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文档简介

1、 用人单位职业卫生档案的管理     职业卫生档案，是指职业卫生监督执法、职业卫生技术服务、职业卫生防治、管理以及职业卫生科学讨论活动中形成的、具有保存价值的文字、材料、图纸、照片、报表、录音带、录像、影片、计算机数据等文件材料。     职业病防治法对用人单位建立职业卫生档案提出了明确要求：职业病防治法第十九条（四）规定“用人单位建立、健全职业卫生档案和劳动者职业健康监护档案”；其次十四条规定“用人单位应当根据国务院卫生行政部门的规定，定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。检测、评价结果存入用人单位职业卫生档案，定期向所在地卫

2、生行政部门报告并向劳动者公布”；第三十三条规定“用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案，并根据规定的期限妥当保存”。在相关的配套规章中，对职业卫生档案也做了相应要求。    用人单位职业卫生档案的内容主要有以下几个方面：    一、国家有关职业病防治工作的法律、法规、规范、标准的清单及有关文本。    二、职业卫生管理方针、目标，职业卫生管理制度，职业病防治工作方案和年度总结。    三、职业卫生专（兼）职管理组织、职能及人员分工。    四、

3、职业卫生管理方案、程序、作业指导书和其他内部文件。    五、建设项目职业病危害管理档案。    1建设项目方案任务书及批准文件等；    2建设项目初步设计书；    3工程改建、扩建及修理、使用中变更的图纸及有关材料；    4全套竣工图纸、验收报告、竣工总结；    5职业病危害预评价托付书与预评价报告；    6职业病危害掌握效果评价托付书与掌握效果评价报告；    7卫生行政部门审查看法书；    8卫生行政部门验收看法书。    六、建设项目职业病危害因素申报资料。    包括职业病危害因素种类、存在岗位、来源、预防策略清单。    七、储存和使用的化学品清单。    包括种类、量、使用的部位、储存的部位、毒性资料、预防策略。    八、职业病危害因素检测与评

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