党委发展党员工作自查报告_第1页
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文档简介

1、党委发展党员工作自查报告一、根本情况我乡党委下设11个党支部，现有党员237名，其中正式党员233名，预备党员4名。乡党委在县委组织部的领导下，仔细贯彻中国共产党进展党员工作细则，严格遵循“掌握总量、优化结构、提高质量、发挥作用”十六字方针，扎实做好党员进展工作，20XX年培育预备党员6人，平均年龄39岁，高中学历以上2人，农村党员6人；20XX年培育预备党员3人，平均年龄25岁，高中学历以上3人，农村党员2人；20XX年培育预备党员3人，预备党员平均年龄31岁，高中学历以上3人，农村党员3人。二、主要做法（一）党委重视，支部落实。乡党委把党建工作摆上重要议事日程，把进展党员纳入党建工作述职、

2、评议、考核和党务公开，对进展党员工作进行规划部署，提出目标要求，组织各支部书记和党务工作者学习细则，推动细则新规定新要求落实。各党支部依据主动分子培育情况提出年度进展方案，从而削减了进展党员的盲目性。（二）坚持标准，严格把关。乡党委一直根据党章的党员标准来全面平衡进展对象，狠抓入党主动分子队伍建设，拓宽党员进展源头，对好的典型（如农村优秀青年、致富带头人）会主动了解其入党愿望，恰当放宽条件，帮忙他们向党组织靠拢。坚持党性原则，严格执行政治检查等入党手续，把好支部大会商量关、基层党委审批关、进展党员公示关、预备党员转正关。（三）健全机制，确保质量。结合我乡实际，健全党员进展工作机制。一是测评制：

3、对列入方案的主动分子及进展对象，召开群众看法征求会，广泛征求党内外群众看法，进行民主测评，测评结果将作为商量的重要依据。二是培育考察制：党支部指定两名正式党员为培育人，每季度对主动分子进行一次考察，期限一年。三是公示制：在支部大会商量表决前，对确定为进展对象的主动分子和确定转正的预备党员进行公示。四是预审制：支部商量汲取员前，将进展对象材料报乡党委检查，重点查看条件是否成熟、材料是否齐全、程序是否标准，审核通过前方能提交支部大会商量。五是票决制：商量汲取预备党员和预备党员转正时，支部大会在集体充足商量的根底上，进行表决，票决结果作为支部决议的依据。三、存在问题通过自查，我乡发觉以下问题：（一）个别支部对党员进展的重要性熟悉缺乏，缺乏责任感。（二）有些支部会议记录不够标准，进展两名以上党员时，存在未分别、逐条记录党员发言等现象。（三）党员队伍年龄偏大，老龄化现象严峻。四、解决措施（一）针对这次进展党员工作自查中发觉的问题，做到缺什么补什么，哪个环节薄弱就重点抓哪个环节。（二）强化对支部书记、党务工作者的党建责任意识教育和业务培训，明确进展党员工作的程序和手续，标准我乡党员进展工作。

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