管理人员素质提升培训心得体会员工食品安全培训内容.doc

1、管理人员素质提升培训心得体会员工食品平安培训内容管理人员素质提升培训心得体会 按照晋煤集团关于开展管理人员素质提升培训工作的通知要求，作为一名管理人员，我结合个人岗位需求，根据自身才能特点和差距，自我设计和选择培训内容及方式，制定学习方案。在每个月的学习中，我严格按照制定的学习方案中的内容进展学习，通过学习上级指导讲话精神、法律法规、企业文化等内容。对我来说无疑是一场及时雨，无论在理论，还是在思想创新方面都发生很大变化。现结合自己的实际情况，谈谈这次学习体会， 一、通过学习培训，“团队精神”对我感触很大。“人”不管在什么情况下，要有责任心，对一个家庭，对一个单位，或对待你周边的人，不管做什么都

2、要有一份责任心，你的责任心会起到一个带头的作用，带着大家，启发大家。大家都有责任心，那么凝聚力，向心力就有了表达。我们整个工作的过程是分工不分家。哪块得工作忙，大家一齐上，没有我干多了你干少的想法，大家的心向一处想，劲往一处使，才能形成聚合力，没有什么干不成的事啊！并且学会沟通和协调。在我们的工作过程中，往往面对着上级指导和同事。我们必须进展合理而有效的沟通，特别对职工的管理方面，必须深化的理睬集团公司相关规定，结合本单位实际情况有目的地引导和交流，使他们能全身心投入到工作中去。 二、通过培训学习活动，使我的个人素质和管理程度有所进步。1。使我充分的认识到要不断的强化大局意识和责任意识。作为中

3、层副职要当好正职的参谋助手要树立单位利益第一位。结合单位实际情况，部分服从整体，小局服从大局的原那么。始终保持良好的精神风貌，勇于创新，敢于承当责任。在细节上下功夫，全面推进，锲而不舍的完成公司下达的各项任务。2树立终身学习理念。在工作中要谦虚慎重，勤于考虑，擅长学习，不注重学习的指导干部不会有大长进。一个思想僵化的人，一个不知学习的人，一个不与时俱进的人最终被社会淘汰。通过学习指导讲话精神，进步了我的视野，深受鼓舞。决心以饱满的热情，昂扬的斗志投入学习和工作中。3努力使自己成为豁达，包容，自信的管理者。作为管理者不能心无城府的斤斤计较，更不能由着性子干工作。一定要把“吃苦，吃亏，吃气”六字方

4、针作为自己的行为指南。做好应对变化的心理。在管理过程中带好工作情绪不稳的职工，带好对本单位管理有抵触的个别职工，做好他们的思想工作。学会理解他们的感受，在关心，体贴他们过程中，使他们有充分的认识。三、通过学习培训，使我更加坚决信心，明确目的，做好本职工作。我如今负责机关工区党支部工作。党支部工作在机关工区平安消费工作中能起到战斗堡垒作用。党群促平安，如党群工作做不到位往往会引起大的平安问题。我深感任务艰巨，要想做好党务工作，就必须及时掌握职工思想动态，职工思想工作必须深化基层一线理解职工意愿和建议。特别是职工关注的切身利益，对待职工反映的事情不分大小，职工利益无小事。通过培训学习，是我明确了党支部书记如何在新形势下做好党支部工作的重要性，作为一个党支部书记，在基层工作中可以说是千头万绪，日常工作应接不暇，但作为一个基层党代表，肩负着党的方针政策在基层的贯彻落实，是党的道路的执行者、落实者和宣传者。因此，党支部书记的作用在基层党的工作中有着举足轻重的地位。不但要做好党务工作，宣传党的知识、号召，落实党的方针政策，还要宣传落实企业的目的任务；不但要抓好职工的思想政治工作，还要作好精神文明建立；不但要千方百计调动职工的积极性，还要帮助解决职工的实际困难；不但要做好解惑释疑、化解矛盾、说服教育工作，还要作好单位方方面面的稳定工作。总之，通过这次培训学习，吸收了很多新