) 制定时间:主要内容具体工作安排时 间责任人服务发展加强党组织自身建设开展组织活动12围绕生产经营开展组织活动12服务员工加强企业文化建设12帮助职工解决问题12服务社会引导和促进企业履行社会责任12组织开展志愿服务活动12年度服务计划书制作说明制作年度服务计划书,应围绕服务发展、服务员工、服务社会,按照表中所列6个方面,根据企业实际,采取灵活的形式,合理安排具体工作,并明确完成时间、责任人等。企业党组织在安排具体工作时,可参考下列内容和要求:一、服务发展加强党组织自身建设方面,主要是指根据实际情况,加强思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设。重点开
2、展以下工作:组织开展政治理论学习,通过召开学习交流会、举办专题讲座、开设网上党校等,传达上级党组织的决议部署;加强党组织班子建设,抓好工会、共青团等群众组织建设,联合党组织中具备单独组建条件的企业,及时单独建立党组织;做好发展党员工作,每年培养2名以上入党积极分子,50人以上的企业每年至少发展1名党员或确定1名发展对象,加强党员教育、管理和服务;建立健全规章制度,抓好“三会一课”等制度的落实;加强作风建设,提高工作效能;开展廉洁自律教育,引导和监督企业廉洁从业。围绕生产经营开展组织活动方面,主要是指通过设立党员示范岗、党员责任区,开展业务技能竞赛、评比表彰等,组织和引导党员立足本职岗位作出服务
3、承诺,在学习技能、出智献策、技术革新、开拓市场、节能减排、安全生产和承担急难险重任务等方面发挥模范带头作用。推进党群活动一体化,开展志愿服务活动经常化。主动向上级党组织汇报工作,及时向党委、政府反映企业生产经营情况和实际困难,在为企业争取政策支持、申报项目、引进人才等方面,积极协调、牵头做好相关工作,为企业发展营造良好环境。二、服务员工加强企业文化建设方面,主要是指着眼于提高企业文化软实力,坚持用社会主义核心价值体系引领企业文化建设,重点抓好企业精神的提炼、团队意识的培养、企业制度的健全、企业形象的提升,丰富企业文化内涵,形成先进价值理念。抓住重大节庆日等时间节点,组织开展形式多样的文化活动,
4、丰富职工的精神生活。围绕提高职工的能力素质,组织知识和业务技能培训,开展交流活动,鼓励和支持员工学习深造,为他们成长进步创造条件。帮助职工解决问题方面,主要是指加强思想政治工作,注重人文关怀和心理疏导,从思想、工作、生活上关心企业党员职工,通过建立健全谈心谈话、结对帮扶、走访慰问等制度,及时了解并反映职工群众的意见建议,帮助解决实际问题和困难,依法维护各方合法权益,化解矛盾纠纷,维护和谐稳定。三、服务社会引导和促进企业履行社会责任方面,主要是指督促和引导企业自觉遵守国家法律法规和有关规章制度,做到诚实守信、合法经营,主动参加社会公益活动,积极发展慈善事业等,承担社会责任,自觉回报社会,树立良好形象。组织开展志愿服务活动方面,主要是指加强与所在地乡镇街道、村居、学校等单位党组织和群团组织的联系,开展结对共建,充分发挥企业志愿服务队的作用,动员职工群众积极参加群防群治、利民便民、扶危济困等服务活动。党 员 服 务 承 诺 登 记 表姓名职务入党时间所在党支部承诺事项党员签名:年 月 日所在
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