多重职业成为全球新趋势

1、多重职业成为全球化新趋势Susan kuang前几天，一个朋友和我说，让我给他推荐一些身边的“斜杠青年”。这个概念引起了好奇，于是我花了点时间去进一步了解。原来，“斜杆”一词来源于英文“Slash”, 这个概念出自 2007 年careers:A New M专栏作家 Marci Alboher 写的一本书 One/multiplefor Work Life Success. 她在书中提到说，如今越来越多的年轻人不再满足“专一职业”这种无聊的生活方式，而是开始选择一种能够拥有多重职业和多重的多元生活。这些人在自我介绍中会用斜杠来区分不同职业，例如，莱尼特（LennyPlatt），律师/演员/制片

2、人，于是，“斜杆（Slash）”便成为了他们的代名词。了解到 Slash 这个概念后，我很兴奋，在此之前，我一直为要如何向不熟悉的人介绍的 Im a Slash! 更重要的是，我不再是而感到困惑，现在，我终于拥有了属于别人眼中的“另类”，因为上还有很多与我相似的人，我们不满足单一职业和的，而是努力让活得更加多元和。事实上，Slash 不只是在国外流行，国内一线城市也已经开始出现 Slash 的身影，并且他们身边就有不少 Slash，他们当中，有的是完全完全的自由职业者，依的数量在逐渐增靠不同的技能来获得收入，有的则有份朝九晚五的工作，在工作之余利用才艺优势做一些喜欢的事情，来获得额外收入。Sl

3、ash 的出现并非偶然现象，而是发展到某个阶段会出现的必然现象。罗格斯大学教授，人类学博士Helen Fisher，在一次 TED中谈到人类两大显著趋势时，提到说，随着女性重新回到劳动市场，女性和之间的距离正在慢慢缩小。这里，她用了一个很有意思，却十分准确的词“重新回到”。为什么说是“重新回到”呢？Helen Fisher 解释说，在 1 万年前的，女性曾是主要的提供者，她们的占到当时总饮食的60%80%。因此，那个时候，女性和有着同样的和地位。然而，从农业革命开始，女性的地位便慢慢下降，直至从属，她们甚至被看成是“商品”。的发展和进步让女性重新获得了态发展。实力，男女也渐渐趋于平等，人类终于

4、开始朝着原本应有的状同样，我认为Slash 的出现，也是一种进步。这种进步使得人类能够摆脱“工业”带来的性化限制和，让其天性得到，回归到人类本应属于的状态。那么，人的天性应该是什么样的？这得去看看时人类的生活状态，因为人类在的时间占到了人类整个历史的 90%以上，因此尽管生活在现代，实际上人类只进化到了适应生活的程度。尤瓦尔·赫拉利在人类简史中描述了中人类的生存状态，为了适应不稳定的生存环境，当时的人类必须拥有非常全面的生存能力和知识，才能够随机应变地躲避，获得。为此，他们在成长过程中，需要通过全面的训练获得独当一面的生存技能。那时候，人类的生活十分丰富多采，他们每天都可以接触不同的

5、新鲜事物，还能发展和运用不同技能。由此我们可以，人的本性就是喜欢多元的生活与环境，喜欢利用不同技能来应对新。然而，农业和工业先后把人类限制在固定的土地和固定工作场所，从事没有多少的重复劳动。于是，“专业化”成了人类的“”，也成了这个的“理所当然”。不管是学校教育还是后来的职业发展，我们都在努力让越来越专业化，以便成为一个产业链中的“螺丝钉”。变得我相信 Slash 在的将来会越来越流行，并成为新一代年轻人所热衷的生活方式，这不仅是因为这种生活方式更符合人性，更是基于以下几个重要趋势。首先，在后工业，服务业将慢慢成为最大的产业，这包括教育、健康、艺术、旅游等等，未来必将有大量涌入这个行业。服务业

6、与工业最大的区别就是，服务业不涉及生产，其交换的大多为个人技能、知识和时间，不存在大规模生产，没有很长的产业链，也不需要大规模合作，很多情况下，个人甚至就能成为一个的服务提供商。如今，互联网的发展又为此类服务业的发展提供了很好的支撑，帮助供需方解决信息不对称的问题，让之间能够直接进行。硅谷目前最火的明星公司 Airbnb 和 Uber, 就让全球的成百上千万的人拥有了第二份收入，在国内，除了类似平台之外，还兴起了很多例如运动健身、教育、私厨美食、美容美甲、旅游服务、技能知识、时尚买手代购等平台，这使得大量相关技能拥有者能够摆脱机构的，直接为用户提供服务。除此之外，公众号也成了推广自品牌很好的方

7、式，很多人通过运营以及由此而衍生出的商品和服务获得了非常不错多收入。现在，只要你有一技之长，就能利用各种垂直平台获得职业外的额外收入。其次，我们已经跨入了一个知识和创造力的。，了土地和，成为生产要素中最重要的一部分。在，资金曾是最重要的生产要素，只要有大量资金就能购买土地和工厂，雇佣大量工人，通过规模效益获得巨大利润，这些企业培养出了一大批优秀的职业经理人，他们是那个的精英，用专业管理知识为企业主服务，创造了巨大的价值。然而，那个已经一去不复返，资金不再等于一切。硅谷的崛起使得过去那些老牌的全球 500 强企业黯然失色，世界的聚光灯迅速转移到了那些充满活力和的科技公司，Goolge 与苹果的大

8、大提高了工程师和设计师的地位，于是那些曾经在学校最不受欢迎的 Geek 们登上了历史舞台，成为了各大科技公司和互联网公司争相抢夺的。关于这一点，互联网人一定感受颇深，在整个移动互联网行业，资金变得非常廉价，千万级的融资根本不值得一提，初创公司几乎把融到的钱都砸在了工程师身上。我们需要的是，当互联网的基础搭建完成后，当所有可连接的“点”都以各种方式被连接在一起之后，拼内容的就将来临了。技术只能服务底层建设，提高效率，它本身并不是最终的一部分，最终的价值创造靠的则是那群能够产出高品质内容和创造出有真正需求的和服务的人。因此，我认为，继工程师和设计师之后，一类新的人群即将崛起，就是那些知识型和创造型

9、的，他们应该很就会成为追逐的对象。再次，的未来，组织方式也将发生，那种在固定时间把人集中在固定场所的传统工作方式将逐渐被松散的，合作式的方式所取代。的管理理念是，人是懒惰的，因此雇员们需要被严格管理，于是他们被安排在固定的时间和固定的场所做着无聊的重复劳动。这套管理和企业组织方式在知识和创造力是行不通的，因为人只有在和自我驱动的状态下才能拥有最大的创造力。事实上，组织创新早已经在硅谷如火如荼地进行着，在那里，企业员工有着极大的自由来选择与谁工作，参与什么项目，在哪里工作，以及何时工作。我甚至大胆猜想，随着优秀的需求以及他们本身可选择机会的增加，传统的雇佣制甚至会慢慢转变成合作式，正如这句话所的

10、那样“你再也顾不到优秀的，除非你跟他合作”。其实，雇佣与合作最大的区别就是利润的分配。在处于强势的时期，企业创造价值而产生的大部分利润必然归方，然而，当成为关键的后，它的稀缺性会推动其价格的上涨，利润也将逐渐从方转移到方，直到达到合理分配，既合作状态下的利润分配。因此，在未来，一个人越优秀（优秀的定义为“拥有很难被替代的知识或技能”），受到的限制就越低，他将有足够的权利来选择与谁合作，利润如何分配，每天工作多长时间等，也就是说，他将同时拥有自由和。最后，随着的来临，整个重新燃起了对知识的渴望和，这将给知识型带来巨大机会。事实上，这种趋势已经十分明显，“罗辑思维”和“在行”的就很好地说明开始，2

11、 年内做到几百万粉丝，并且 B 轮估值达到 13了这一点。罗辑思维从一个亿，由此可见这是一个潜力巨大的市场。我认为罗振宇把罗辑思维成“知识服务商”是个明智的决定，他在把知识变成一种大众消费品之后，又把大量优秀的知识拥有者推到“台前”，让他们成为知识生产商，则从中分得利润。“在行”的出现和流行也很好地验证了一个事实：市场已经愿意为有价值的知识和经验付出高额费用，这在原来是不可。我很开心看到这种现象，这绝对是件值得欢欣鼓舞的事情，因为终于要重新回和精英阶层，然而，到历史舞台了。在中国历史上，文人墨客和士大夫原本就一直都属于这股双重力量把他们贬为了穷困潦倒的“臭老九”。在那之后，中国和人便走上了一条

12、彻彻底底的世俗化，一切向钱看，商人和有钱人一跃成了大众和羡慕的对象。如今，很多年轻人已经开始从沉迷于物质的生活中，从原来的“炫奢侈品”变成了现在的“晒书单”，并且充分利用业余时间来充实自我。我相信，的已经到来了，知识服务将是块非常大的市场，他们也将因此成为这个的精英，并获得应有的和地位。我认为，我们现在所处的是人类历史上最好的一个，因为年轻人不再需要拼家庭背景、拼人脉、拼财力，而是可以完完全全通过自身实力和才华就能获得个人。这其实得归功于互联网的发展，它的出现冲击了传统“”的根基，提高了性，给这个世界带来了“人人平等”的机最重要的投资应该是“自我投资”，因为以，这个只要你拥有扎实的知识功底、才华或者技能，就可以拥有