东北林业大学深入学习实践科学发展观活动调查问卷

1、.东北林业大学深入学习实践科学发展观活动教职工调查问卷一、选择题（没有特别注明的为单项选择题）1、您的基本情况： 工作年限（ ） A. 5年及以下 B. 6-10年 C. 11-20年 D. 20年以上 职称情况（ ） A. 初级 B. 中级 C. 副高级 D. 正高级 学历学位（ ） A.大专及以下 B.本科 C.硕士 D.博士 E.博士后 岗位类别（ ） A. 教师 B . 其他专业技术 C. 管理 E. 工勤技能2、您认为影响和制约我校科学发展的最大障碍是什么（多选并排序）？（ ）A. 发展理念需要更新 B. 体制、机制及管理方面存在问题C. 发展不协调 D. 发展环境差，缺乏吸引力E.

2、 引领发展的高水平人才、领军型人才缺乏F. 科研能力与水平存在差距G其他（请说明） 3、为实现特色鲜明的高水平研究型大学的目标，您认为当前最紧迫的工作是（多选并排序）：（ ）A. 争取办学经费，加大办学投入B. 领导带头创新办学理念，创建良好的学术环境C. 举全校之力促进科学研究上水平，争取更多科研经费D. 加大扶持力度，凝练学科方向，整合资源，集中投入，提升国家重点学科的学科实力和竞争力，使特色学科进入国际学术前沿E. 加强师资队伍建设，培养大师级的学术带头人F. 推行素质教育，提高人才培养质量G. 大力发展研究生教育，争办研究生院H. 提高科技创新能力，提升科研支撑行业科技进步和服务地方经

3、济社会发展的能力I. 加快基础设施建设，提高仪器设备的现代化程度和资源共享水平J. 缩小本科招生规模，削减就业率低、发展缓慢的专业K深化改革，提高管理干部素质和管理水平L其他（请说明）_4、在您职业成长过程中，适当的激励措施对于您个人发展是很有必要的。在以下的几种激励方式中，您更倾向的是（可多选）：（ ）A. 情感激励 B. 合理的薪酬体系 C. 职业生涯设计的目标激励 D. 领导者的赏识和重视 E. 正确的评价体系 F. 其他（请说明） 5、您对您目前的薪酬收入所持的态度是：（ ）A. 十分满意 B. 比较满意C. 基本满意 D. 不满意E. 十分不满意6、您认为现行校内津贴分配制度的优点是

4、（可多选）：（ ）A. 多劳多得，体现效率 B. 有利于激励教职工工作积极性C. 有利于教学工作的开展 D. 有利于科研水平的提高D. 有利于人才引进 E. 有利于人才成长F. 其他（请说明） 7、您认为现行校内津贴分配制度的不足是（多选并排序）：（ ）A. 收入差距过大，不合理 B. 岗位差异不明显C. 不利于教学任务合理分配 D. 不利于青年教师成长E. 不利于团队精神的树立 F. 不利于学校收支平衡G. 重复项目多，不科学 H. 其他（请说明） 8、您认为制定校内津贴分配制度的基本原则是：（ ）A. 效率优先 B. 公平优先C. 注重效率的基础上，兼顾公平 D. 注重公平的基础上，兼顾效

5、率9、您认为校内津贴分配制度的管理模式应该是（可多选）：（ ）A. 学校统一制定各个岗位标准，全校“一盘棋”B. “公分制”按照实际工作量计分确定津贴数额C. 在各单位岗位津贴的基础上适当考虑团队贡献大小D.宏观调控，微观自主，管理重心下移，给各教学、科研单位更多自主权E. 其他（请说明） 10、您对目前身边部分高收入人群持有的态度是：（ ）A. 非常认同，体现优劳优酬 B. 一般认同，多劳不尽优劳C. 不认同，优酬却无优秀成果 D. 其他（请说明） 11、您认为教授的平均校内津贴收入与讲师的平均校内津贴的倍数关系应为：（ ）A. 5-10倍及以上 B. 3-5倍C. 3倍 D. 2倍以下12

6、、您认为业绩突出的教授年均校内津贴收入多少比较合适：（ ）A. 30万元以上 B. 20-30万元 C. 10-20万元D. 10-15万元 E. 6-10万元F. 其他（请说明） 13、您认为学校在师资队伍建设中存在的主要问题是（多选并排序）：（ ）A. 论资排辈思想严重B. 教育理念滞后C. 师资队伍素质不容乐观D. 管理体制存在弊端E. 缺乏合理的用人机制F. 其他_14、您认为学校在人才培养上存在的主要问题是（多选并排序）？（ ）A. 教学投入不足 B. 教学不受重视C. 教学内容较为陈旧，与社会脱节D. 师德建设亟待加强 E. 学风建设亟待加强F. 教学管理制度不够健全，执行不严格

7、G. 其他（请说明） 15、您认为提高人才培养质量重要的是（多选并排序）？（ ）A. 改革人才培养模式 B. 提高师资队伍水平C. 加大教学投入 D. 提高生源质量16、您认为学生的哪些素质应该得到加强（可多选）？（ ）A. 科学素质    B. 人文精神    C. 创新能力    D. 实践能力E. 其他（请说明） 17、您认为学校在教学管理中的不足是（多选并排序）？（ ）A. 教师管理    B. 学生管理    C. 课堂管理 

8、   D. 管理制度E. 教务管理    F. 干部管理18、您认为学校大型仪器设备的使用管理存在哪些问题（多选并排序）？（ ）A. 使用效率低 B. 重复购置 C. 浪费严重 D. 其他（请说明） 19、您认为对大型仪器设备使用管理制度应如何改革（多选并排序）？（ ）A. 集中管理 B. 开放使用 C. 资源共享D. 其他（请说明） 20、您认为我校目前专业结构布局是否合理？（ ）A. 整体合理 B. 部分不合理 C. 整体不合理 D. 部分合理21、您对学校教学设施是否满意？（ ）A. 很满意 B. 满意 C. 一般 D. 不满意22、创优

9、良学风，您认为主要应从哪些方面入手（多选并排序）？（     ）A. 加强师资队伍建设，提高教师上课的积极性，师生要经常交流B. 加强学校管理，用纪律管理学生     C. 学生自身的素质要提高D. 加强学术交流  E. 加强教育，激发学生学习积极性F. 营造良好的校园文化氛围，提供安静的学习环境23、您认为我校师德建设中存在的主要问题是（可多选）：（    ）A. 部分教师育人意识淡漠 B. 部分教师爱岗敬业精神不强C. 部分教师自身表率作用欠缺 D. 部分教师学术功利化思想严重E部分教师违背学术道德规

10、范 F. 其他（请说明） 24、我校学风建设存在的主要问题是（最多选三项）？（    ）A. 部分学生缺乏学习动力，厌学，为考试而学B. 学习与学术气氛不浓C. 部分学生易受外界引诱，迷恋上网聊天打游戏等D. 部分学生学习纪律差，迟到旷课现象严重E. 部分学生满足于现状，进取心不强F. 部分学生抄袭作业，时有考试作弊现象25、您认为我校学生目前最欠缺的素质是（多选并排序）？（ ）A. 解决问题的基本能力B. 沟通协调能力C. 承受压力、克服困难的能力D. 过硬的心理素质E. 专业知识和技能F. 其他（请说明） 26、在工作方面，您面临的主要问题是（请选择三项并排序），第一位

11、是（ ），第二位是（ ），第三位是（ ）：A教学科研经费不足 B专业技术岗位晋升困难C工作负担太重 D人际关系复杂，共事合作难E没有学术引路人 F教学科研配套服务跟不上G学术论著发表困难 H缺少进修机会I考核机制不合理 J职务晋升困难K付出与回报不相称 L其他（请说明）_ 27、在生活方面，您面临的主要困难是（请选择两项并排序），第一位是（ ）， 第二位是（ ）：A经济收入 B住房C社会保障 D家庭情感E身体健康 F工作压力 28、您认为当前我校师生要进一步解放思想，首先需要树立哪些意识（多选并排序）？（ ）A忧患意识 B危机意识C创新意识 D竞争意识E机遇意识 F. 发展意识29、您认为当前

12、学校培养学生首先应该强调（请选择两项并排序），第一位是（ ），第二位是（ ）：A创新能力 B领导能力C实践能力 D全球视野E合作精神 F其他（请说明）_30、您认为学校学科建设的薄弱环节是（多选并排序）：（ ）A师资队伍结构不合理 B科研项目太少C教学与科研间存在矛盾 D学院组织管理不当E经费投入少 F教师个人努力不够G其他（请说明）_31、您认为我校科研工作状况如何：（ ） A很好，突出地展示了学校的科研实力 B较好，基本上体现了学校的科研实力C一般，没有整合好资源，潜力还有待于挖掘D较差，与建设高水平研究型大学的目标有差距32、目前您对参与科研工作所持的态度如何：（ ）A参与热情很高，热爱

13、科研工作，学校科研分配政策也激发了参与的积极性B参与热情较高，职称晋级需要科研C参与热情一般，教学工作压力大，精力不足D参与热情很低，争取科研课题难度大，科研分配政策也没有吸引力33、您认为从事科研工作的主体应该是：（ ）A教师 B专职研究人员 C专兼职教师科研队伍 D研究生（含博士后）34、您认为制约我校科研工作的主要因素是什么（多选并排序）：（ ）A学校科研力量没有形成团队，缺乏培养规划，在大项目争取上难有突破B我校人才队伍力量不强，缺乏竞争力C实验条件差，不具备完成好大项目的能力D科研分配制度不完善，不足以保证科研人员的合理收入E地理位置差，信息闭塞35、您认为学校在科研上存在的主要问题

14、是（多选并排序）：（ ）A. 部分科研人员急功近利倾向严重B. 科研团队建设比较薄弱C. 缺乏科学的学术评价标准D. 科研经费不足E. 服务地方经济社会发展的意识不强F. 较少国际科研合作项目G. 缺乏国家高精尖重大项目H. 缺乏领军人物I部分科研人员学术水平不高，缺乏创新意识和能力，缺少高水平成果J其他（请说明）_36、结合学习实践科学发展观活动，您认为目前我校科研工作最迫切需要解决的重大问题是什么（多选并排序）？（ ）A改革科研管理体制，建立专门科研机构和专职科研队伍B加强对外联络，积极争取科研发展空间C整合校内优势资源，组建团队，争取参加编写国家“十二五”科技项目指南D加强与地方经济建设

15、的紧密联合，加大科技成果转化力度，为地方建设服务E.调整学校科研分配政策，调动广大科研人员的积极性，做好人才储备F. 修订我校科研评价制度，将横向科研项目与纵向科研项目同等看待，积极鼓励教师申请横向科研课题，为行业和地方经济社会发展多做贡献37、您认为影响我校职能部门办事效率的因素有（多选并排序）：（ ）A. 部分干部责任心不强B. 部分干部业务能力欠缺C. 部分干部年龄老化，得过且过，不作为D. 工作程序和方式不透明E. 机构太多，办公程序过于繁杂F. 前期缺乏充分的调查研究 G. 部分干部互相推诿，办事拖拉H. 其他（请说明）_38、您认为我校职能部门工作人员工作中有哪些优点应继

16、续发扬（多选并排序）：（ ）A. 热情主动 B. 耐心细致 C. 谦恭有礼 D. 换位思考E. 处事公正 F. 善于创新 G. 其他（请说明）_39、您认为我校管理工作中存在的突出问题是（多选并排序）：（ ）A. 部分干部不思进取、思想僵化，缺乏工作热情与开拓创新精神B. 部分干部办事拖拉、互相推诿、不讲效率，逃避责任C. 部分干部心浮气躁、好大喜功、形式主义和官僚主义D. 部分干部以权谋私、缺乏廉洁从政意识E. 铺张浪费、缺乏艰苦奋斗精神F. 部门利益至上、缺乏执政为民意识G. 部分干部执行能力差，工作不落实H. 部分干部不能坚持原则，不善于克服困难，老好人思想严重I. 其他（请说明）_40

17、、您认为我校应从哪些方面加强和改进反腐倡廉建设（多选并排序）：（ ）A. 党风廉政建设责任制尚需完善B. 反腐倡廉宣传教育有待加强C. 加强对权力的监督D. 进一步健全反腐倡廉的制度E. 案件查处力度仍需加大F. 加大惩治力度G其他（请说明）_41、请指出我校在科学、民主决策方面还存在哪些需要改进的地方（可多选）：（ ）A. 重大事项集体讨论决定的制度B. 制定政策前征求各方面意见C. 做好层层把关，严格依照程序办事D. 经常深入基层进行专题调研E. 注重总结以往的实践经验F. 其他（请说明）_42、您认为学校在今后改革发展中亟待解决的问题是（多选并排序）：（ ）A. 师资队伍建设 B. 管理体制改革C. 提高科研水平 D. 人才培养模式创新E. 学科整合交叉 F. 争取社会资源G. 加强社会服务 H. 加强校地企合作I. 加强干部队伍建设 J. 其他（请说明）_43、学校办学资金有限，要使有限的资金发挥更大的效益，您认为学校应该把有限的资金重点投向哪里（可多选）？（ ） A教学 B. 科学研究