


下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、WORD格式同大物流公司档案管理制度一、总那么1、为了标准公司档案管理,特制定本制度。2、本制度适用于公司及所属各单位档案管理。3、本制度最终解释权归档案管理部,档案管理部负责本制度的修订完善。二、档案管理机构的设置及根本要求一档案划分及管理部门1、档案是指本公司过去和现在,在从事经营管理、科学技术、企业文化等活动中形成的对公司有保留价值的各种文字、图表、声像等历史记录。2、公司设立档案室,隶属于档案管理部,并设置档案管理员,负责档案资料的归档催促和日常管理工作。公司制定明确的档案管理员岗位职责,档案管理员必须严格履行职责。3、公司档案根据其重要性和*程度分为公司级和部门级,公司级档案应按标准
2、标准进展分类,有标准的档案编号和标签,并建立电子与纸X分类目录。二各部门资料管理1、公司所属各部门必须设兼职的资料管理员,制定明确的资料管理员岗位职责,标准部门档案管理,实行部门档案与公司档案归口管理。2、各部门根据部门资料性质结合公司级档案管理方法,实行统一的标准分类管理。3、档案的借阅和移交、销毁,必须按照公司管理规定执行。三 、档案分类一档案质量1、档案封面应逐项按照规定用碳素钢笔或中性笔书写,字迹要工整,清晰,封面题名应能准确反映出卷内文件材料的内容。2、档案文件制止使用铅笔、圆珠笔、复写纸。破损的档案文件要进展修复处理。3、档案必须遵循文件材料形成的规律和特点,保持文件材料之间的联系
3、,区分不同的价值,便于保管和利用。4、档案盒外表为"档案目录",档案盒内文件没有提名的,由档案人员根据内容拟定标题。专业资料整理WORD格式同大物流二分类1、档案各级分类应赋予统一名称,其名称应简明扼要,以充分表示档案内容性质为原那么,并要一定X畴,不能笼统模糊。如:证照类目、制度类目、文件类目、合同类目等。2、公司档案大致分为以下几类:( 1证照类:营业执照及各类证照,注册资料、年检资料、公司章程等;( 2文件类:分外来文件和内部文件;( 3制度类:管理制度汇编;( 4合同类:分内部经营管理合同和业务合同两种。( 5方案总结类:分年度方案及总结等;( 6会议纪要类:办公例
4、会纪要等 ;(7) 工程类: 完成工程进展归档 .三档案编号1、档案分类各级名称经确定后,将所有分类各级名称及其代表数字编号,用一定顺序依次排列,以便查阅。2、档案分类各级名称及其代表数字一经确定,不宜任意修改,如确有修改必要,应事先审查讨论,并拟定新旧档案分类编号对照表,以免混淆。3、公司档案员负责对各部门文件材料的收集、整理,各部门要积极配合公司档案管理工作。四、档案日常管理一借阅1、借阅手续:( 1各部门经办人员因业务需要借阅档案时,应由其部门负责人出示书面借阅条向档案员借阅,经办人必须在公司借阅登记表上签字。( 2档案员接到借阅条,经核查后,取出该项档案,并在借阅登记表上注明借出日期和
5、归还日期,以备及时催还。( 3档案归还时,经档案员核查无异后,档案即归入档夹,填写归还日期,取消借阅记录。专业资料整理WORD格式同大物流2、借阅人不得转借、拆卸、调换、污损所借的档案,不得在文件上圈点、画线和涂改,未经批准不得复印和摘抄档案。3、借阅人确因工作原因需要复印文件或摘抄文件,需借阅部门负责人书面请示,经档案管理部批准。5、借阅人应于规定期限内归还。如有其他人借阅同一档案时,应变更借阅登记,不得私自授受。二销毁1、每年保管期限已满的档案由档案员编制纸质和电子的"档案销毁清册",报公司负责人审核批准,并指定其监销人前方可进展销毁。"档案销毁清册"
6、;需注明:销毁档案目录、公司负责人意见、档案人签章、监销人签章、销毁时间。2、销前,按照清册清点;销后,在清册上签名,并将监销情况报告本单位负责人。"档案销毁清册"需永久保管。3、保管期限已满但仍不能销毁的档案有以下四种:未结清的债权债务;未了事项;正在工程建立期间的建立单位、经核定仍有保存参考价值者。应单独抽出立卷,直到事项完结时为止。三移交1、需要进展移交的档案,需由档案员编制"档案移交登记表",报公司负责人审核批准并指定其监交人后,方可进展移交。 "档案移交登记表"需注明: 移交档案目录、 公司负责人意见、 移交方签章、监交人签
7、章、接收方签章、移交时间、移交原因。2、移交前,按照清册清点;移交后,在清册上签字,"档案移交登记表"一式两份,移交方和接收方各一份并永久保管。四*1、档案室的任务是集中统一管理公司已形成的全部文件资料档案,维护档案的完整和平安,主动做好档案的提供利用工作。任何无关人员未经许可不得入内。2、档案员应忠于职守,遵守纪律,保守秘密,树立全心全意为公司各项工作效劳的思想,主动,准确,迅速地为利用者提供档案资料。3、保护档案室的一切设施设备,任何人未经许可不得使用及随意翻动。六、附那么专业资料整理WORD格式同大物流一在本制度框架下, 公司各部门可根据实际状况制订更为具体的实施细那
8、么,但不得与本制度发生冲突,经报综合管理部备案后,与本制度具有同等效力。二本制度自印发试行之日起执行。档案员职责1、负责收集、统计、整理、立卷、鉴定、保管公司档案;积极开展档案的提供利用工作;2、认真学习档案管理的相关规定、技术和业务知识,掌握归档的根本方法,保证档案质量。3、定期擦拭档案架,保持档案清洁,以防虫蛀腐朽,如有破损或褪色的资料,应当及时进展修补和复制,装订局部过窄或有字迹的资料,要用纸加以衬边。纸面过大的书写材料,要按宗卷大小折叠整齐,对字迹难以识别的资料,应当附上抄件。4、归档要注意整洁,归档前要先对文件资料进展分类,再把文件资料按类别分组后分别装入卷宗,以便归档时所有资料都能随手而得,防止盲目查找。5、做好*工作,并采取防盗、防火、
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 三年级下语文教学设计太阳是大家的
- 邵东二中考试试卷及答案
- 山西高二联考试卷及答案
- 三原职教高考试卷及答案
- 2025至2030年中国贵金属清洗机市场分析及竞争策略研究报告
- 硅冶炼原料选择与配料计算考核试卷
- 矿产勘查项目管理流程与效率提升考核试卷
- 经济型酒店品牌竞争策略考核试卷
- 毛皮服装设计与时尚趋势预测考核试卷
- 社会人文与消费者行为考核试卷
- 《特斯拉汽车供应链管理》课件
- 内河船舶船员基本安全知识考试题库300题(含答案)
- 无人机操控 教学设计公开课教案教学设计课件
- 2024 年普通高等学校招生全国统一考试新课标 I 卷-数学试卷-全国
- 《瑞幸咖啡财务造假案例分析》8400字(论文)
- 安全生产法律法规注册安全工程师考试(初级)试题与参考答案(2024年)一
- (试卷)2024贵州省初中学业水平考试·物理
- 云南省职业技能大赛(健康照护赛项)理论参考试题及答案
- 自然辩证法论述题146题带答案(可打印版)
- DB43T 2534-2022 电力气象服务技术规范
- 工程合伙人协议书范文模板下载电子版
评论
0/150
提交评论