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文档简介
1、澳洲移民怎么找工作导读:本文 澳洲移民怎么找工作 ,仅供参考,如果觉得很不错, 欢迎 点评和分享。看到的数字,失业,裁员,一个职位几百人抢,位置在哪里,市 场在哪里,定位是什么。你对这个国家, 这个市场的认知, 只是理论, 只是网络。实战现实的感觉是惨烈而又血腥的。前提假设:简历+求职信已经准备好, 英文过关(起码可以面试和 工作)备注1:时间充裕我就写一写这个部分,不过这里已有很多大拿 分享了极为宝贵的经验, 我这里专注于流程吧, 假设你知道会做什么, 什么是强项备注2:英文是起码的,如果不好,OptionA-在国内补好课,OptionB在找工作前,准备一定的预留时间补好英文。第一步:中介中
2、介靠佣金挣钱,他们了解和擅长的:1.本地雇主的潜在需求;2.目前的市场行情;3,足够的人才库作为一个有一定技能的新移民, 中介作为打头站的先锋是有很大 好处的。首先,他们了解本地招聘市场,起码比我们自身了解,通过 和他们交谈,你可以了解:1.目前市场的概况和需求;2.好的中介大概 会在一个小时的交谈中,大概会知道你的市场价值,说白了,就是他 们可以清楚地告诉你你的markervalue的上限和下限。如果有技术和某一方面的特长, 拿到中介面试没什么难度, 方法 基本有二:网投+打电话。我个人推荐打电话,或者发简历后追踪, 或者发简历前简单介绍一下briefyourself。当然了,由于没有本地
3、经验,有挑剔的中介不是很叼你,但没关系,你的技能在那里,要相 信自己,遇上合适的职位,直接打电话索求,JD+大力推销自己。有人说中介就是填充数据库的,拿你练手呢。没关系呀,你也同 样拿他们练手呀,积累本地的面试经验, 了解市场行情非常省力 的方式。如果你在某个industry很强, 有的中介直接上来就大谈这 个industry的bigplayer,起码他们的知识很aussie,比我们自身本 地化,他们就吃这碗饭,如果连潜在的雇主和如何打开市场都不知道, 他们也就白混了。的是,他们的服务,对你是免费的,无论他们最后是否推荐你, 是否推荐你去见了雇主,是否给你找上了一份工作,谈一谈,对自己 没什么
4、坏处。中介,有经验人士,可以作为试水的第一站。第二步,雇主事实是,无论你和中介聊得如何默契, 他们是不能直接给你offer的,甚至他们还不如雇主对你有信心呢。经过初步的了解和市场分析, 逐步的就会对你想去的市场, 你想 做的工作慢慢的有了思考和感悟。 找工作就是一份全职工作, 早 九点到下午五点,盯着seek和其他网站每天的职位发布,筛选合适 的投。通过看大量的招聘广告, 了解市场需求,同时修改简历和求职信, 措辞越接近招聘广告越好。有针对的投,投那些你喜欢的,你觉得你做了会开心的职位,集 中的投,分几档:最喜欢的认真改;一般喜欢的简单润色;一般般的就 用通用简历和求职信。主要做到普遍撒网,重
5、点捞鱼。第三步,跟进+面试 投完简历,不是坐等,而是积极出击,特别是那些招聘广告上留 有电话的,有的电话留的是hiringmanager,强烈推荐打过去,聊 一聊,知道职位是如何空出来,highlight一下自己的强项,重要是 让对方刚到你的诚意以及胜任这份工作的可能性;有的电话留的是HR,那么直接强调自己和这份工作的契合度,了解一下招聘流程,用 人部门多长时间给反馈。超过一半的招聘广告是没有电话的, 基本上是海投, 但是如果你 要coldcall,找到电话号码和直接经理也并不困难, 特别是那些写明汇 报经理职务名称的,在google上输入职务名称+公司及部门名,你 会有意外收获的。coldc
6、all我并不是强力推荐,但特别绝望的时候, 不排除使用一下,起码觉得你在努力,向着你想走的方向。个人经验,从海投开始,平均用人单位的反馈速度,在澳洲市场 上无本地工作经验, 除非是大牛超级牛, 正常3-5周的周期, 一般还 是需要的。如果2-4周没反应是正常的,超过5周以上没反应就要 再审视你的简历和求职信了。 熬过2-3周的空窗期并保持找工的热情 和对自己的信心很重要如果你拿到面试, 起码说明一点, 直属领导对你海外经验还是认 可的,面试的时候你就不必强调你的海外背景了, 而是更多的往你的 强项和通用的技能上发挥。原来有过做项目的经验的,可以拿着项目的模版或者notes,面 试的时候,大概4
7、-5份资料直接放在桌子上, 有谈到具体项目的时候, 可以来个直接展示。把面试你的人,当作你潜在的客户,最终的目的 是offer。面试接近尾声,questiontime的时间,一定要抓紧时间问问题, 一般需要提前准备5个以上,采用5+1的模式,事先准备的五个问 题加根据谈话进程跟进的问题。 问题多表明你对这个职位感兴趣, 思 考的多, 用人部门的头一般对这样的反应是加分项。 一般的问题无外 乎: 团 队 , 和 关 联部门 的 合作 方 式 ,linemanager的concern&priory恭喜你,二面了,进入到二选一或者三选一,继续努力。设计合 适的开场白很重要, 方案有很多, 比如就上次面试中谈到的经理的工 作重点展开说,在第二场面试的开始,就说,您上次提到的问题,我 下去思考了,我的思路是, 方案和步骤这么来。我相信会是一个好的 开始。再比如, 二轮是大头从总部或者其他地方飞来,不要老是想着 人家是面试官,比如你们一起有机会走去面试的房间, 路上不要
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