州计生委主任2022年工作述职报告

1、高品质文档州计生委主任2022年工作述职报告 依据，明确要求各县市党委、政府要加大工作力度，集中肯定的物力、人力，对责任目 （三）仔细开展农业人口独生子女家庭嘉奖工作，千方百计提高领证率。XX年，州计生委把农业人口独生子女家庭嘉奖工作作为全州人口与方案生育工作的一项重要工作来抓，把农业人口独生子女家庭嘉奖工作纳入全州人口与方案生育责任目标考核的重要内容，同各县市签订了责任目标。XX年6月1日省人民政府xx省全面推行农业人口独生子女“奖优免补”工作电视电话会议召开后，准时召开了全州农业人口独生子女家庭嘉奖工作电视电话会议，对全州农业人口独生子女家庭嘉奖工作进行了支配部署，对州、县市嘉奖资金的配套

2、比例作出了明确规定，并建立了独生子女领证和嘉奖月报制度。在开办了，明确要求各县市要高度重视设备使用管理工作，注意人才培育和培训，加大新设备、新技术宣扬工作力度，充分发挥设备效能和投资效益，努力提高设备利用率，为降低生育水平供应强有力的技术保障。实行州县配套的方法筹措资金200多万元，为内地7县市乡镇服务所配备了一批急需设备。XX年5月，组织全州500多名计生服务人员参与了省人口计生委组织的全省方案生育技术人员理论考试和技能操作考试。XX年6月，举办了全州方案生育服务站所成立以来的第一次科技培训班，各县市计生局分管领导、科技管理人员、服务站站长、服务所所长共计170人参与了培训，为全州开展以技术

3、服务为重点的方案生育优质服务打下了基矗不断改革药具发放渠道，满意育龄群众多元化的需求，加强人员培训，实施药具规范管理，仔细开展艾滋病防治中平安套的推广使用工作，做好避孕药具的方案、安排、调拨工作，全州方案生育药具管理和发放工作迈上了一个新的台阶。 （七）强化计生协会的工作，充分发挥协会组织的作用 高度重视计生协会的工作，一是按省人口计生委的有关要求，将计生协会的工作纳入州计生委对各县市计生局年度责任目标考核范围，制定了xx州方案生育协会XX年度工作目标考核方法，年终进行考核，兑现奖惩。二是重视协会的组织建设，明确要求县、乡协会要有办公地点，村、社区及有条件的自然村有协会之家，做到县、乡两级有专

4、（兼）职协会工作人员，县市会员人数应占总人口的11%以上，并保证必要的工作经费。三是乐观参加预防掌握艾滋病工作。充分利用方案生育协会组织网络健全、群众宣扬面广等特点，将防治艾滋病学问要点免费发放到各个基层“会员之家”，组织广阔会员仔细学习有关艾滋并性病的预防学问，通过各种形式的宣扬训练，提高广阔协会会员对使用平安套防治艾滋病学问的知晓率。仔细抓好在弥勒县中、学校开展的“青少年生殖健康”项目，在xx、弥勒组织实施的“预防性并艾滋脖健康训练项目及xx市乍甸镇的“妇女进展项目”，并取得了明显成效。四是充分发挥基层计生协会的作用，组织广阔会员开展“学科技，用科技”活动，围绕群众的生产、生活、生育乐观开

5、展服务，并运用多种形式乐观开展宣扬训练，普及避孕节育、优生优育、生殖保健等方面的科学学问，协调社会力气，努力关心群众排忧解难，乐观开展方案生育与扶贫开发相结合工作，引导群众走少生快富之路，计生协会的分散力进一步增加，计生协会的作用得到了进一步发挥。通过各方面的努力，全面完成了省人民政府与州人民政府、省人口计生委与州计生委签订的责任目标。 省人民政府与州人民政府签订的责任目标执行状况是： 诞生率16.03，比掌握数16.07低0.04个千分点。违法多生育人数118人，比掌握数200人少82人。州委、州人民政府对人口与方案生育工作高度重视，不断加大对人口与方案生育事业的经费投入，并把各县市对人口与

6、方案生育事业经费的投入到位状况纳入“黄牌警告”制度的重点考核内容。州级财政支配全州人口与方案生育事业经费780万元，与任务数780万元持平，支配全州农业人口独生子女家庭嘉奖州级配套经费320万元，训练“三免费”经费40万元，已按时足额到位。截止XX年12月，全州农业人口累计领榷独生子女父母光荣证的户数可达23196户，领证率达20.7%，比任务数20%高0.7个百分点。XX年州委、州人民政府严格执行州对县市、县市对乡镇的“黄牌警告”制度，州委、州人民政府在年初检查考核的基础上，下发了。弥勒、元阳、xx3县在年底仔细检查考核的基础上，对工作不力，人口与方案生育责任目标完成不好的12个乡镇赐予了“

7、黄牌警告”，并实行“一票拒绝”，推动了人口与方案生育工作的开展。 省人口计生委与州计生委签订的责任目标完成状况是：州计生委作为州人民政府主管人口与方案生育工作的职能部门，强化调查讨论，加强对县市工作的指导，为州委、州人民政府在人口与方案生育工作的正确决策方面发挥了自己的作用。乐观争取州人民政府的支持，村级方案生育宣扬员州级生活补贴，内地7县市由XX年的每人每月20元增加到每人每月30元，边疆6县由XX年的每人每月30元增加到每人每月40元，并按各县市村级宣扬员的实际人数予以补助。在xx省农业人口独生子女嘉奖暂行规定下发后，乐观向州人民政府反映，州人民政府打算除仔细做好xx、xx、xx、xx4个

8、省级试点县市的工作外，在全州其余9县全面实施这一嘉奖政策。针对州计生委人员偏少，流淌人口方案生育管理科未能单设的实际状况，乐观争取州人民政府的支持，在州计生委设立了流淌人口方案生育管理科，核定人员编制3人。高度重视领导班子作风建设，开展团结干事思想训练活动，大力提倡求真务实的作风，知实情、说实话、办实事、求实效。正确把握全州人口与方案生育工作的大局，随时保持对党、对人民高度负责的责任心，尽职尽责做好工作，形成了“团结、务实、廉洁、高效”的政风。按州委、州人民政府的要求，切实加强行风建设，建立了xx州计生委公开承诺制度、xx州计生委科学民主决策制度、xx州计生委领导干部联系群众制度、xx州计生委

9、首问首办制度、xx州计生委学习制度、xx州计生委责任追究制度，人口与方案生育工作取得了新的突破。方案生育率91.5%，比任务数90.5%高1个百分点；违法多生育118人，比掌握数200人少82人；“奖优免补”政策兑现率年底可达100%的目标任务要求；避孕准时率68.5%，比任务数68%高0.5个百分点；农业人口独生子女家庭办理独生子女父母光荣证的资格认定、数据统计、资金运作符合工作规范；运用计算机“奖优免补”管理系统，对“奖优免补”工作进行个案管理；建立健全州县两级流淌人口方案生育信息交换平台，并正常运作。 在委内科级干部的选拔任用方面，仔细贯彻落实党政领导干部选拔任用条例，始终坚持党管干部原

10、则；任人唯贤、德才兼备原则；群众公认、注意实绩原则；公开、公平、竞争、择优原则；民主集中制原则；依法办事原则。对科级干部的选拔任用，进行民主推举，对确定的考察对象，由人事部门进行严格考察，最终由委党组讨论打算，进行公示，公示无异议后任命，报州人事局备案。 四、民主作风状况 在作风建设方面，仔细贯彻落实*中央关于加强和改进党的作风建设的打算，坚持“八个坚持八个反对”。为全面了解全州人口与方案生育工作的整体状况，促进人口与方案生育工作的深化开展，常常深化基层，深化农户家中调查讨论，到工作形势较好的地方去总结阅历，到问题较多、冲突尖锐的地方同干部群众一起解决问题，引导育龄群众自觉实行方案生育，走少生

11、快富之路，保持党和人民群众的血肉联系。 仔细贯彻落实*xx省委关于县以上党员领导干部参与党内生活会的制度，依据*xx州纪律检查委员会、*xx州委组织部的有关要求，根据召开委领导班子民主生活会，民主生活会日期和议题提前lo天报州直机关工委，并抄报州纪委、州委组织部，提前5天通知每位成员。召开民主生活会前，由委办公室征求委机关及州服务站干部职工、各县市计生局对班子及班子成员的意见，并在民主生活会前向班子成员通报。民主生活会充分发扬民主，本着团结一一批判和自我批判一一团结的方针，正确开展批判与自我批判。每个成员围绕主题，从严要求，放开思想，联系实际，仔细检查自己思想上、工作上、作风上存在的问题。作为

12、党组书记，委主要负责人能带头开展自我批判，正确对待别人的批判意见，对民主生活会上提出的需要解决的问题，会后制定出了明确详细的整改措施。会后准时报送会议状况和会议记录。以一个一般党员的身份，乐观参与州计生委党支部召开的会议，同其他党员一样，仔细执行支部的决议和安排的任务，虚心听取党员和群众意见。仔细执行谈心通气制度，常常与班子其他成员进行真挚的、公平的交心谈心，尤其是对事关全州人口与方案生育工作进展的重大问题、重大项目的决策问题、人事支配问题，都乐观主动地同班子成员多谈心、多通气、多协商、多听取各方面意见，尤其留意听取不同意见，防止草率决策。与此同时，委党组还建立了中心组学习制度、民主生活会制度、议事决策制度，并严格遵照执行，确保了各项工作的正常开展。 五、廉洁自律状况 仔细遵守中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)以及中央和盛州有关领导干部廉洁自律的各项规定，廉洁奉公、忠于职守，没有索取管理、服务对象的钱物；没有接受可能影响公正执行公务的礼物馈赠和宴请；没有在公务活动中接受礼金和各种有价证券；没有违反在经济实体中兼职或兼职取酬，以及从事有偿中介活动及违反廉洁从政行为规范的现象发生。仔细落实党风廉政建设责任制，严格执行县处级领导干部廉洁自律公示制度，执行个人重大事项报告制度，每半