2022年开展无烟医院创建活动的实施方案范文

1、2022年开展无烟医院创建活动的实施方案范文吸烟有害健康，已经是不争的事实，如吸烟可导致癌症、心血管疾病、脑血管疾病、呼吸道疾病等；吸烟不但对吸烟者有害，而且危害他人。世界上许多国家都在向这一陋习宣战，我国于_年元月正式加入世界卫生_烟草控制框架公约。_部、国家中医药管理局、总后勤部_部、_后勤部于_年_月联合发文创建“无烟医院”。世界卫生_烟草控制框架公约（以下简称公约）是医药卫生领域第一部具有法律约束力的多边条约，于_年元月在我国正式生效。公约第_条要求缔约方采取有效措施，防止公众接触烟草烟雾。_年_月，公约第二次缔约方大会通过了防止接触烟草烟雾准则（以下简称准则）。按照准则要求，我国应当

2、在所有室内公共场所、室内工作场所、公共交通工具和其他可能的室外公共场所完全禁止吸烟。中华医学会、中华预防医学会等医学团体和_大学医学部、_协和医学院、中南大学湘雅医学院等医学院校于_年_月发起了卫生工作者控烟“双十”行动，创建“无烟校园”、“无烟医院”。控烟履约，人人有责，卫生行政部门和医疗卫生机构更应起表率作用。为带头做好控烟履约工作，根据公约和准则精神及_部等部委（卫妇社发_号）文件精神，结合我院实际情况，创建“无烟医院”，特制订我院创建“无烟医院”实施方案。一、指导思想以公约和准则精神及_部等部委（卫妇社发_号）文件精神为指导，以“拒绝烟草从我做起引领健康人人有责”为主题，创建“无烟医院

3、”。二、工作目标通过创建“无烟医院”的_实施，在_年底实现_部无烟医疗卫生机构标准（试行）的基本达标，实现医院室内公共场所和工作场所全面禁烟目标，到_年底通过评审，建成“无烟医院”。三、_管理（一）领导小组组长：陈方平唐友云成员：张新生欧石生张步新孙维佳李远斌杨连粤唐北沙范学工陈子华（二）工作小组组长：副组长：成员：秘书：（三）办公室主任：胡建中副主任：（四）科室、病房小组以科室、病房为基本单位（包括行政科室、后勤班、组等），成立以科室主任任组长，副主任或护士长任副组长的二级单位工作小组，并设控烟监督员。四、宣传教育提高认识作为医疗卫生机构和卫生工作者，必须要认识到“吸烟有害健康”的实质、“控

4、烟或戒烟”的方法和“劝导吸烟者戒烟”的技巧等，必须要认识到“控烟履约，人人有责”的重要性，必须要认识到创建“无烟医院”的意义。通过知识讲座、报刊网络宣传、资料汇编等各种宣传教育方式，向全体职工、病友及其家属宣传教育“吸烟有害健康”、“怎样控烟或戒烟”、“控烟履约，人人有责”等理念。（一）定期举办“吸烟与健康”的知识讲座和健康教育讲座每个月轮流对不同科室职工和医学生举办一次“吸烟与健康”知识讲座，每个月每个病房要对病友及其家属举办一次“吸烟与健康”的健康教育讲座。（二）汇编“吸烟与健康”的相关知识材料和健康宣教材料，包括公约、准则、_部相关文件、无烟医院标准、湘雅医院无烟医院实施方案、吸烟与健康

5、知识、控烟戒烟方法等材料，编辑湘雅医院创建无烟医院手册、健康宣教手册。（三）在院报和医院网站开辟“吸烟与健康”的专题栏目。（四）在医院门诊、急诊、病房、办公室、会议室等处张贴“吸烟与健康”的宣教海报和设置宣传展板。（五）将“吸烟与健康”的健康宣教资料纳入住院病人指南，并在门诊、急诊、病房等公共场所摆放，免费取阅。（六）医院内禁止放置烟具物品及张贴或派发各种形式的烟草广告和宣传资料。五、制定制度规范管理要创建“无烟医院”，真正体现“拒绝烟草、从我做起，引领健康、人人有责”的主题，需制定相应的控烟制度，规范控烟管理。（一）以领导小组为指导，工作小组和办公室负责制订创建“无烟医院”的实施方案和工作计

6、划，指导、协调、督导各项工作的开展和落实；科室、病房小组负责本单位创建“无烟医院”相关制度和措施的落实；实行医院、科室分级管理，支部协助管理的创建“无烟医院”的管理模式。（二）医院二级单位设有控烟监督员，佩带统一标识，开展控烟日常工作，并有文书记录。（三）在医院门诊、急诊、病房、办公室、会议室等处设置“禁止吸烟”标识，禁止在医院室内公共场所和工作场所吸烟。（四）禁止在医院内门诊、急诊、病房、办公室、会议室、休息室等区域放置烟灰缸等烟具。（五）全院职工有责任、有义务劝阻吸烟者，鼓励和帮助吸烟职工戒烟；医生和护士在对吸烟患者进行诊治和护理时应对其进行戒烟劝导。（六）在医院内任何地点均禁止销售烟草制

7、品。（七）开展“吸烟与健康”的知识讲座和健康教育讲座及控烟宣传。（八）设立中南大学湘雅医院戒烟门诊、戒烟咨询电话，有医生参与。（九）每个科室、病房（包括行政科室、后勤班、组等）要积极参加创建“无烟医院”活动，争创“无烟科室”、“无烟病房”。（十）将工作人员戒烟、不在公共场所和工作场所吸烟、宣传烟草危害知识、劝阻吸烟和提供戒烟服务等纳入医院科室管理和科室精神文明建设考核体系中。（十一）建立、健全中南大学湘雅医院创建“无烟医院”考评奖惩制度。（十二）将“控烟履约”纳入中南大学湘雅医院的发展规划中。（十三）定期开展全院职工和患者及其家属对创建“无烟医院”的满意度调查。六、落实责任严明奖惩为在_年底实

8、现_部无烟医疗卫生机构标准（试行）的基本达标，实现医院室内公共场所和工作场所全面禁烟目标，到_年底通过评审，建成“无烟医院”，需层层落实责任，人人明确职责，加强考评力度，严明奖惩制度。（一）以科室为单位开展创建“无烟医院”活动，落实科主任负责制，成立以科主任为核心的控烟工作小组，有控烟计划和实施方案，负责辖区内控烟工作。（二）医院二级单位必须设有控烟监督员，佩带统一标识，开展控烟日常工作。（三）全院职工要积极参加“吸烟与健康”的知识培训，培训率要达到_%。（四）科室对病友及其家属的“吸烟与健康”的健康宣教要达到_%，健康教育宣传资料达到发放率_%。（五）全院职工要掌握控烟方法和技巧，人人有责任、有义务劝阻吸烟者，鼓励和帮助吸烟职工戒烟；医生和护士在对吸烟患者进行诊治和护理时应对其进行戒烟劝导。（六）全院职工自觉遵守制度，不在医院室内公共场所和工作场所吸烟。（七）科室不在室内公共场