涂料厂安全生产管理制度(可编辑)

1、涂料厂安全生产管理制度(可编辑)小组成员如下：安全生产第一负责人：生产车间主要负责人：专职安全生产管理员：总经理职责：总经理为公司安全生产的第一责任人。一、宣传贯彻国家安全法律法规负责本厂安全生产工作的部署、指挥、协调和监督工作。二、负责组织制定本厂安全生产管理的各项规章制度和安全生产操作规程。三、负责筹措本厂安全生产经费和经费开支的审批保证专款专用。四、组织定期或不定期关于本厂的安全生产检查即时消除事故隐患。五、负责组织相关技术人员制定本厂的生产安全事故应急救援预案。六、负责组织关于本厂发生的安全生产事故的处理并且即时如实地向上级有关部门报告。七、负责组织和建立本厂安全生产组织机构配置安全生

2、产管理人员。八、负责组织监督本厂安全生产教育、培训工作地有序开展。九、负责关于重大技术、工艺、装置地改造、施工的审批。十、负责关于本厂招收员工及人事安排等工作的监督、部署和审批。生产车间主要负责人：一、负责生产部属车间的安全生产管理的日常工作。二、负责关于各车间生产工艺流程、操作规程、安全管理制度执行情况的监督指导和管理。三、负责各车间工艺、设备、装置、原料使用、成品仓库等的日常安全检查工作定期组织班（组）长开展安全生产检查评比活动实行班前、班后的检查制度。四、负责车间安全生产隐患整改的现场指挥、协调和管理工作并且将整改结果上报工厂各级领导。五、负责员工使用劳动防护用品的指导、管理工作要求员工

3、正确使用劳动防护用品。六、负责组织员工做好机器设备、装置的保养维修工作即时排除生产故障。七、指导特种作业人员正确操作机器、设备即时纠正、查处员工的违规操作行为防止安全生产事故发生。八、负责组织做好安全生产情况及交接班情况的记录工作建立安全生产档案。九、负责组织关于各车间安全生产环境的部署、管理、班前班后要搞好生产场所的清洁卫生保证生产车间采光通风良好防止职业病的发生。十、负责组织关于新员工的岗前培训和特种作业人员安全操作的管理工作。十一、负责关于生产场所的有毒、有害物质的监控检测工作和关于易燃、易爆原料产品的监管工作。专职安全生产管理人员：一、全面负责本厂安全生产管理的日常工作。二、落实本厂安

4、全生产的各项规章制度和各车间（工段）的安全操作规程。三、负责编制本厂年度安全生产检查计划组织专业技术人员按计划开展关于工艺、设备、装置、仓储安全生产检查并且将检查结果报总经理和生产主要负责人。四、组织落实关于检查中发现的安全事故隐患即时进行整改负责隐患整改的跟踪检查并且将整改结果即时上报总经理。五、负责本公司劳动防护用品的购置计划编制并且做好劳动防护用品的购买发放和使用监管工作。六、负责组织关于厂区有毒、有害物质、防火防爆工作的监控和定期检测工作。七、负责本厂生产现场的安全管理及关于员工违规操作行为监控关于有重大违规操作行为的员工提出处理意见报生产主要负责人审批实施处罚。八、负责厂区消防设施、

5、防雷装置、配电设施等的日常管理工作并且定期组织进行检测。九、协助生产主要负责人定期组织员工开展事故应急救援的演练。十、协助人力资源部做好新员工的“三级教育”及特种作业人员的培训和持证上岗。十一、做好本厂安全环境的协调和厂区安全生产标志、警示标志的部署设置工作。十二、协助生产负责人做好安全生产事故的现场协调、抢救、处治工作。负责组织做好事故调查、处理和善后工作。应急预案及事故处理为加强公司的事故管理做到“安全第一、预防为主”进一步防止和杜绝安全生产事故的发生保证全公司员工的身体健康和维持正常的生产秩序特制定本制度。一、公司根据生产实际编制生产安全事故应急救援秩序建立事故应急救援体系。二、公司设立

6、事故应急救援领导小组由总经理任组长生产厂长任副组长安全生产管理员为领导小组成员负责指挥协调事故的应急救援和事故处理。三、公司成立义务消防队。由生产厂长任消防队长安全生产管理员、班组长、仓库管理员和一切操作人员为义务消防队队员。负责事故的应急救援和防火灭火工作。四、设立事故应急报警电话并且安排人员实行小时值班制度上报电话为：（）手机：（）。五、严格执行事故报告制度。发生轻伤事故由安全管理员即时报告厂长如发生重伤以上的严重事故由安全管理员即时报告厂长再由厂长按规则报告上级有关部门任何人不得谎报瞒报安全生产事故。六、厂内发生轻伤事故由生产厂长负责进行处理并且将处理结果报总经理批准重伤事故应由生产厂长

7、报总经理并且报工伤鉴定权威部门进行鉴定伤残等级再按国家有关规则进行处理赔偿死亡事故应按国家规则即时报告公安部门及上级有关部门会同进行调查处理。七、事故的处理应严格执行国家法律法规有关规则依照事故处理的“四不放过”原则开展事故的调查处理。事故的处理应依法进行实事求是防止出现私了现象。八、发生安全生产事故时每位员工都有迅速采取措施控制事故曼延抢救受害人员和保护事故现场的责任。以保护将事故造成的损失及危害控制在最低和最小范围内共通维持企业的利益。九、生产厂长关于事故进行处理时必需组织编写事故调查报告提出处理意见和防范措施及建议并且将调查处理材料及结果汇编建立事故处理档案分类归档备查备索。十、安全生产

8、事故处理后生产负责人应针关于事故发生的原因关于员工开展事故案例及安全生产法律教育以吸取教训总结经验防止同类事故的再次发生。十一、生产厂长和安全员关于发现有安全生产隐患的车间、班组、岗位应即时要求关于其停工整改认真检查清除安全隐患后方可进行作业各车间负责人应关于本车间的生产情况开展经常性的检查做到防范于未然将安全生产隐患消除于萌芽状态。十二、公司员工违规操作造成事故的将视其情节予以批评教育劝告或开除出厂。造成轻伤事故的违规操作人员应负一定的赔偿责任造成重大伤亡事故的将依照法律追究其经济责任及刑事责任。安全生产监督检察制度一、生产岗位工人每天操作前要关于自己岗位进行自检确认安全后才可操作主要检查设

9、备状态是否完好、安全安全防护装置是否有效工具是否契合安全规则个人防护用品是否齐备、可靠等检查中发现的问题应解决后才作业如无法自己处理或无把握的应立即向班组长或安全管理员报告待问题解决后才可作业。二、生产厂长、安全员每日要深入生产现场巡逻检查安全生产情况了解作业场所是否契合安全要求生产工人是否遵守安全操作规程是否存在违章违纪行为并且协助生产岗位的工人解决安全生产方面的问题。三、公司定期组织全公司各部门进行检查主要检查安全生产责任制的落实情况检查领导思想上关于安全工作的重视程度等。四、关于检查内容专业技术性很强则应由懂得这方面知识的专业技术人员进行检查关于一些需要检测的特种设备、防雷设施、职业卫生

10、等项目则定期聘请有资质的相关部门进行检测。五、各部门和管理人员进行检查时要认真做好检查记录并且定期向上级汇报关于发现的安全生产隐患要即时采取预防和整改措施做好记录档案并且关于整改情况进行复查。六、各部门和管理人员要严格执行安全生产的各项规章制度关于检查进程中发现的安全隐患不得瞒报或置之不理并且切实落实安全生产责任制。防火、防毒安全管理制度一、防火防毒工作要贯彻“安全第一、预防为主”的方针做到谁主管谁负责实行防火防毒责任制本公司的防火防毒责任制同安全生产管理小组责任制。二、厂区严禁烟火严禁将火种带进生产区。进入厂区的一切机动车辆必需经检查后方可进入。三、员工必需严格依照安全操作程序进行由各级安全

11、防火防毒责任人监督。四、外来人员进入厂区必需在确认未携带易燃物及可燃物时由主管或相关人员带领入厂。五、不准在机械设备、电源线路和开关附近堆放物品下班后必需关掉一切的电源和门窗由车间的防火防毒责任人直接负责监督。六、车间内任何金属的物品必需轻拿轻放不得碰撞。七、任何人不得损坏或擅自挪用、拆除、停用。消防设施和器材不得埋压、圈占消火栓不得占用防火间距不得堵塞消防通道。八、凡是需要使用明火和电焊作业时必需办理动火证由消防员现场监督采取有效防火措施操作人员必需持有上岗证方可进行。九、关于从事尘毒作业的职工按规则发放保健防护用具。十、禁止在尘毒场所吃饭、饮水定期清洗工作服。十一、一切人员进入有毒作业场所

12、必需佩带有效的个人防护用品。十二、一切的员工必需经过防火、防毒培训熟练掌握全厂消防、防毒设施和器材的正确使用。安全用电管理制度为保证用电安全和电器设备的正常运行防止用电事故和员工触电事件的发生根据本公司的生产实际特制定本制度。一、各种用电设备和仪器不得超负荷和带缺陷运行并且做到正确使用操作。二、动力设备的电力拖动部分要安装防护罩防止操作人员接触发生工伤事故动力设备要经常维持定期检修保证设备完好。三、引进的电器设备必需契合国家的安全规则易燃、易爆场所必需依照爆炸性气体环境用电气设备（GB）要求安装防爆电器。四、电气线路和电信线路等应依照爆炸和火灾危险环境电力装置设计规矩（GB）进行设计和安装。五

13、、配电装置和电气开关必需使用契合国家标准的配电箱和开关箱防止漏电、触电、保证用电安全。六、厂区一切的电器设备和开关箱必需使用契合国家标准的配电箱和开关箱防止漏电、触电、保证用电安全。七、员工上班操作前应检查电气设备是否性能良好方可操作下班时应随手关闭电气设备和电源开关。八、电工操作人员上岗时应按规则佩带绝缘手套和穿绝缘鞋使用绝缘工具进行电气设备安装维修时应实行工作票制度和悬挂警示牌非特殊情况严禁带电作业。九、工厂配电房除电工作业人员外其他员工未经许可不准随意进入配电房。十、因维修需要临时拉设电线路时需经生产负责人同意并且由电工操作人员进行架设装设临时接地线用电完毕后需立即拆除临时用电线路确保用

14、电安全。十一、厂区有静电产生云集的装置应采取防静电措施作业人员应穿着防静电服和防静电鞋或纯棉工作服严禁员工在易燃、易爆场所及一切静电产生的场所穿脱化纤衣服。十二、电工作业人员应经常关于厂区电气设备及用电线路进行检查发现设备损坏、绝缘损坏、设备裸露、屏护不契合要求的应即时维持维修并且设立维修登记制度建立维修档案。十三、厂区电气设备应设置防雷装置保持避雷器性能良好并且定期进行检查检测。十四、发现有员工触电时其他人员应立即切断电源进行现场急救及送医院抢救并且立即报告有关领导进行处治。劳动防护用品发放和使用制度一、各工作岗位上发放的劳动防护品必需使用于工作上不得私自用于其它途径。二、如果工作岗位上的劳

15、动防护品不够使用、损坏、遗失等情况员工必需做好登记并且上报主管部门。三、各使用员工要切实保护好劳动防护品在下班时要放回原来的摆放位置。四、各使用部门主管要定期清理过期、损坏以及破旧的劳动防护品按时更新。五、关于已发放的劳动防护品的岗位必需按相关规则在上岗时必需时使用否则按违规操作处理。六、所选用的劳动防护用品必需保证质量各项指标契合国家标准和行业标准穿戴舒适、不影响工作。七、关于于特殊防护用品要定期试验不合格的或失效的一律不准使用。八、工人穿戴防护用品进入作业场所后不能随便脱卸。九、若发现防护用品穿戴移位应随立即纠正佩带戴。十、防护用品用完后要依照有关安全操作规程脱卸经整理清洁后保存。职业卫生

16、管理制度一、各种容器、测量仪器、搅拌机等每次用完后均应进行清洗、整理、定置存放。二、桶装原料在启用前应除去盖上的灰尘。如发现原材料或产成品污染工作台或生产场地应即时清洗。三、各种垃圾杂物应即时清理（如废纸、一次性手套、清洁用棉花等）和集中处理不得乱丢乱放污染厂区环境。四、发生职业病危害事故时应立即停滞导致职业病危害事故的作业控制事故现场防止事态扩大把事故危害降到最低限度。五、关于新员工应进行上岗前的职业卫生培训和在岗期间的定期职业卫生培训普及有关职业卫生知识敦促员工遵守有关法律、法规和操作规程指导劳动者正确使用职业卫生危害防护设备和个人使用的职业卫生危害防护用品。工人经培训考核合格方可上岗作业

17、。六、关于职业卫生危害防护设备、应急救援设施等进行经常性的维持、检修定期检测其性能和效果确保其处于良好运行状态。七、按规则配置职业卫生安全防护设施（如休息室、更衣室等）保证员工生产进程中的职业卫生安全。安全生教育培训制度为切实加强关于员工的安全生产培训教育全面提高员工的安全生产法律、法规意识和生产技术技能控制员工的不安全行为和消除生产设施装备的不安全状态确保企业的安全生产特制定本制度。一、工厂每月召开一次安全法律法规教育或典范案例教育由生产厂长负责组织实施人力资源部予以配合。学习的时间定于每月底最后一个星期六下午特殊情况需变动的另行通知。二、车间新入职员工必需在上岗前进行“三级教育”学习结束经

18、考核合格后方可上岗。三、员工变幻工种时车间负责人需组织关于变幻工种的员工进行新岗位的安全操作培训使员工掌握新岗位的安全操作技术。培训内容和时间由车间负责人根据工作实行确定。四、员工因病或因工伤休息时间超过半年以上的重新上岗时必需进行复工教育使员工重新熟悉生产技能后方可安全上岗复工教育内容和时间由车间负责人确定。五、本厂的特种作业人员必需参加正规培训机构的培训考核考取特种作业人员安全技术操作证后方可上岗作业。已持有特种作业操作证的员工必需按规则定期参加复审。六、车间的生产工艺、设备、物料产品、作业环境等发生变化时车间负责人应组织员工进行“五新”教育。教育的内容和时间由生产负责人制定后实施。七、公

19、司每季度定期开展一次部门负责人、车间负责人、专业技术人员、班组长的安全培训。培训内容和时间由生产厂长汇同办公室编制后报总经理批准后实施。八、总经理、生产厂长及安全管理人员应按国家及省、市有关规则参加培训取得培训证书以保证科学的开展本厂的安全生产管理工作和为企业申办安全生产许可证创造条件。九、安全管理员要定期组织员工开展技能竞赛、安全讲评等经常性安全教育活动。进一步增强员工的安全防范意识确保班组的安全生产。十、各班组要依照工厂的规则在危险场所、重要岗位张贴安全标志和警示标志提醒员工注意安全营造厂区安全生产的氛围。仓库安全管理制度为加强仓库安全管理保护仓库免受火灾危害根据相关法律法规接合本厂的实际特制定以下规章制度。一、质检合格的物品入库前应安全管理人员和库管人员检查确定无火种等隐患后方准入库。二、物品的包装容器应当牢固、密封发现破损、残缺、变形和物品变质、分解等情况时要即时进行安全处理严防跑、冒、滴、漏。三、存放物品要分类、分堆、分组等并且留出必要的防火间距。四、各种机动车辆装卸物品后不准在库区、库房内停放和修理。五、装卸物品时操作人员不得穿戴易产生静电的工作服、帽和使用易产生火花的工具严防震动、撞击、重压、摩擦和倒置。六、库房内固定的吊装设备需要维修时应当采取防火安全措施经防火负责人批准后方可进行。七、装卸作业结束后应当关于库区、库房进行检查、确认安全后方可离