



下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、高级钻床工考试试题(满分100分)一、填空题(每题1分,共10分)1、麻花钻刃磨时,其刃磨部位是后面。2、钻床运转满500h应进行一次一级保养。3、当钻头后角增大时,横刃斜角减小。4、用压板夹持工件钻孔时,垫铁应比工件稍高。5、钻削由切削运动和进给运动组成。6、钻孔时加切削液的主要目的是冷却作用。7、钻孔时,钻头绕本身轴线的旋转运动称为主运动。8、由于钻头细而长,钻孔容易产生振动。9、某种物质单位体积的质量称为该物质的密度。10、钻头前角大小(横刃处除外),与螺旋前有关。二、判断题(每空2分,共40分)1、物孔的切削速度一般比钻削的切削速度高。(X)2、丝锥分为手用丝锥和机用丝锥两种。(X)3
2、、修磨钻头横刃时,其长度磨得愈短愈好。(X)4、钻头直径愈小,螺旋角愈大。(X)5、钻孔时加切削液的主要目的是提高孔的表面质量。(X)6、摇臂钻床在校夹或校正工件时,摇臂必须移离工件并升高,刹好车,必须用压板压紧或夹住工作物,以免回转甩出伤人。(V)7、套螺纹是用板牙在圆杆上加工出外螺纹。(X)8、刃磨钻头的砂轮,其硬度为中硬级。(X)9、工作完毕后,应切断电源,卸下钻头,主轴箱必须靠近端,将横臂下降到立柱的下部边端,并刹好车,以防止发生意外。同时清理工具,做好机床保养工作。(V)10、进给量对钻头的寿命影响,比切削速度的影响大。(x)11、柱形物钻的螺旋角就是它的前角。(V)12、钱杠是用来
3、夹持丝锥的工具。(V)13、游标卡尺是一种常用量具,能测量各种不同精度要求的零件。(x)14、钻头前角大小与螺旋角有关(横刃处除外),螺旋角愈大,前角愈大。(V)15、钻床的通用夹具主要用于大批量生产。(X)16、零件实际大小与图形的大小及准确程度有关。(x)17、钻小的工件时,要用台虎钳,钳紧后再钻,严禁用手去停住转动着的钻头。(V)18、在薄板上钻孔时,可直接使用普通麻花钻。(x)19、提高刀具耐用度的主要方法是选择合理的刀具材料。(x)20、游标卡尺尺身和游标上的刻线间距都是lmm。(x)三、选择题(每空2分,共40分)1、当钻头后角增大时,横刃斜角(C)。A.增大B.不变C.减小D.减
4、小2倍2、钱孔的加工精度可高达(A)。A.IT6IT7级B.IT1IT23、零件的极限尺寸是在(B)时确定的。A.设计B.加工C.测量4、用以扩大已加工的孔叫(A)。A.扩孔B.钻孔5、用压板夹持工件钻孔时,垫铁应比工件(C)。A.稍低B.等高C.稍高D.不加垫铁6、立钻适用于单件小批量生产中加工(A)零件。A.中小型B.大型7、钻头工作部分经热处理淬火至HRC(C)。A.3035B.4045C.62658、钱孔结束后,较刀应(A)退出。A.正转B.反转C.正反转均可D.停车9、Z35摇臂钻床是万能性机床,主要用于加工中小型零件,不可以进行加工。A.钻孔B.较孔C.扩孔D.链孔10、下面不经常
5、用的工具有(D)。A.扳手B.手锤C.斜鉴D.锤刀11、孔将钻穿时,进给量必须(A)。A.减小B.增大C.保持不变D.无所谓12、一般情况下多以(B)作为判别金属强度高低的指标。A.抗压强度B.抗拉强度C.抗扭强度D.装配D.抗剪切强度13、为表达零件内部结构,用一假想剖切平面剖开零件,移开观察者与剖切平面之间部分,对剩下部分进行投影所得到的图形称为(A.仰视图B.左视图C.右视图D.剖视图14、在平行于外花键轴线的投影面的视图中,大径用(B)绘制。A.细实线B.粗实线C.点画线D.虚线15、在钻壳体与衬套之间的螺纹底孔时,钻孔中心的样冲眼应打在(B)。A.略偏软材料一边B.略偏硬材料一边C.
6、两材料中间D.两边均可以16、在零件加工过程中,为满足加工和测量要求而确定的基准叫(B)。A.设计基准B.工艺基准C.测量基准D.尺寸基准17、钻削加工是利用钻头对工件作相对(D)运动的切削加工方法。A.曲线B.直线C.圆周D.旋转18、攻螺纹前的底孔直径必须(B)螺纹标准中规定的螺纹小径,A.小于B.大于C.等于D.无所谓19、麻花钻刃磨时,其刃磨部位是(B)。A.前面B.后面C.副后面D.韧带20、锥形物钻按其锥角大小可分60°,750,90°和120°等四种,其中(C)使用最多。A.600B.750C.90°D.120°四、问答题(5*2=10分)1、简述
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年对讲机租赁及培训与售后服务协议
- 2025年度破碎工程临时用电服务合同规范范本
- 2025年度企业电脑病毒防护与清除服务合同
- 2025年定制建材代购代理协议
- 2025版水沟清洁外包及环境卫生管理合同
- 2025版数字经济股权投资与转让协议
- 2025测量合同范本:地质勘探项目合同模板
- 2025版全新教育培训机构合作移交协议下载
- 2025版人力资源和社会保障厅编外用工服务与管理合同
- 2025标准婚庆策划中介服务协议
- 《中国英语教育史》教学大纲
- 临床医学《门静脉高压症》教学课件
- 2022-2023学年仁爱版英语九年级上册单词、词组、句子背默
- 学术会议中的品牌建设与维护
- 传感器概述课件
- 腾讯云人工智能工程师认证考试题(附答案)
- 中医治疗烫伤的预防及处理
- 叉车操作人员培训课件
- 大学专升本调研报告范文
- 《高血压精准化诊疗中国专家共识(2024)》解读
- 医院行政人员培训制度
评论
0/150
提交评论