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文档简介
1、天津市临时劳动合同甲方(用人单位) 名称:_ 企 业 类别 : _ 法 定 代 表 人 :_ 职 务:_地 址: _乙方(劳动者)姓名: _ 年龄: _性别:_ 民 族 :现 住 址 :原 工作 单 位 :根据中华人民共和国劳动法和本市的有关规定,甲乙双方在 平等自愿协商一致的基础上签订本协议。第一条 协议期限本协议自年月_ 日起至 _ 年_ 月_ 日止。第二条 劳动岗位甲 方安排乙方从事 _工作,乙方应完成甲方分配的生产任务。第三条 劳动报酬甲方按照国家的规定和乙方的工作岗位, 支付乙方劳动报酬,劳动报酬不得低于天津市的最低工资标准。具体 支付办法和标准如下:_ 。第四条 工作时间和休假 (
2、一)甲方实行每日工作不超过八小时,平均每周不超过四十小时的工作制度。因生产经营的需要, 双方协商可延长工作时间或加班, 但不得违反劳动法有关规定,并支付加班费。( 二)根据行业特点,经批准实行 _工作制。(三)甲方保证乙方按国家和天津市有关规定, 享受各种休息休假。甲乙双方具体约定:_ 。第五条 社会保险和福利待遇甲方和乙方对缴纳社会保险的方式约定如下:其它福利待遇约定如下:_。_第六条 劳动保护和劳动条件(一)甲方根据国家法律和本市的有关规定,给乙方提供安 全卫生的劳动条件, 发给乙方必要的劳动保护用品。 (二)甲方对乙方 进行安全教育和必要的培训;乙方从事特种作业的必须经过专门培训 并取得
3、特种作业资格后持证上岗。 (三)乙方从事有毒、有害作业的, 甲方按规定定期免费为乙方进行体检。 (四)乙方在劳动过程中应严格 遵守劳动安全卫生规程和操作规程,有权拒绝违章指挥,对甲方及其 管理人员漠视职工安全和健康的行为有权检举, 控告。第七条 劳动纪 律(一)乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律,在协 议期内保守甲方的商业秘密。(二)甲方有权按国家和天津市的有关规 定及企业的规章制度和劳动纪律对乙方实行管理。 第八条 本协议的解 除、变更、终止(一)经甲乙双方协商同意,本协议的内容可以变更 或解除。(二)本协议到期,自行终止。 (三)双方就本协议解除条件 的约定:_ (。 _ 四) 解除本协议有关补偿的约定:_ 。_ 第九条 违反本协议的责任及其 双方约定的其它事项: _ 。_第十条 甲 乙双方履行本协议发生劳动争议先经企业调解委员会调解,调解未成 按中华人民共和国劳动争议处理条例办理。甲方(盖章): 乙方(签字):法定代表人或委托人: (签字或盖章)年 月 日 年 月 日
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