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文档简介

1、计生效劳站员工工作体会第一篇:计生效劳站员工工作体会真正进入角色开展工作的时间只有半个月,总体来说由于理解不够深化,还不能客观全面的对指导站的各项工作给予评价。一、人员构造的局限性目前效劳站没有一名有资质的护士,辅助科室的力量太薄弱,常规化验报告的结果我只能做个参考。b超医生对卵泡监测,内膜厚度的观察没有经历,不能为医生提供可靠的临床需求。正因为人员构造的局限,这里为了暂时性满足工作的需要,对人员的素质需求是全面型,什么都会一点,什么工作都能抵挡一阵子的业务人员是大家需要的。而在我们单位,需要业务人员在执业答应的围内依法开展业务活动,并在各自的领域做专做强。两地在业务人员的素质需求上存在这样的

2、差异。二、效劳围的萎缩特点市级效劳站也承当着为辖区居民和流动人口开展免费方案生育技术效劳的任务,工作半月,百分之90的患者都是来免费手术的,因此八大职能在这还没有充分发挥。人员的缺乏、设备的单一、效劳理念的滞后是导致其萎缩的原因之一。三、惯性思维下的工作方式有待改善有一篇章说:假如把一只青蛙丢到一锅热水里,他会立即极尽全力拼命蹦出去分开热锅这个环境,但当把这只青蛙放在冷水锅里,然后逐渐加温,它麻木了这只青蛙就没有了逃出去的动力,最后会习惯性的停留在锅里别热水烫死。所以,当我们在一个环境里呆久了,会渐渐失去敏感性而缺乏活力。所以,我成为了市效劳站的一滴新颖血液,以旁观者的身份洞察身边的工作,我想

3、就能发挥推动业务工作的“催化剂”作用。四、已经产生的效果任何事物的存在都有它存在的价值,在肯定、认识她们的付出的同时,也要客观的主动的找问题。积极与效劳站的主要指导进展思想交流和沟通,达成共识、形成合力。也得到了指导的大力支持。我的观点:做站长业务管理上的“参谋长”,业务指导和操作上的“左右手”。利用我的存在加大业务管理的力度和规业务行为的紧迫性。和主要指导统一思想后做了如下几点工作:1、拿出援博期间的工作方案在现有的条件允许的情况下,把可以立即整改的工作立即规,把需要创造条件解决的问题拿出解决方案,逐步推进工作进展。2、发挥自身优势我利用自己是省级生殖安康咨询师师资的身份,以及历年讲课的现成

4、课件的根底上,制定了学习培训方案,做到缺什么补什么,大家想听什么我就讲什么。受到的评价。在效劳态度效劳方法效劳才能上严格要求自己,用自己的行为影响身边的医务人员。已经发挥作用······3、充分进步现有仪器设备的利用率充分发挥仪器的功能作用,在不增加患者负担的情况下,把设备的功能最大化。4、借助外部医疗资为己所用。由于辅助科室力量薄弱,很多患者需要的检测不能开展,导致患者来回在各医疗机构检查,导致病员流失。建议整合资建立临床检验绿色通道。已经和州妇幼保健院达成协议,每周2次送检标本到达共赢的目的。5、逐步推动效劳规化和业务站长一道按规

5、化管理的要求逐一自查,已经全面展开。6、加大宣传力度起草了宣传单并利用三查等口径发放,已有患者“慕名”而来。7、利用家访,走进不同业务人员的生活工作中,加深感情的交流和工作的讨论。第二篇:计生效劳站员工工作体会计生效劳站员工工作体会真正进入角色开展工作的时间只有半个月,总体来说由于理解不够深化,还不能客观全面的对指导站的各项工作给予评价。一、人员构造的局限性目前效劳站没有一名有资质的护士,辅助科室的力量太薄弱,常规化验报告的结果我只能做个参考。b超医生对卵泡监测,内膜厚度的观察没有经历,不能为医生提供可靠的临床需求。正因为人员构造的局限,这里为了暂时性满足工作的需要,对人员的素质需求是全面型,

6、什么都会一点,什么工作都能抵挡一阵子的业务人员是大家需要的。而在我们单位,需要业务人员在执业答应的围内依法开展业务活动,并在各自的领域做专做强。两地在业务人员的素质需求上存在这样的差异。二、效劳围的萎缩特点市级效劳站也承当着为辖区居民和流动人口开展免费方案生育技术效劳的任务,工作半月,百分之90的患者都是来免费手术的,因此八大职能在这还没有充分发挥。人员的缺乏、设备的单一、效劳理念的滞后是导致其萎缩的原因之一。三、惯性思维下的工作方式有待改善有一篇章说:假如把一只青蛙丢到一锅热水里,他会立即极尽全力拼命蹦出去分开热锅这个环境,但当把这只青蛙放在冷水锅里,然后逐渐加温,它麻木了这只青蛙就没有了逃

7、出去的动力,最后会习惯性的停留在锅里别热水烫死。所以,当我们在一个环境里呆久了,会渐渐失去敏感性而缺乏活力。所以,我成为了市效劳站的一滴新颖血液,以旁观者的身份洞察身边的工作,我想就能发挥推动业务工作的“催化剂”作用。四、已经产生的效果任何事物的存在都有它存在的价值,在肯定、认识她们的付出的同时,也要客观的主动的找问题。积极与效劳站的主要指导进展思想交流和沟通,达成共识、形成合力。也得到了指导的大力支持。我的观点:做站长业务管理上的“参谋长”,业务指导和操作上的“左右手”。利用我的存在加大业务管理的力度和规业务行为的紧迫性。和主要指导统一思想后做了如下几点工作:1、拿出援博期间的工作方案在现有

8、的条件允许的情况下,把可以立即整改的工作立即规,把需要创造条件解决的问题拿出解决方案,逐步推进工作进展。2、发挥自身优势我利用自己是省级生殖安康咨询师师资的身份,以及历年讲课的现成课件的根底上,制定了学习培训方案,做到缺什么补什么,大家想听什么我就讲什么。受到的评价。在效劳态度效劳方法效劳才能上严格要求自己,用自己的行为影响身边的医务人员。已经发挥作用······3、充分进步现有仪器设备的利用率充分发挥仪器的功能作用,在不增加患者负担的情况下,把设备的功能最大化。4、借助外部医疗资为己所用。由于辅助科室力量薄弱,很多患者需要的检测不能

9、开展,导致患者来回在各医疗机构检查,导致病员流失。建议整合资建立临床检验绿色通道。已经和州妇幼保健院达成协议,每周2次送检标本到达共赢的目的。5、逐步推动效劳规化和业务站长一道按规化管理的要求逐一自查,已经全面展开。6、加大宣传力度起草了宣传单并利用三查等口径发放,已有患者“慕名”而来。7、利用家访,走进不同业务人员的生活工作中,加深感情的交流和工作的讨论。第三篇:计生效劳站20年工作方案计生效劳站20年工作方案为保持低生育程度,促进人口与经济环境持续稳定协调开展,根据县局会议精神,结合我镇计生工作实际,特制定以下工作方案:一、充分发挥职能作用,开展生殖安康活动计生工作宣传教育是先导,技术效劳

10、是保证,20年效劳站要大力开展宣传教育活动,深化到村组,农户家中,将已婚育妇女的生殖安康普查落到实处,使他们自觉承受技术效劳,主动配合效劳站工作。二、开展早孕普查,做出生缺陷干预实行孕前检查,实在控制非方案生育,每年分三次普查,三月、六月、九月各普查一次,要求普查中村不漏组,组不漏户,户不漏育龄妇女,对出生缺陷干预进展技术咨询,发放叶酸片进展缺陷干预。三、大力开展计生咨询效劳工作方案生育工作涉及到万户千家,与人民群众的切身利益日益亲密。效劳站力求做到:1、计解计生方针政策及有关法律法规知识;2、避孕药品、工具使用方法及考前须知;3、安环、结扎、做人流的效果及意义。通过咨询效劳工作,深化扎实地开

11、展方案生育工作。四、开展计生专干业务培训,努力进步专干的业务素质我效劳站定期为村社区方案生育专干进展业务培训,除往年培训内容外,今年还加出生干预缺陷专业相关知识、咨询、叶酸片发放工作流程及要求的培训。每月2号集中计生专干进展培训,通过培训,使专干们热爱计生工作,增强责任感、使命感,从而有断进步计生专干的业务素质。相信,通过本年的努力工作,我镇效劳站工作在上级相关部门的指导下,在村社区专干的全力配合下,会干出成绩的。第四篇:县计生效劳站20年度工作总结县计生效劳站20年度工作总结今年来,计生效劳站在县委、县政府以及主管部门的正确指导下,以科学开展观为指导,认真贯彻落实方案生育的有关方针政策,严密

12、结合工作实际,扎实推进方案生育工作,使计生工作跃上了一个新台阶,获得了一定的成绩,现将本年度工作总结如下:一、规内部管理,树立良形象为了能更地做计生效劳工作,我们从健全规章制度,明确工作职责入手,抓内部管理,强化全体工作人员的效劳意识,力求效劳态度,效劳质量高,效劳方法新。 一是加强迫度建立。我们根据相关要求,结合本行业特点制订了“人员分工及岗位责任制”、“请销假制度”、“值班值勤制度”等,将各项工作分解到详细的人,真正做到人人有事做,事事有人管。二是强化技能培养。精心组织全体计生效劳站工作人员学习人口与方案生育法、中央、国务院关于加强人口与方案生育工作稳定低生育程度的决定和省人口与方案生育条

13、例,进步对方案生育工作重要性和必要性的认识。三是强化信息管理。坚持科学性、及时性、真实性,做规划统计工作。按时上报方案生育情况,及时填写计生工作记载,确保人口规划的科学制定及各类统计信息的及时上报。二、优化效劳,全方位开展工作我站始终把优质效劳贯穿于全部工作的始终,把为育龄群众提供全面优质的效劳作为自己工作的目的和目的,充分发挥宣传教育、技术效劳、优生指导、药具发放、信息咨询、随访效劳、生殖保健、人员培训等职能。1按照“康福家方案”的要求认真开展“环孕情监测”和“三查”工作。我站坚持对育龄妇女开展查环、查孕、查病工作,今年来共开展屡次到村免费“三查”效劳,共查验10970人次。此项工作的开展,

14、既方便了群众,又保障了育龄妇女的身体安康。2精心做站内的各类手术。在抓学习进步自身技术程度的根底上,我们仔细做每一例手术,严格规手术操作过程,有效防止并发症的发生,保证了手术质量。今年来累计手术例,其中上环例、取环例、人工流产例,药物流产例,放臵皮下埋植术例,取出皮下埋植术10例,女性绝育术5例,至今无一例手术并发症的发生,无一例医疗事故的发生。3扎扎实实开展生殖安康效劳。我们积极开展生殖安康系列化效劳,启动了生殖道感染干预工程,围绕婚、孕、产、育四个方面提供一条龙效劳,对育龄妇女提供全方位的医疗、保健、咨询指导效劳,有效地保障了群众的生殖安康。4今年我站在全县围内形成了以县、镇、村三级组织机

15、构为主体的出生缺陷一级预防络。按照国家人口和方案生育委员会确定的“宣传指导、安康促进、优生咨询、高危人群指导、孕前施行室筛查、营养素补充等”的要求,进一步开展了“关于在农牧区开展增补叶酸预防神经管缺陷”的工作。20年度我站调入叶酸片瓶,截至9月底,共有名育龄妇女承受宣传并服用了叶酸片,累计发放叶酸瓶,方案怀孕妇女服用叶酸的使用率到达,获得了良的成效。5躲避孕药具管理,积极推行知情选择。一是建立规的药具领取、发放、随访制度,畅通药具发放渠道,目前,我站在全县围内共设立方案生育避孕药具发放点处,有专人负责,责任到人,及时供给,保证了按时、足量的供给避孕药具,满足了广阔育龄妇女的需求。二是积极推行避

16、孕节育措施的知情选择,扩大方案生育技术效劳领域,把技术效劳从单纯的落实节育措施拓展到避孕节育全程效劳、优生优育效劳、生殖保健效劳。总之,通过今年的努力,我站的计生工作获得了一定的成绩,也存在着一些缺乏,在今后的工作中,我们会再接再厉,扬长避短,不断努力,争取把优质效劳工作做得更细致、更踏实、更到位,为全县群众交上一份满意的答卷,将全县的方案生育工作推向前进。县计生效劳站20年9月22日第五篇:镇计生效劳站20年工作方案计生效劳站年工作方案在新的一年里,我镇计生效劳站在镇党委政府的高度重视下和上级业务部门的指导下,认真学习和贯彻党的“十八”大精神,真抓实干,努力创新,承上起下,继续稳固国优战果。

17、坚持把计生工作放在第一位,以科学开展观为指导,认真贯彻落实方案生育的有关方针政策,严密结合工作实际,扎实推进方案生育工作,现将年方案如下:一、强化技能。精心组织全体计生效劳站工作人员学习人口与方案生育法、中央、国务院关于加强人口与方案生育工作稳定低生育程度的决定,进一步进步对方案生育工作重要性和必要性的认识,增强了做方案生育工作的自觉性。 二,加大宣传教育和培训,努力营造和谐温馨环境。加强人口计生宣传育工作,对人口计生政策、知识的业务培训;创立优质效劳工程,按照“四优一满意”即环境优美、技术优良、效劳优质、管理优秀和群众满意要求,认真落实。定期组织村居及局部育龄妇女进展人口学校、五期教育、早教

18、、药具、出生缺陷、免费孕前优生培训工作。积极进步育龄群众参与方案生育的自觉性。以满足育龄群众不断增长的方案生育生殖安康需求。做术前术中术后教育,进步节育措施的有效率和使用率,进步人们在生育、节育方面的自我保健意识。三、大力开展避孕措施知情选择效劳。普及知情选择效劳,进展避孕节育宣传指导,落实平安、有效、适宜为主的避孕措施,及时开展规的随访效劳,努力减少手术并发症发生,全面进步避孕节育措施的及时率和有效率。五、加强药具工作,落实药具规化管理。认真按照上级药具工作要求合理制定药具工作方案和安排,做到药具及时入库及时发放,保障供给。做到帐物相符,杜绝发霉变质,建立和完善免费发放药具形式,使其帐、表、卡、单想齐全,并做完好记录。药具应用率达以上,有效率达,随访率达,群众对药具知晓率达,满

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