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文档简介
1、施工项目精细化管理总结自从总公司下发关于项目经营管理细则及检查评分标准(暂行)的工作通知,我项目部成立了精细化管理领导小组,根据公司实际情况,制定了行之有效的精细化管理措施,并按部就班的进行实施。我项目部在建成立了多个精细化管理小组,由安全生产技术部,材料设备科、预算经营科、财务科,办公室和项目部组成人员,我项目部精细化管理活动的开展情况有以下五个方面。现在,一、 项目管理,工程情况和人员管理方面在精细化管理方面我们采取了以下四点措施: 1、以点带面,不断完善。首先响应总公司号召和要求,在公司全程监督之下,通过精细化管理要求,我项目部在建成立了多个精细化管理小组, 从而能大大激发了精细化管理方
2、面的积极性, 增强了精细化管理成员的凝聚力。 项目部经理经常和同精细化管理成员商量,征求精细化管理成员意见,集思广益,杜绝了个人说了算的不民 -主现象。其次在工作中出了问题,项目部经理也主动承担责任,靠上去帮助分析查找原因,采取措施尽快解决。2、注重沟通,以情感人。工作中有了矛盾,不回避,要诚恳、耐心的去沟通交流,要注意团结那些对自己有不同意见的同志,职工有了困难主动热心帮助。3、多注意发扬优点,不吝啬表扬。工作中避免只盯职工的缺点, 注重发现其优点, 引导职工积极改正缺点。4、培养职工树立精细化管理成员集体观念。项目部的收入、 荣誉取决于精细化管理的每一个成员, 注重培养精细化管理成员的团队
3、意识,只有团结才能干好工作。5、日常工作要从每一个员工的切身利益出发。鼓励员工多学习, 多思考,不断提高自身素质及个人技能,工作之余不断提高和完善自己。二、 生产安全管理方面安全生产管理对经营管理精细化至关重要, 我项目签订安全生产责任,并设专职安全员,使责任落到实处。经过各级安全培训考试合格率 100 ,根据项目部安排制定合理的安全培训计划,利用各种安全学习机会使管理人员和职工掌握公司安全法规、制度,使项目管理人员具备一定能力的安全生产及防护和自救他救的能力。 充分利用每次安全学习的机会强化“安全第一”的生产观念。利用每周日安全学习的机会认真学习、传达上级下发的安全通报、文件、规程,并结合实
4、际情况总结经验教训, 总结上周安全生产,找不足,查漏洞, 通过讨论制定出合理的防范措施。每天站班会作好“三查”“三交”工作,查出问题不解决不放过,交安全、技术、任务时记录在书面上落实到实际生产中, 做到让施工人员明确施工内容及安全注意事项。 做好每周安全检查记录, 总结上周工作并制定下周安全工作重点, 对查出的问题和隐患未能关闭的坚决不放过。 在生产中积极开展反违章活动,对违章作业人员记录并进行教育。三、 材料设备管理方面项目部成立精细化管理领导小组, 明确责任分工, 并定期召开成本精细化会议, 解决班中实际问题。 每季度召开一次精细化管理分析会,了解小组成员的思想动态情况, 对大家提出的问题
5、及建议分析采纳,并根据实际情况及时调整工作。建立、健全各种台账,对领用主材、辅材领用和消耗建立台账,对领用和消耗做详细记录,用了多少、用在什么地方、剩余多少、回收多少,都要详细记录在案。租赁性材料及机械租用建立各自台账,做好详细记录,确保不漏不重。设兼职机械员, 每日检查机械运行及保养情况, 对有故障机械进行检修,提高机械利用率, 同时降低机械磨损消耗,建立详细的机械保养记录设兼职宣传员,利用各种学习机会不断加强成本精细化管理成员的政治思想教育工作,及时将公司有关文件、会议精神、面临形势、发展趋势传达到,提高精细化管理成员的责任感、危机感、使命感。四、 质量技术管理方面每月召开月度质量技术分析
6、会议, 分析上月生产质量情况, 找出施工亮点,让精细化管理成员学习讨论,不足之处分析原因,制定出纠正、预防措施,责任落实到人,并就实施效果进行跟踪检查。月底召开月度生产会议,落实上月生产计划完成量,统计未完成量,安排下月工作, 并就质量分析会议及月度生产会议做好记录。根据总公司精细化管理的精神,各精细化管理小组在建工程中皆出色的完成了所承接的工程。施工前审透图纸,统计完整工程量,根据施工措施及定额编制出详尽的施工任务书。根据定额分析主材、辅材、措施性材料、租赁性材料消耗。精细化管理在进行施工生产时严格执行总公司管理,利用优化施工方案、加强原材料控制、合理调整工序、引进新材料、新工艺等系列手段,有效降低生产成本,确保在施工工艺、技术指标等方面实现新的突破。 生产过程中根据施工任务书对每日、每周、 每月工作做指导,月度生产会议以施工任务书为指导,根据实际生产分析生产进度,对材料及其他消耗成本作分析,真正做到节能降耗提高经济效益。我项目部的精细化管理小组建设与管理,严把施工生产的安全、质量、工期、经营成本等各个环节, 全面发挥精细化管理在施工生产、安全管理、质量管理、民 -主管理等各方面的作用。今后
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